【18卒】美津濃の営業職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.3442（北海道大学大学院/男性）（2017/12/13公開）

なるべく端的に、話が長くならないように心掛けた。そうすることによって、相手も気になった点や詳しく知りたい点などを聞いてくれ、会話を弾ませることができたと思う。

非常にフランクな形で行われた。エントリーシートに沿ってというよりは、その場で質問などがされる形で会話のようで非常に楽しく話せた。

学生時代頑張ってきたこと。

０から練習環境と信頼関係を築き上げた部活動です。バドミントン部に所属していましたが、私の学部は３年生よりキャンパス移行があり、移行先には練習相手や場所もなくありませんでした。そこで近くの大学に事情を説明し、交渉することで毎日練習ができる環境を作り上げました。大学での練習は同じリーグで戦うライバル関係であるため互いに遠慮がちでしたが、私が準備・片付け・声だしを含め必死に練習に取り組み、気付いた点はお互いにアドバイスし合う中で、練習メニューの相談を受けたり、練習以外でも交流をもったりするほどの強い信頼関係を築くことが出来ました。また、他大学の私の練習姿勢が刺激となり、その部活の一体感が増し練習の雰囲気も活発になりました。この結果、ダブルスで北海道ベスト８に入ることが出来ました。この経験から未知の環境でも行動し周囲を巻き込むことの重要性を学びました。

あなたの強みは何ですか。

常に相手の立場に立って物事を考えることができることです。私はこの強みを活かして、個別指導塾のアルバイトで生徒一人一人に合わせた教え方を試みました。集中力が欠けやすい生徒には解説の合間に質問をする、時には勉強以外の話で気分転換させることで９０分の授業の質を上げる工夫をしました。数学が苦手な生徒には口頭だけで説明せず、図や式を書いて解説し、再度同じ問題を復習してもらい解き方の定着を図りました。その結果、生徒から「点数が上がった」と言われたり、教室長から「教え方が上手だね」と言われたりしました。このように相手の特性を理解し、その人に合わせたコミュニケーションをとることは重要であり、社会においても活かすことが出来ると考えます。

短時間であったので、物事を端的にわかりやすく伝えることを意識したところが評価されたのではないかと思います。

関西の企業であるためか、執行役員の方々も非常に面白く、フランクな面接であった。しかし、面接時間が非常に短かった。

学校でどういうこと勉強しているか、わかりやすく。

学部時代は食品科学や栄養化学などについて勉強していました。私自身、中学校から大学までバドミントン部に所属していました。そのため、食事やサプリメントの摂取を通して、実際にそれらがどのように吸収され、効果が発揮されるのかというところに興味を持ったためです。大学院では、キタムラサキウニという種類のウニを食べたときにどういう風に健康にいい影響を与えるのか、例えば血圧が上昇するのを抑制するであるとか、血糖値が急激に上がるのを抑制するというような研究です。世間では、健康機能性食品や特定保健用食品などが広く知られているのですが、私が行っている研究もそれに非常に近いもので、将来的にはそのように活用できればいいなという思いもあります。

バドミントン界でもっとミズノをおしていくにはどうしたらいいか。

バドミントンを始めたばかりの方や子供たちは特にだと思いますが、自分が好きな選手や強い選手が使っているラケットやシューズを購入するのではないかと考えます。そのため、私も営業職として日本リーグや世界で活躍されている選手に、ミズノの製品を使っていただけるように頑張りたいと考えています。また、そのようなトッププレーヤーに使っていただくには製品の質というものも大事になってきます。そのため、製品を営業するだけではなく、使用している方々からの意見や感想を聞き、それを商品企画や開発部にフィードバックしたいと思います。そうすることで、よりよい製品というものがスムーズに開発され、使用されることになり、ミズノのシェア拡大につながると考えます。

内定の連絡をいただいたあとは、日時を指定していただき、その日までにどうするかを決めてくださいと言われました。

私自身は北海道にいたのですが、3月に東京であった営業部門の説明会兼座談会のようなものに出席しました。実際に社員の方々の生の意見や、仕事内容を聞くことができたのでそれは非常に良かったと思います。また、４月の段階で人事の方との面談がありました。これは対象者が全員なのかどうかはわかりませんが、面談や座談会に参加した人としなかった人ではグループディスカッションがあるかないかの違いがあったため、余裕があればぜひ参加してみた方がいいと思います。

企業によって求める人物は違っているので一概には言えません。しかしながら、物事を論理的に、端的に話すことは非常に重要であると感じました。また、使用できる時間などによって、臨機応変にエピソードの簡略化などを行えるといいと思います。

最終面接は非常に時間が短いので、実際に伝えたいことや考えていることを役員の前で的確にわかりやすく伝えなければいけないと思います。あとは、東京での選考は会社の入り口で電話を掛けたりしたのでそのあたりで戸惑うかもしれません。時間に余裕をもっていってください。