【未来への覚悟、決断力】【24卒】扶桑工機の機械設計の内定者のアドバイス詳細 体験記No.41591（岐阜大学/男性）（2023/4/26公開）

志望順位が高い企業に内定をもらったので辞退しました

若手社員さんと内定後にzoomで面談する予定は組んでもらっていたが、辞退したので実際は行われなかった

ほかに志望する企業のことは正直に話しており、内定承諾書についてもほかの企業の結果が出るまでは待ってくれるスタンスだった

ネット上ではなかなか詳しい事業内容や社員の方々の雰囲気などがつかめないので実際に足を運んで話を聞くことで面接で話すときの大きなヒントになったと感じる。工場見学の日程は相談すれば組んでくれるので、その点はとても親切です。面接ではものづくりが好きだという気持ちを実体験を交えたうえで分かりやすく伝えることで面接官にとても良い印象を与えることが出来たと考えています。中小企業ならではの強みはどこかというのを頭に入れておくといいと思います。

社会人になってキャリアを積んでいく中でしっかりと筋が通っている人は評価されると思います。具体的にどのような仕事がしたいかを詳しくこたえられるということは、自分の将来について積極的に調べたり行動できている証拠だと思うので、大事なことだと考えます。また、自動車業界に関するニュースは広く仕入れておくと二次面接のプレゼンの時に役に立つので、普段からニュースやyoutube等見て関心を持っておくといいです。

面接自体は硬さは無く話しやすいですが、二次面接の時に、与えられたお題（私の場合は１０年後の自動車業界についての考えを述べよというお題）について模造紙一枚にまとめ５分ほどで発表する機会があったので注意です。あと、基本的に選考は対面実施です。交通費も出してくれるので心配ないですが、遠方からですと移動時間はややかかります。

最終選考の後で社員の方とお話しする機会はあったし、選考中も選考後も入社後のギャップをなくすためにあらゆる努力をしてくれる。