ヤマダホームズの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全32件） 2ページ目

【良い点】
ある意味放任で自分次第である。
【気になること・改善したほうがいい点】
まともな管理職は居らず、コミュニケーションもままならない環境と考えるべき。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ローコストメーカーの位置付けになり、タマホームや地場の工務店が競合になる。
家づくりに重き...続きを読む(全98文字)

【良い点】
当初はエスバイエルホームに在籍しており、企業理念等に共感していたが途中でヤマダホームズに吸収合併することとなり、歩合で稼ぎたい方にとっては良い変化続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも業者やお客様から電話がかかってくるので休んだ感じはしませんでした。もう少し休みと仕事は分けれたらよかっ...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みがもう少し欲しかったので転職を考えました。全体的に、女性の方が少なかったということもあるほか、コミュニケーショ...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は少ないほうだと思います。個人的にコミュニケーションが取りづらかったなと感じたのでそこは店舗によって当たりはず...続きを読む(全87文字)

【良い点】
家が売れた時は自分の事のように嬉しかった部分と、やりがいを感じることができた。お客様から感謝していただけるとより嬉しかったと共に感動しました。...続きを読む(全250文字)

【良い点】
新入社員へもインセンティブがかなり多く支払われる。研修後の半年間で5件契約したが200万程度支払われた。※1年目はメンターと半分に割った金額が...続きを読む(全108文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はないに等しい。平日は新入社員に施工管理が1人つき、その方が担当している施工途中の物件を...続きを読む(全83文字)

【良い点】
お客様からの感謝の言葉でのみ報われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様からの感謝のためだけでは割り切れないほどの業務量。契約を...続きを読む(全90文字)

【良い点】
1人暮らしの支援制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内、社外研修が頻繁に行われるが
それが業務に結びついているか疑問。続きを読む(全79文字)

【良い点】
確定拠出年金、財形貯蓄、持株会、通勤手当などあり。アニバーサリー休暇など休暇制度は比較的揃っている。続きを読む(全56文字)

【良い点】
住宅補助、教育を受ける際の補助は網羅されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的にできない。現場では時間がなくする時間はない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
100%在宅ワーク可能（上司は月1しか出社していませんでした）産休・育休取得者が多く育休復帰率100%、有休消化は会社全体で推進していて必ず毎...続きを読む(全216文字)

【良い点】
若手が本配属で地方で働く場合は、なぜか出張扱いになる為出張手当が付く(1日1500円ほど)
【気になること・改善したほうがいい点】
東京勤務の...続きを読む(全122文字)

【良い点】
有給が非常に取りやすく、派遣社員(大幅に減らされた)なら100%、正社員もおそらくそれに近い割合で有給消化可能と思われる。
【気になること・改...続きを読む(全213文字)

【良い点】
制度はとことん良い会社
【気になること・改善したほうがいい点】
制度を利用する時間が無い
早く結婚して家族に使ってもらうしか使い道がない
結婚...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は役職に関わらず40歳で打ち切り。
ある程度の役職に就かないと40歳を迎えた時点で給与が10%近く落ちる人...続きを読む(全97文字)

【良い点】
自社で施工した物件へ入居をすると基準に従い住宅補助が出たこと非常に良かった。多くの社員が利用していました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
結婚している人への帰省手当は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚してない人へよ帰省手当はなぜか本社近くの社宅までの帰省手当しかない。続きを読む(全79文字)