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中央コンピューター株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中央コンピューターの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中央コンピューター株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に中央コンピューター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中央コンピューターの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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2.6
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.5

中央コンピューターの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.1
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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中央コンピューターの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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中央コンピューター株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

社員の方と関わる中で、昔ながらの年功序列的な風土を感じました。続きを読む(全31文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    中央コンピューター株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2023年6月17日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【イベントや選考を通して感じた】面接では過去のことを細かく聞かれたため、人柄重視で見ているのではないかなと思いました。続きを読む(全59文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    中央コンピューターを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年11月10日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップ、キャリア開発、教育体...
    続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2026年2月22日
    回答者:

    【良い点】
    女性の管理職も昔から他社より多いと感じられた。同時でも部長に女性もおり、他社だと女性は課長止まりというか、割と遅い年齢でやっと課長になるレベル...
    続きを読む(全163文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2022年2月11日
    回答者:

    【良い点】
    性別関係なく、やりがいのある仕事ができますし、評価もしてもらえます。
    自分が知らない事も先輩や上司に相談出来て、
    身についてくるので、スキルア...
    続きを読む(全184文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2021年12月14日
    回答者:

    【良い点】
    何もない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時は良いことしか言わず、いざ、入社してみて、話との違いにビックリすることばかりでした。...
    続きを読む(全181文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年6月22日
    回答者:

    【良い点】
    配属先によりますが残業時間は比較的少ないほうだと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務が一定の人に集中する傾向があり一部の方...
    続きを読む(全91文字)

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    中央コンピューターの 他のカテゴリの口コミ

    中央コンピューター株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に毎年少しずつでも昇給はあったように感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格が前提で評価されるため、
    実際の業務の貢献...続きを読む(全231文字)

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      実際の働き方
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    中央コンピューター株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特段女性だからと働きにくいような話はなさそうでした。
    女性で役職に就かれた話も聞いたことがあります。続きを読む(全56文字)

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    中央コンピューター株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックス制度を使えますので、働きやすさはあるかと思います。
    またコロナ禍以降在宅勤務も取り入れておりました。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全193文字)

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      改善したほうがいい点
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    中央コンピューター株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生にはwelboxを利用していましたが、全体的に活用してる方が少ない印象で、使い方もあまり知られていなさそ...続きを読む(全104文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    中央コンピューター株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    中央コンピュータの年収については、全体的に“中堅SIerとして標準的”という印象です。若手のうちは年収400万円...続きを読む(全473文字)

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    中央コンピューター株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年10月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    一般的なIT企業と変わらないと思います。インフラを支えていることにやりがいを感じる人には良いと思います。続きを読む(全52文字)

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    中央コンピューター株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年10月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    デジタル化時代に向けて安定基盤はありますが、業界全体の競争激化の中で差別化や新技術導入の速度が問われる課題を抱えている印象です。続きを読む(全64文字)

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    中央コンピューター株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年10月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    基本給はやや控えめで、昇給幅も小さいと感じました。成果主義を掲げつつ、実際には年次や役職による評価差が目立つと聞きました。続きを読む(全61文字)

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    中央コンピューター株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年10月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    有給取得が比較的しやすいと聞きました。ただ、ITなので開発業務が過渡期に入ると残業増加し、業務量の波が激しいと思います。続きを読む(全60文字)

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    中央コンピューター株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年10月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    研修期間が長く、入社後研修や自己啓発支援、技術研修制度が整っていると思いました。続きを読む(全40文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ

    ベース株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    体育会系な雰囲気を感じ、仕事への熱量が高い人が多いと感じた。続きを読む(全30文字)

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    ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    自主性や人と向き合うということを重視している企業だと感じた。自ら考え、行動するとともに、継続的に努力する存在が求められる。続きを読む(全61文字)

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    株式会社FFRIセキュリティの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    技術が好きな人が多く、飲み会の場でも技術の話題が飛び交うと聞いた。技術が好きな人にとってはこれ以上ない環境であると思う。続きを読む(全60文字)

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    NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    人が成長すると会社も成長するという考え方で、会社にとっても社員にとっても魅力的な社風だと思った。続きを読む(全48文字)

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    BIPROGY株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    穏やかで誠実な社員が多い印象。一方で、社名変更を機に、若手であっても新しいビジネスモデルの提案を歓迎する、きわめて風通しの良い文化だと聞いた。続きを読む(全71文字)

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    株式会社電通総研テクノロジーの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    家族のような温かさがあると感じた。規模がそこまで大きくないため、そういった面を感じたのかもしれない。続きを読む(全50文字)

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    株式会社SHIFTの口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    座談会

    比較的新しい企業なわりに、運動会などのイベントなど開催されたりするらしく、イベントなどが好きな人は向いていると思った。続きを読む(全59文字)

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    シンプレクス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    実力・成果主義の社風なので,合う人には合うし合わない人には合わない.続きを読む(全34文字)

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    株式会社アシストの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    体育会よりの企業であると思うが、自分を主張できない人にも寄り添う雰囲気があるため誰でも馴染めると感じた。続きを読む(全52文字)

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    株式会社NYKBusinessSystemsの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    本社移転でどうなるか分からないと聞いたが、かなりカジュアルな服装で就労しており、フラットな感じだった。続きを読む(全51文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    中央コンピューターの 会社情報

    基本データ
    会社名 中央コンピューター株式会社
    フリガナ チュウオウコンピューター
    設立日 1968年12月
    資本金 7000万円
    従業員数 603人
    決算月 3月
    代表者 林成則
    本社所在地 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島6丁目2番27号
    電話番号 06-6446-0755
    URL https://www.chuo-computer.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1133395

    中央コンピューターの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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