回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の人のほとんどは温厚で、役職問わず「〜さん」と呼ぶ。コミュニケーションが取りづらいと思う場面はあまりない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全124文字)
三井金属ユアソフト株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井金属ユアソフト株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に三井金属ユアソフト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の人のほとんどは温厚で、役職問わず「〜さん」と呼ぶ。コミュニケーションが取りづらいと思う場面はあまりない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的に、穏やかな人が比較的多かったです。また、生え抜きか中途かは評価や待遇にはあまり影響はなく、公平に評価されてる印象でした。管理職の方々...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ベンチャー志向ではないため、出る杭は打たれる、といった雰囲気んがあったのを覚えている。社員の方は基本的に責任感があり、遅くまで頑張る人もいるが、リーダに...続きを読む(全169文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年7月10日【良い点】
社員一人ひとりのライフスタイルや価値観を尊重し、柔軟な勤務体系や在宅勤務制度、充実した休暇制度を導入することで、働きやすさと生活の質の向上を...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2022年5月12日【良い点】
ちゃんとした食堂があり、日勤だと作られたものがすぐに食べれるのでよかった。 ただ、食堂時間は昼の数時間しか空いてないため、休憩が遅れたり夜勤...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年8月19日【気になること・改善したほうがいい点】
・新しく入ったスタッフへのフィードバックが、社員から直接ではなく他のスタッフを通じて伝わることがある。その際に伝...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年10月29日【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に自分の仕事しか管理職は考えていない
退職者が多いのも管理職が部下を守る気がない、自...続きを読む(全216文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年5月10日【気になること・改善したほうがいい点】
親会社による関与により共通システムの導入など増えている。時代流れとしては避けられないのかもしれないが、逆に効率悪...続きを読む(全90文字)
有給が入社日から20日付与される。以前までは14日だった。続きを読む(全29文字)
年に二回、健康維持増進(メンタルカウンセリング)がある。続きを読む(全28文字)
リモートワークが多いが、しっかりコミュニケーションがとれているように見えた。続きを読む(全38文字)
新卒出身の方は女性の方が多いように思えた。続きを読む(全21文字)
雰囲気は面接通りでギャップがなかった。また、人数も多くないのでアットホーム。と座談会の際に、若手社員がおっしゃっていた続きを読む(全59文字)
自分の貢献が直接グループ全体の成長や効率化に繋がる続きを読む(全25文字)
グループ会社唯一のIT会社なので将来性はあると思う続きを読む(全25文字)
テレワークができるのでワークライフバランスはしっかりしてそう続きを読む(全30文字)
面接の時に緊張をほぐすために雑談などをしてくれたので社員の方と話しやすいと感じた続きを読む(全40文字)
会社説明会に出ていた人の半分以上が女性だったので働きやすいと思う。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
人柄がいい人が多かった。すくなくとも下からそう見えるような振る舞いを心掛けていたため、気持ちよく働けた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料も上がらず、負担が何倍にもなるので、お薦めはできないが、有望なメンバーが多く、成長著しく、やりがいはあると思う続きを読む(全77文字)
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【良い点】
とてもいい人が多い。管理職になることに人当たりの良さが条件になっているのではないかと感じる。ただし部署により振れ幅があることに注意が必要。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
気さくな上司という存在が一人でもいるのは助かる
【気になること・改善したほうがいい点】
一人の社員に入れ込む姿がしばしば見受けられる。社員、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社員同士の雰囲気がとても良く、働きやすい環境だと感じています。メンバーは総じてコミュニケーション能力が高く、部署や役職を超えた連携もスムーズ...続きを読む(全362文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
言動や態度がパワハラチックな印象はぬぐえない。
体育会系の人が多く、飲み会も結構激しかった。
仕事は出来る人が多...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
採用時に人柄を重視しているようで、人間関係は基本的に良好や場合が多い。
管理職も含めて基本良い人。
社内イベントも盛んで(強制ではない)参加...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
配属される上司によります。社長は明るそうでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は冷たい人しかいませんでした。
みんな他人に無...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
悩んでいたり、ストレスを抱えている社員がいればすぐに面談してくれる環境だったと思う。新卒に関してはメンター制度もあり、周りのフォローが多かっ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
連帯感を大事にしている社風という印象です。多少の個人差はありましたが、皆さん明るく和気あいあいとした職場でした。案件が立て込んでいる時は忙し...続きを読む(全164文字)
| 会社名 | 三井金属ユアソフト株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイキンゾクユアソフト |
| 設立日 | 1989年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 182人 ※2025年9月時点 |
| 売上高 | 50億円 ※2024年3月実績 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 萩原 弘太 |
| 本社所在地 | 〒506-1147 岐阜県飛騨市神岡町東雲785番地 |
| URL | https://www.mitsui-kinzoku.co.jp/group/yoursoft/ |
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