Ｍｉｚｋａｎ　Ｊ　ｐｌｕｓ　Ｈｏｌｄｉｎｇｓの評判・口コミ一覧（全124件） 5ページ目

【良い点】
職場の雰囲気は良く、働きやすい。
社員も良い人が多く、人間関係については申し分なかった。
仕事も若手であっても色々任せてもらえるし、やりたいと...続きを読む(全195文字)

社員食堂、確定拠出年金、厚生年金、財形貯蓄、健康診断、社宅補助、カフェテリアプラン、TV会議システム(全拠点配置)、社内携帯貸与、パソコン全員支給等待遇良...続きを読む(全183文字)

大企業なので福利厚生もしっかりしており、風通しの良い雰囲気です。
それぞれが意見を言いあって、改善していく雰囲気もありました。
総合職の若い人達は高学歴...続きを読む(全208文字)

オーナーのお嬢様がいらっしゃって、将来の後継者と言われていました。そのためお嬢様のおもりのような女性管理職が配置されていました。その管理職は優秀でよい方だ...続きを読む(全166文字)

皆さん比較的会社の近所に住んで居て通勤はそれほど問題ではないと思います。残業もそれほど多いという記憶はないですが、オーナー会社なのでオーナーの命令とあれば...続きを読む(全173文字)

食品企業としてはそこそこだと思います。
オーナー企業ですので、上に上がれるととことんまで行けますが、昇格試験に合格しないと上には上がれません。1か0のよ...続きを読む(全152文字)

年収は、他企業と同レベルと思う。当然、賞与は業績と連動しているので、上昇下降の変動はあるが、変動幅は納得できるレベルと思う。
人事評価の制度は、公正性・...続きを読む(全159文字)

やはり組織のお父さんのような存在でした。
真面目な方だと思います。会社を思っていらっしゃると思います。
そういうところはあるのですが、思い入れがある所...続きを読む(全176文字)

良い会社でした。なんといっても、福利厚生の充実度合いは素晴らしいの一言です。家賃補助と転居に伴う諸出費に対する補助は大変助かりました。私はやりたいことが他...続きを読む(全176文字)

非常に厳格な昇進制度があり、管理職の人数は全体の何%と決められています。よって管理職が膨れ上がるという人事上の問題が発生しません。同時にオーナー企業とあっ...続きを読む(全186文字)

大手食品メーカーで仕事をすることで、健康的な生活を多くの人たちに届けたいと思い、入社しました。入社後のギャップは、特にありません。思った通り、福利厚生は厚...続きを読む(全162文字)

グローバル企業としての展開を強力に進めている。現在、海外の売上は約3割に上り、アメリカとイギリスを中心としたヨーロッパでの展開を積極的に推し進めてい。最近...続きを読む(全178文字)

味ポン・酢など非常に強いブランドを持っているイメージがあり、安定している点に魅力を感じた。入社後営業としてルートセールスをしていたが、前イメージ通りブラン...続きを読む(全199文字)

休暇制度・労働時間に関しては正直厳しい部分がありました。
部署によって違うと思いますが私がいたは部署では有休は取りづらい雰囲気があり、
私は退職する際...続きを読む(全184文字)

社風は真面目、地味、堅実。面白みのある人は少ない。出世するためには実力はもちろん、会社のやり方に忠実に従い、上司に気に入られることが大事。トップダウン気質...続きを読む(全165文字)

上司の方が話しやすく。上下関係があまり厳しくない。何かあっても相談しやすいし、時間をとって、詳しく話の内容を聞いてくれる。
丁寧に納得のいくまで教えてく...続きを読む(全153文字)

営業の仕事をしていましたが、社風は とても風通しがいいです。顧客は企業ばかりでした。ビジネスですので交渉事もありますが、誠心誠意 接しれば必ず相手の心に届...続きを読む(全166文字)

食育に興味が有り入社しておりましたが、食品関係の業務に携わることが少なくなりまた、自分の中でも他の分野への興味が芽生えてきましたので転職することにしました...続きを読む(全152文字)

・有給がとりやすい環境なので、プライベートの充実も図れるし、フレックス制度を取り入れている部署では、10時半までの出社、15時半以降の退社が認められている...続きを読む(全161文字)

・一番近い管理職である課長との距離が近く、どんなことでも相談できる風通しの良い関係だった。
・課長と、さらにその上の管理職との間の距離も近いため、課長を...続きを読む(全173文字)

・有給がとりやすい社風なので、海外旅行にも行きやすい。
・住宅補助がかなり手厚く、光熱費補助も受けることができるため、借り上げ寮に住んでいる場合は住宅費...続きを読む(全161文字)

・残業手当がきちんともらえるので、やりたい仕事を明日に伸ばすことなくその日に終わらせることができるため効率が良い。
・昇進できる目標が明確なので、目標に...続きを読む(全159文字)

・年次や役職ごとの研修が設定され、大企業だけに社員のスキルアップのフォローはしっかりしている。
・資格取得補助もあるが、対象はマイナー提携企業の提供する...続きを読む(全151文字)

・量販店へのルート営業で、自分の提案に対して注文を頂けたときはやりがいを感じた。
・大量に商品が納入される際は陳列も行う。競合に先んじて陳列のアポを取れ...続きを読む(全172文字)