日本ビジネス開発のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する旨を伝えると、様々な圧力をかけるはやめた方が良いと思います。また、賞...続きを読む(全86文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は少なかったです。そのため、出世する女性は稀でした。残業を減らした方が良いと思います。続きを読む(全80文字)

【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多さと裁量労働制の実態について入社前に正直に説明した方が良いと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
何のノウハウもないのに思いつきで新規事業に手を出すのはやめた方が良いと思いま...続きを読む(全117文字)

【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いです。構造的な問題があるので、残業せざるを得ない状況に追い込まれます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
良い点は特にありません。普通だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を増やす必要はないと思います。まずは残業を減らすべ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制があります。しかし、勤務時間を自分で決めるわけではなく、残業代カッ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
何年目かの社員には裁量労働制が適用されますが、残業代カットの手段でしかないの...続きを読む(全90文字)

【良い点】
自分に負荷をかけて成長したい人には良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く疲弊してしまうので、根拠のある見積もりと...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ボーナスに関して書くと、金額自体は多くないが夏と冬、そして期末ボーナスが出る場合がある。コロナ禍には互助会から見舞金がでたこともある。続きを読む(全73文字)

【良い点】
各現場や業務にテーラリングされたスキルマップがあること。
また、それを用いた定期的な評価と育成プランの上司とのコミットする仕組みがあるため、納...続きを読む(全189文字)

【良い点】
なんでも現場に放り込まれるので嫌でも学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分で勉強、現場で試行錯誤の繰り返し。...続きを読む(全97文字)

【良い点】
資格取得支援制度や勉強会、通信講座等、定期的な上司との面談等、スキルアップ、キャリア開発、教育体制が充実。続きを読む(全59文字)

【良い点】
エンジニアメンバーが増えており、技術的な相談や情報交換は盛んに行っている。生成AIやクラウドなどトレンドの事も積極的にトライできる。
【気にな...続きを読む(全121文字)

【良い点】
スキルアップには向いている会社です。勉強会なども、自主的に開かれていたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は熱心です。...続きを読む(全89文字)

【良い点】
常駐先によってはどんどんスキルアップできる現場に行ける。私の場合サーバの運用から構築、クラウド業務も行うことができて短期間で様々な業務に取り組...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まあスキル、キャリアアップは難しいでしょう。同じことをやり続けているだけなので、未来に期待して運任せにするしかない...続きを読む(全81文字)

【良い点】
コンサルティングスキルやプロジェクトマネージャーを目指したい人にとっては良いかもしれない。若手にそういった経験を積ませたいという会社の意向があ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた続きを読む(全57文字)

【良い点】
幅広く関われるのでスキルアップ、キャリアアップになる。上司に恵まれたので教育はよかった。
技術職は現状は基本的にレガシー。続きを読む(全67文字)