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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シャープの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全416件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シャープ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にシャープ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シャープの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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4.1
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3.1
社員・管理職
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4.9
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入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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3.5

シャープの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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おすすめ度
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シャープの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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416件中1〜25件表示

シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経営層が「AI中心の事業展開」を急進的に推し進める一方で、長年会社を支えてきた既存のデバイス・ハードウェア事業に...続きを読む(全363文字)

この投稿でわかること
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 経営企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性は正直ないかな?と思う。他者みたいにインフラやっている訳でもBtoBが強い訳でもなく。ディスプレイ事業苦戦...続きを読む(全89文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    なぜか家電分野やテックデイの展示用製品にばっか投資するので、お金はどんどん消えていく。
    スマートワークプレイス側...続きを読む(全88文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    液晶事業関係以外は良いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    液晶事業はかなり厳しいと思います。会社の足をかなり引っ張っており...続きを読む(全117文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 その他営業関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    何も期待しない方が良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業停止を加速しており、人を減らしたいことに躍起になっているので、間違っても...続きを読む(全99文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シャープは近年、従来の家電・ディスプレイ事業に加え、AIoTやエネルギーソリューション分野へも注力しており、事業の幅が着実に広がっている印象...続きを読む(全176文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    エネルギー、スマートオフィスなど事業は多岐にわたり、特に家電では国内でもシェアが高いので比較的安定はしていると思うが、業績が芳しくないのがネック。続きを読む(全73文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    鴻海の子会社になったことで、低迷してた事業から撤退したことにより、事業の将来性と言うのは多少上がったかなと言うふうに感じる。続きを読む(全62文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    液晶事業の縮小など痛みを伴う改革もあるが、ブランド力のある白物家電やAIoT分野に資源を集中しており、生き残る力は十分にある。続きを読む(全63文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 海外営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    設備産業の事業を切って、完成品ビジネスやIoTで飯を食べていけるのか、これからの事業展開に注目したい。
    但し、ホ...続きを読む(全123文字)

    この投稿でわかること
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    環境・エネルギー分野へのシフトを進めており、脱炭素や省エネといった中長期トレンドにマッチしている。続きを読む(全49文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    液晶・太陽電池・IoTなど新領域へ拡張中だが、競争激化、グローバル体制再構築が課題。続きを読む(全42文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年10月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ディスプレイ事業中心から新分野への展開が課題。スマート家電やエネルギー関連に活路を見出している。続きを読む(全48文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 人事 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    不採算事業はシュリンクしていったため、昨年度は黒字となった。限りある資産を強みの部分にしっかりと投資していく方針が示されており、その部分は安...続きを読む(全225文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月3日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・成長市場のインドネシアで一定のシェアがある。
    ・赤字の液晶ディスプレイビジネスから撤退中
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・ほぼ家...続きを読む(全171文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成長戦略と将来性について、1.ブランド事業への集中投資と転換: 家電・オフィスソリューション等のブランド事業に経営資源を集中し、従来の2倍以...続きを読む(全646文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シャープは、液晶技術と白物家電に強みを持つ日本の電機メーカーです。独自のIGZO技術による高精細ディスプレイは、スマートフォンから大型テレビ...続きを読む(全156文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業譲渡や分社化による人員削減が進んでおり、今後の安定性に不安がある。特に高い年齢層においてはスキルがあってもそ...続きを読む(全105文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新しい事に取り組もうとする姿勢はあるり
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家電市場は厳しく、他社もほとんどが撤退に向かっているが、まだ...続きを読む(全94文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家電はかなり強そう、期待できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    液晶事業はかなり赤字に落ち込んでいて苦戦です。ボーナスも少なくなっている。続きを読む(全79文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手電機メーカーとしての安定感があり、福利厚生もしっかり整っています。特に技術系職種は、長年培ってきたノウハウや設備環境が強みで、スキルアッ...続きを読む(全89文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月1日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「目の付け所がシャープ」の精神は僅かに残っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    所謂一発屋的な事業も多く、ひたすらボールに群がる...続きを読む(全136文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月30日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    液晶事業が会社売り上げの60〜70%を占めてた時からすれば、現在は主力商品が見当たらないが、今後、宇宙事業・車事業・医療に力入れるとの事で、...続きを読む(全175文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    グローバル展開やFoxconnグループとの連携により、基盤はしっかりしています。ただ、変化のスピードがやや遅く感じています。続きを読む(全62文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    座談会
    選考

    ホンハイの傘下になったが、家電業界が伸び悩んでいる中で再建を目指しているらしい。続きを読む(全40文字)

