この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
泊りがけの研修があり、自分の役割について再考する機会を得られると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に研修となるのですが、...続きを読む(全89文字)
株式会社日本ビジネス開発 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本ビジネス開発のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本ビジネス開発で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
泊りがけの研修があり、自分の役割について再考する機会を得られると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に研修となるのですが、...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
よくも悪くも昭和。コロナ禍の時期はテレワークが推奨されたが、今はテレワークは週2に抑えてオフィス出社、オフィス回帰の風潮が高まっている。常に出...続きを読む(全99文字)
バディ制度やペアレント制度など独自の教育制度があり、教育には力を入れていると思う続きを読む(全40文字)
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【良い点】
同期には未経験の人もいましたが、3ヶ月の研修期間でプログラミングの基礎から、DBの操作方法など先輩方に指導していただけるのと、同期間でも教えあ...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
研修制度を充実しているし、上司も色々聞けば教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から何事も調べて主体性を持ってやることで...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
有志が集って勉強会を開催していました。非プログラマの方がスタートしたので、地頭や論理パズルといったジャンルが多かったように思います。
【気にな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
未経験で入社しましたので、最初の2週間は、技術部長からマンツーマンでIT技術入門のような研修を受けさせていただきました。今から考えれば、非常に...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
入社当時、データベース関連については丁寧に教育が
なされて助かった覚えがある。
また先輩方も最初は結構に丁寧に教えて頂いた。
【気になること・...続きを読む(全185文字)
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本社では定期的にスキルアップのための勉強会が開催されている。
スキルを身に着けることに積極的な人であれば浅くはあるが勉強会で知識を得ることができる。だが...続きを読む(全162文字)
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講義形式の研修が入社後1か月あった。あとは、現場でのOJTだった。朝からずっとビデオを見てたが、そのビデオが70年代か80年代につくられたビデオ(要するに...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する旨を伝えると、様々な圧力をかけるはやめた方が良いと思います。また、賞...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は少なかったです。そのため、出世する女性は稀でした。残業を減らした方が良いと思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多さと裁量労働制の実態について入社前に正直に説明した方が良いと思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
何のノウハウもないのに思いつきで新規事業に手を出すのはやめた方が良いと思いま...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いです。構造的な問題があるので、残業せざるを得ない状況に追い込まれます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
良い点は特にありません。普通だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を増やす必要はないと思います。まずは残業を減らすべ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制があります。しかし、勤務時間を自分で決めるわけではなく、残業代カッ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
何年目かの社員には裁量労働制が適用されますが、残業代カットの手段でしかないの...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自分に負荷をかけて成長したい人には良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く疲弊してしまうので、根拠のある見積もりと...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ボーナスに関して書くと、金額自体は多くないが夏と冬、そして期末ボーナスが出る場合がある。コロナ禍には互助会から見舞金がでたこともある。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
資格取得の推奨や、自己研鑽の推奨、最近は研修制度も取り入れてより成長できる環境は整っているかと感じています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについては、特に言及されることはなかった。中途が多かったため、研修体制などはなかった。新卒が入ってきた...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
一定の研修が無料で受けられるのでそこに関してはいい会社だなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語のスキルアップに力をいれ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
部署によっては勉強会を定期的に実施しているが、スキルアップに繋がるかと問われると疑問が残る内容だった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
研修の機会が多く、習得したいスキル、伸ばしたいスキルなど選択して教育を受けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
「上司に言わ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
入社後4ヶ月研修がある。
開発の設計、開発、テストを体験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の講師はあまり日本語が通じないと...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接でスキルを問われなかったSASが使用できないと仕事を与えられない。入社後研修があり、会社独自の教育での評価を満...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
意欲と実力のある人にはチャンスがめぐってきやすいと感じる。その結果、成果の積み重ねでキャリアアップしやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
資格取得に関しては入社時の研修でかなり役に立つ資格を取れる。
また、教材もかなり本番試験に近いもので、真面目に勉強すれば沢山の資格取得を取得で...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
定期的に定時後、研修があります。そのため、分からないことや、 OSがアッデートした場合、会社側で操作方法を教えてくれることです。
【気になるこ...続きを読む(全111文字)
会社名 | 株式会社日本ビジネス開発 |
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フリガナ | ニホンビジネスカイハツ |
設立日 | 1979年10月 |
資本金 | 3億3300万円 |
従業員数 | 230人 |
代表者 | 石金正己 |
本社所在地 | 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目18番11号 |
電話番号 | 06-6441-2207 |
URL | https://www.jbd.co.jp/ |
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