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キーエンスエンジニアリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キーエンスエンジニアリングの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キーエンスエンジニアリング株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にキーエンスエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

キーエンスエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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キーエンスエンジニアリングの 学生による会社の評価

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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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キーエンスエンジニアリングの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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キーエンスエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年7月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が堅調なので安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の業務ありきなので仕事は選べない。また、新しいなにかをつくる...続きを読む(全93文字)

この投稿でわかること
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    キーエンスエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年7月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社キーエンスの下請けなので、キーエンスが落ちぶれない限り、ずっと安泰です。キーエンスは急成長企業ですので、まず倒産することはないと思いま...続きを読む(全189文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    キーエンスエンジニアリングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年11月14日
    回答者:

    【良い点】
    財務諸表データ入力チームは私を入れて17名ほどでしたが、全員が女性でした。会社全体でも女性社員が多く、社員の方の産休や育休にも理解のある会社だ...
    続きを読む(全187文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年12月18日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が新しくなったが使いこな...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2026年1月16日
    回答者:

    【良い点】
    祖父会社に当たる富士通が提供している教育プログラムもさることながら他社で実施している教育プログラムを手を挙げれば受講することが可能。部署による...
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    在籍時期:2005年頃

    投稿日:2013年6月28日
    回答者:

    社内の雰囲気はこれといった問題もなく、社員のほとんどが客先へ常駐しているので静かです。
    研修期間は3か月から6か月くらいで、ほとんどがC言語の習得を目的...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年9月15日
    回答者:

    【良い点】
    様々な企業の歴史や、成功・失敗談を聞ける。また、幹部層の方とお話する機会も多いので、貴重な経験になる。
    作業的な業務についても、スピード重視の...
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    キーエンスエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

    キーエンスエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年11月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    キーエンスの営業と話す機会が多い。
    有名なキーエンスがどうやって提案を行ってきたか理解できる点が多くある。
    修理が主な仕事だが、キーエンスの...続きを読む(全201文字)

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    キーエンスエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    キーエンスの社員が基本管理職となる。将来的には本社員を管理職にあげたいと考えているが、全然進んでいない。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全141文字)

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    キーエンスエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は申請すれば通るとおもいます。休みと勤務時間のオンオフはしっかりしてる職場です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    定時帰りがそも...続きを読む(全80文字)

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    キーエンスエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 25年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    退職を検討するにあたっての理由については、自分の中で納得できており、満足しています。
    主な理由は、今後のキャリアステップとして新たな環境に挑...続きを読む(全276文字)

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    キーエンスエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 25年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    現在のワークライフバランスにはおおむね満足しています。
    業務時間と私生活のバランスが取れており、リフレッシュする時間も確保できています。
    た...続きを読む(全297文字)

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    キーエンスエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年7月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年初に目標設定を行い、四半期ごとに面談で評価を行います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司によっては、面談など形だけこなして終わ...続きを読む(全84文字)

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    キーエンスエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年7月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    親会社の開発力が高いため、常に新しいモノに触れるきかいがあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しい製品がドンドンでてくるので...続きを読む(全93文字)

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    キーエンスエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年7月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社が給与に反映する考えを踏襲しているため、通勤手当以外、特にありません。(給与はそれほど高くない)続きを読む(全71文字)

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    キーエンスエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年7月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修やOJTなどはなく、見て覚えるが基本でした。教育プログラムをつくる動きもありましたが、教えた人の理解度は気に...続きを読む(全108文字)

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    キーエンスエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年7月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本残業ありきの業務量です。自分の業務タスクを完了しても他の業務を回されます。定時で帰ると人事考課に影響がでます。続きを読む(全77文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の事業の成長・将来性の口コミ

    ニデック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:1998年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 28年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    非常にビジネスは伸びており、勢いのある会社だと感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スピード感があり、ついてこれない社員は退職せ...続きを読む(全88文字)

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    株式会社安川電機の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    事業の成長は見込めると思う。FA市場自体35年にはさらに大きくなる。少子高齢化の時代だからこそ。広がる続きを読む(全57文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いくらでも仕事をとってくることができるため潰れることはないが、それが慢心となっている風潮がどことなくある。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全225文字)

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    日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    事業がパブリック、およびエンタープライズの大手会社に食い込んでいますので、全体的に日本の経済や株価が好調であれば、この会社もメリットが出やす...続きを読む(全282文字)

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    株式会社Niterra Materialsの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    これから会社名や色々と事業のシフトチェンジが行われたりすると思われます。 現在扱っている商品が無くなる可能性もあ...続きを読む(全116文字)

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    沖電気工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    公官庁問ビジネスするため安定しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績がわるいため、今後の状況が気になるところです。
    若くて...続きを読む(全112文字)

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    京セラ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    多角的な経営をしており、安定していると思います。
    正社員をリストラしたことがない企業ですから
    将来安定性があると思います。
    【気になること・...続きを読む(全106文字)

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    大阪電技株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    三菱の下請けのため、将来性はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あくまで下請け。
    三菱が撤退、倒産すれば、この会社も潰れます。
    ...続きを読む(全93文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    エンターテイメント事業にかかわる製品はグローバル市場で引き続き成長余地が大きいので良いです。続きを読む(全46文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    三菱電機ホーム機器株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    家電業界全体に言えることだが中韓に押されて日本勢に勢いがない。特にメーカーシェアも低くこれといった強みがないため...続きを読む(全130文字)

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    キーエンスエンジニアリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 キーエンスエンジニアリング株式会社
    フリガナ キーエンスエンジニアリング
    設立日 1985年9月
    資本金 3000万円
    従業員数 179人
    代表者 杉山和利
    本社所在地 〒569-0823 大阪府高槻市芝生町1丁目57番1号
    URL https://www.keyence-engineering.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2983534

    キーエンスエンジニアリングの 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。