    416件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    シャープの 他のカテゴリの口コミ

    シャープ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 総務 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列ではないので、頑張った分は評価された。ただ、結局は人が評価するので上に気に入られるかどうかみたいな気はする。
    【気になること・改善し...続きを読む(全136文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 総務 部長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    長時間労働が改善されない社風と環境。
    過去の栄光にすがりすぎる年寄り社員。上に気に入られると仕事していなくても残...続きを読む(全93文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 総務 部長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    たいして経験も積めていないのに女性管理職を作る目的で昇進昇格した人たちは可哀想だった。夜に職場で泣いているのを見た。続きを読む(全78文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 総務 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    比較的やりたいようにやらせてもらえた。頑張り続けなければならない環境に置かれていたので成長はさせてもらえたと思う。続きを読む(全63文字)

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      実際の働き方
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 総務 部長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職になりたがらない若手が多い状況を理解すべき。管理職のレベル、スキルの差が大きい。ただ、まともと思える人ほど...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 総務 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    割り切ってワークライフバランス重視で生きていくことも可能。
    めちゃくちゃ仕事しながら趣味も楽しんでいるスーパーな方もいたが結局去っていった。...続きを読む(全159文字)

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      実際の働き方
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    毎年給料はあがっていた(金額はあれですが)
    非正規社員は、定時にあがり、有給消化もしやすい環境にあった。
    非正規と正社員で、待遇もちがうので...続きを読む(全507文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    e-Learningなど定期的に研修はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、どこでどう役立つのか、自分自身の評価に繋がるのか...続きを読む(全80文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手の給与はどんどん上がっているので、特に文句はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中堅以上の給与があまり上がっておらず、モチベ...続きを読む(全97文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性が不安の為、転職を検討している。実際に今年中には亀山工場の一部がストップとなる為、特に若手の人は転職を考え...続きを読む(全82文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の事業の成長・将来性の口コミ

    日本航空電子工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 海外営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コネクタの会社として経験があり技術を蓄積している点は良い点。
    さらに、特定の電子機関系の大口顧客には先人たちの努力により従来からうまく入り込...続きを読む(全271文字)

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    パナソニックエナジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的安定はしているほうだとおもう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自動車のほうはテスラの業績に連動しがち。かといってテスラがうま...続きを読む(全113文字)

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    スタンレー電気株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    変化には弱い企業と考えている。つまり、色んなことを試したい、やりたいような思考を持つ人材はあまり多くない。変化の大きな時代で、危機感を感じて...続きを読む(全111文字)

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    沖電気工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中央省庁をはじめとした昔からのお客様が多くいるところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ATM、プリンター等、今後は厳しくなると思う...続きを読む(全86文字)

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    アイホン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来の成長について考えている姿勢が見られない。ビジョンもない。降りてきたと思えば経費削減という指示のみ。今後どの...続きを読む(全100文字)

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    株式会社村田製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コンデンサは、あらゆる電子機器の心臓部を支える不可欠なコンポーネントであり、その技術力とシェアにおいて、業界内で極めて有利なポジションを確保...続きを読む(全511文字)

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    マイクロンメモリジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    半導体メモリ業界3社のうちの一つ。これから伸びていく業界で、業績も波はあるにせよ上昇傾向にあると思う。続きを読む(全57文字)

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    沖電気工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 8年前 新規事業・事業開発 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    事業の成長性や将来性については、「安定感はあるが、成長スピードは緩やか」という評価が最も実態に近いと感じます。社会インフラや公共性の高い分野...続きを読む(全639文字)

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    大同信号株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手鉄道事業者が取引先のため、今すぐに何か事業が危機に陥ることは考えづらい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    鉄道事業者の意向に大き...続きを読む(全101文字)

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    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半導体製造ということで職種的には将来性があるとは思う。
    しかし、5インチで製品を作り、古い製造装置で加工して年寄りの社員が従事している。
    す...続きを読む(全174文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    シャープの 会社情報

    基本データ
    会社名 シャープ株式会社
    フリガナ シャープ
    設立日 1935年5月
    資本金 50億円
    従業員数 36,029人
    売上高 2兆1601億4600万円
    決算月 3月
    代表者 沖津 雅浩
    本社所在地 〒590-0908 大阪府堺市堺区匠町1番地
    平均年齢 45.3歳
    平均給与 753万円
    電話番号 072-282-1221
    URL https://corporate.jp.sharp/
    NOKIZAL ID: 1130232

    シャープの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。