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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
レバレジーズの最大の特徴は、年次や経験に関わらず「とにかく任せる」という強烈なボトムアップ文化です。
入社早期から大きなプロジェクトや意思決...続きを読む(全508文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
レバレジーズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、レバレジーズ株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にレバレジーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
レバレジーズの最大の特徴は、年次や経験に関わらず「とにかく任せる」という強烈なボトムアップ文化です。
入社早期から大きなプロジェクトや意思決...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
何かをしたらお礼を返すのが会社に根付いているので、良い意味で伝染しているのが仕事におけるやりがいに繋がっている印象。
【気になること・改善し...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
医療人材領域という社会的意義の高い分野に携われる点に、大きなやりがいを感じていました。看護師の方々のキャリア支援と医療機関の採用支援の双方に...続きを読む(全706文字)
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【良い点】
人材ビジネスがメインですが、取りに行けばマーケティングやシステムなど学べます
【気になること・改善したほうがいい点】
どこまでいっても人材ビ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
自分次第で多くの仕事をチャレンジできる。
20代から数千億円規模の事業運営に携われるチャンスがあり、若手への裁量権が非常に大きいのが特徴です...続きを読む(全501文字)
若手から裁量が大きく、成果が事業数字に直結する実感がある。挑戦機会が多い点が魅力。続きを読む(全41文字)
若手から事業責任者として「自走」し、社会の負を解決する手応えを得られる。続きを読む(全36文字)
人材業界のメガベンチャーを牽引する企業であり、一気通貫で履行しているため意見が通りやすく仕事の実現性が高いため。続きを読む(全56文字)
裁量と成長機会があり、若手にも挑戦の機会が多い環境。GPTW評価も高い。続きを読む(全36文字)
メガベンチャーなので、安定性と挑戦できる環境のいいとこ取りである。ベンチャーらしく新しい事業を立ち上げることもできるらしいのでそれをやりたい人にはピッタリ...続きを読む(全85文字)
新規事業も多く展開しそうなので、やりがいは感じられそうでした。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
自由な社風なので人によっては色々なことを挑戦させてもらえる。
ハングリー精神が重要。
【気になること・改善したほうがいい点】
有能な方でもハ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
数字を追うことが好きな人にとってはやりがいを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっても無駄な仕事が多く、数字を取ることが...続きを読む(全85文字)
ほぼ全社員が高い目標、熱量を持って仕事をしている。続きを読む(全25文字)
成長環境を求めて志望している就活生が多いイメージであり、説明会で話を聞いた社員の方も仕事に対して意欲的な印象を受ける。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
幅広い業務を任せてもらえる環境で、状況に合わせて自分で判断しながら進められる点にやりがいがありました。日々の業務の中で改善の余地を見つけ、工...続きを読む(全167文字)
魅力は、スピードと裁量の大きさが個人の成長曲線を何倍にも引き上げてくれるところです。日々数字だけを追うのではなく、社会課題の真ん中に向き合い、事業全体を動...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
様々な業務に挑戦できる点
難易度の低いものから高いものまであるので、自分のレベルに合わせて仕事ができる。また、ステップアップもできる。マニュ...続きを読む(全153文字)
説明会では事業アイデアを実現する力と若手の裁量が強調されました。社内の事業部間交換留学制度やメンター付きのインターンプログラムにより、早期から複数領域の実...続きを読む(全96文字)
部活でもプロジェクトリーダーを任されたり、裁量権が高いため。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
年次や役職に関係なく、提案が通る文化が良いと感じます。よい提案・企画であれば、代表・部長に提案をして形にすることができますし、自分で起点性を...続きを読む(全143文字)
自社で一気通貫でコマーシャルまで社内で作っていることから、人材に限らない幅広い事業に携われることがわかった。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
手を挙げればやらせてもらえる環境なので、挑戦したいことがあれば積極的に上司に相談できました。また若手に積極的に任せる文化が浸透しているので、...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
次々に新しい業務に携わることができた。6年間で6つの部署を経験し、ToC、ToBの営業、営業企画、地方公共団体とのアライアンス等を経験した。...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
人を救っている感覚は感じながら仕事ができる。
直接感謝されることがあったり、社内でも称賛してくれる雰囲気があるためが頑張ってよかったと思える...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
未経験から事務職ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が充実しておらず、契約社員、中途入社社員の研修に格差がある。自分で学ぶ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
半年に1回評価がある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が上がるかどうかは上長次第。通常業務が多く、他のところに手が回らないため評...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
生理休暇を取ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
上長によるが生理休暇を取ることができる。理解がある場合とない場合があるが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
働いてるチームは距離が近く話しやすい。優秀な人が多く勉強になる
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職は放置されることがあるので、自...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
働いている人は素敵な人が多く、学生生活に近くたのしい
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から正社員登用試験を受けることができる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
裁量をもってチャレンジできるのでやりたいことは基本的になんでもすることができる環境
成長市場であるITや医療領域に強い人材サービスを持ち、安...続きを読む(全493文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育児をしながら働いている人はあまり多くなかった。その前に辞めていく人が多い印象。ママさんで管理職の人は帰宅後もS...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは良くないと感じた。複数部署に知り合いがいるがどこもワークライフバランスが良いといった話は聞...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く帰って寝るだけの生活だったので、将来的に働き続けるより早めに転職したほうがいいと考えた。1日2時間程度...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
年収は普通か残業時間を含めると若干少ないくらい。賞与は成果によるので、0〜100以上もらっている人もいた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
事業所責任者以上だと、裁量が増えてくるため自分が考え実施することができるため、プラスもマイナスも含め経験値になるため、成長の機会をもらえる。...続きを読む(全474文字)
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【良い点】
どちらかというとのんびりした感じで、グループ内の案件を無難にこなしていく。一部ではあるが、鉄道のサービス関係など、世の中で注目される仕事に関...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
やりがいは正直、個々人の考え方や、案件にもよるところはあると思うが、大手SIerとは昔からの付き合いがあり、仕事の引き合いは多いためいろいろ...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーは計画や顧客折衷がメインで、実装はBPが多いかなと思います。場所によってはプロパーも実装している部署はあ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
エンジニアの方や自分の採用時の職種とのマッチしている人は問題なく自身の高専や大学でのエンジニアとしての学習経験が生かされるのではと思う
【気...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
Photoshopの使い方を詳しく教えてもらった。優しく技術を持った人が多かったので、興味があれば自分の技術を伸ばす事ができる。また、いろい...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
主に、ゲーム内でのユーザーが実際に遊ぶステージの製作を行っていました。どういう遊び方のステージにするかコンセプトを考え、どの敵を置くか、どの...続きを読む(全539文字)
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【良い点】
エンジニアとして複数の現場を経験できるため、短期間で幅広い技術スタックに触れられる点に非常にやりがいを感じます。特に新しい案件に参画する際、...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
お客様と直接やりとりする機会が多い為、素直な評価をもらえる点は、自分の成長を感じる良い機会だと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
色々なことをやっているから、自分である程度選べるのは良いと思う。他従業員との連携も取りやすくて良い。続きを読む(全56文字)
| 会社名 | レバレジーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | レバレジーズ |
| 設立日 | 2005年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,455人 |
| 売上高 | 649億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩槻 知秀 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 |
| 電話番号 | 03-5774-1632 |
| URL | https://leverages.jp/ |
| 採用URL | https://recruit.leverages.jp/recruit/graduates/ |
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