この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは平日だが数は多いし残業はゼロ。終業後はPCや社用携帯が触らないようになっている。残業や休日出勤に対する管理意識はとても強い。残業すると経...続きを読む(全187文字)
株式会社高島屋 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社高島屋のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社高島屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは平日だが数は多いし残業はゼロ。終業後はPCや社用携帯が触らないようになっている。残業や休日出勤に対する管理意識はとても強い。残業すると経...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
休みが非常に取りやすくて良い。有休はいつでも取れた。休みはシフト制で、自分の好きなように休みを入れていた。しかし、別部署の話を聞くと取れないと...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
年間を通して繁忙期以外は残業はほぼ0だと考えて良い。パソコンも休日は触らない関係で休日は自分の時間に使えるため、休日仕事をしたくない人にはおす...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自分が働いていたときは、サービス残業は絶対に禁止で、見回りもあり、サービス残業がばれると大問題だった。残業は、その日にやらなければいけないこと...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本がシフト勤務なので連休もとりやすい。希望休が通る。
など働きたいように働けるところが良いところです。
従業員の方の多くは国内旅行等に出かけ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
研修が充実しているので、現場に出る時も安心して出られた。また、分からないことは社員さんに電話をすれば直ぐに教えて貰えて、後ほど現場に来てくれる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
売場や業務にはよるが、全社的に残業削減を推進しているため、管理職を除いて基本的に残業は少ない。また、半年に1度10連休を取ることが義務付けられ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
部署にもよって異なるとは思うが、基本的に現場の場合は会社より付与された連休をしっかりと取得しやすい風潮となっている。また、冠婚葬祭についても比...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
研修や意識啓発など熱心です。福利厚生もしっかりしており、全体的に私生活に対して理解があると思います。サービス残業への取り締まりもしっかりあるの...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
残業に厳しい(=残業代を払う余裕がない)会社なので、残業をしないことが正義になっている。
そのため、定時で上がりやすい雰囲気ではある。
年に2...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
販売部については基本的に残業を発生させないように業務計画が組み立てられるようになっています。
毎月の残業状況も管理監督者により定期的な確認がな...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
休みが多く、売り場によっては希望通りの休みができるので趣味を楽しんでいる人が多い。一方で、世間の休みのゴールデンウィークや盆正月は基本的には休...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
半年毎にまとまった休み(10日連休)がとれるのは魅力がありました。残業も基本的に少なめです、というより勤務時間を超過すると強制的にPCが使用で...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
日々の休みはもちろん、有給も積極的に使用できるので、ワークライフバランスを重視する方には非常に良いと思う。また、シフト制であるので、どうしても...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
土日、祝日休みを気にしない方であれば、働き易い職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日、祝日の休みは、ほぼありません。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業があることもありますが、終電までになることはほとんどなく、有給消化はかなり求められるので、プライベートの時間や休みは取りやすいと思います。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
労働組合が非常に強いので、非組合員(営業企画や総務)以外の部署だと非常に守られているなと思いました。有給も取りやすいし、犯罪を犯さない限り会社...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
残業が良いという雰囲気はない。
だが、絶対に禁止という雰囲気もない。
そのため、帰れる時は帰れるし、帰れない時は残業をつけることもできる。
【...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
シフト制なので早番遅番はありますが、基本定時で帰れます。お休みについては配属先により異なりますので一概には言えませんが、希望は月に3日程度と決...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
残業時間はほとんどない。所定時間になると上長から声がけが始まり、終業を促される。定時上がりが基本となるので、仕事の日もプライベートな時間も確保...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
もう20年以上前に働いていた時の話。
都会の店ではなく、田舎の支店だったので のんびりしていて
休みも盆と正月、ゴールデンウィークなどの繁忙期...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ワークライフ休がありますし、積極的に取得できるように人事と組合が各職場の取得状況を繰り返してチェックしています。取得が進んでいない職場のマネー...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
様々な休暇制度が整っており、休日はとりやすい。またシフト制で、あるので、周りのメンバーと調整ができればわりと自由に休みをとることが、でき予定を...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
とても休みが多い。
連休も多い。
5日位の連休は 取らないといけない。
休みの種類が多い。
働き方も いろいろ選べる。
育児勤務、介護勤務が ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
付与された有給の中で国の政策でもあるので、5日間は必ず有給が取れます。
入社したばかりでも、10日以上の連休と4日連休を頂けたのは大変有難い...続きを読む(全188文字)
部署がかなり幅広いので、飽きがこなさそうという印象。実際社員もそう話していた。続きを読む(全39文字)
革新性が高い会社なので、将来も様々なプロジェクトを広げて活きそうな印象。街づくり等にも進出しているので、そこはポイントが高いと思う。続きを読む(全66文字)
私が海外大であったため、対面の面接に行けなかったのだが、そこで特にフォローもなく、いつの間にか次の面接が受けれなくなっていたので、入社後も社員に対してフォ...続きを読む(全92文字)
百貨店の中でも先進性がある印象を受けた(コラボやイベント等)ので昔ながらの日本企業という堅苦しいイメージが払しょくされた。続きを読む(全61文字)
社員の方が、お客様に近い距離で仕事ができるため、百貨店で自分のファンを作ることができたときに嬉しかったとおっしゃっていた。続きを読む(全61文字)
オンラインショップが普及してきたことで、百貨店のあり方には課題はあると感じる。インターンの中でも、「10年後の百貨店のあるべき姿」を考えるという課題が出された。続きを読む(全80文字)
老舗の百貨店であるが、若手から意見を求められる環境である。高島屋の人は温かいことがアピールポイントであると感じた。続きを読む(全57文字)
女性が多い企業であるため、育休や産休に対しての理解がしっかりとある。残業も少ないため、プライベートの時間をしっかりと作れる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
働いている方が良い方ばかりでした。短い期間での採用でしたが、特に人間関係に悩むことはなかったです。
社員食堂があり、安く食べられますがお昼の時...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
社員のほとんどが女性で、女性に対する制度や周りの気遣いはとても手厚い。女性だから~というような制限も感じない。しかし、結婚等の理由で地域を跨い...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
現場はシフト制なので、カレンダー通りではないが平日休みが多いので旅行などはしやすかったと思う。休日も意外と多いので残業があってもそこまでキツい...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
子供がいる家庭は時短で働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
連続で休みが取れなかった。最大連続4日まで。海外等行きづらい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
シフト制なので人がいて稼働が組めるのであれば用事のある土、日に休むこともできるし病院や役所などの平日にしか出来ない用事もすませることも簡単にで...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
休みは所定の日数を基本的に取れます。年に4回、5連休とる人がほとんどです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間内に終わらない仕事...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
プライベートとの両立は計りやすいが、休みの日にも電話があるため、その対応はしなければならない
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
休みもちゃんとあり、プライベートと仕事の両立はできていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年休については全て消化は厳しかった。大きな...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
半年に4連休が2回、好きな日程でお休みを取れるところが嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始やお盆等は繁忙期なので、休みが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
私は食品フロアのアルバイトでした。アルバイトとしてはシフトの融通がきいたのでとても助かりました。人手が足りない時は出勤の相談などはありましたが...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
一般職ならしっかりと残業がつけられ、守られている。入店時間と出勤時間、退店時間と退勤時間がずれていれば問題となるため。
【気になること・改善し...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多く、何もないとこに飛ばされる。結婚は出来ない。ある日突然の事例で、2週間後には異動。覚悟がいる続きを読む(全71文字)
会社名 | 株式会社高島屋 |
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フリガナ | タカシマヤ |
設立日 | 1919年8月 |
資本金 | 660億2500万円 |
従業員数 | 6,767人 |
売上高 | 4661億3400万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 村田善郎 |
本社所在地 | 〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5丁目1番5号 |
平均年齢 | 49.1歳 |
平均給与 | 738万円 |
電話番号 | 06-6631-1101 |
URL | https://www.takashimaya.co.jp/ |
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