この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属された部門、エリアにもよりますが、休暇は取りやすいと思います。
全体でバランスよく休みを取ろうとする風土があるため、同僚が休むときは全員で...続きを読む(全184文字)
帝人株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、帝人株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に帝人株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属された部門、エリアにもよりますが、休暇は取りやすいと思います。
全体でバランスよく休みを取ろうとする風土があるため、同僚が休むときは全員で...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
休みは土日祝としっかりと取れます。最近は働き方改革もあり有給も取得しやすい雰囲気もあり取得率も高くなってきてるように感じます。休日に出ることも...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
現在は組織的な改革がされていて、残業や、必ずあるベル当番という夜中や休みの患者さん対応も見直されているようです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
最近は積極的に取り組んでいる。PCログ計測によるサービス残業の防止やテレワークの活用もできるようになった。過剰残業がないように監視もされている...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
自分の担当の範囲できっちりと仕事をしていれば有給をとるのはそれほど難しくなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し環境が変わって...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
水曜日のノー残業デー、有給取得奨励などワークライフバランスの向上には部署レベル、会社レベルで浸透している。もちろん部署や人によって残業が多い、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業時間の短縮などに注力している。水曜日はノー残業デー、金曜日も早く帰るようアナウンスあり。
残業時間もパソコンの起動時間でチェックされるため...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
私の部署では帰ろうと思えば早く帰ることは理論上可能。しかし、日々の業務量が膨大なため、休めば休むだけ未来の自分の首を絞めることとなるため、慢性...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
裁量範囲が大きく、フレックスではないがフレックスタイムに近い形で働くことが可能。ただその分営業先に合わせて仕事をスケジュールすることも多いため...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本的に法令遵守の風土が強いので、こちらの要望によほどの不条理がなければ断られることはあまりない。自分次第で調整はつけやすいため、働く環境とし...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
有休消化率が高い。休みを取っていないととるように上からせかされる。遅くとも夜22時までには帰るということが徹底されている。大手メーカーに比べる...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自分がいる部署は緊急対応や深夜休日当番が有り、他にも会議、事務処理、研修と日常業務でもやることが多いです。会社の方針通りに営業活動をすると必然...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
工場の総合職だったが、月末月初に忙しくて残業しても、暇な期間にはフレックスで早く帰ることが出来たので、ワークライフバランスとしては問題を感じな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社員1人1人がそれぞれの生活をとても大切にしているイメージがある。残業や休日出勤を無理強いされたりすることはなく、有給休暇も取りやすい。残業等...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
とても良い会社でした。
ただ製品ラインナップが弱く、将来性には不安があった為転職いたしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
帝人ブ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生が充実している。また、全体的に職場環境が良いホワイト企業と聞く。
給与面もいいのではないか?
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
どこの会社も同じですが、部署により差があります。全体的には休日も取りやすく、定時で帰れる人も多数います。ノー残業デーもありますし、休日は自由に...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
・自分の裁量で仕事をすすめる事が可能なので比較的自由な時間がとれる。しかし、これは営業所や上司によってもかわる。特に首都圏は講演会、訪問規制が...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
部によるかとは思います。
ただ、水曜日はノー残業デーが設定されていますし、残業時間が一定の時間を超えると、所属長に連絡がいきます。
もちろん、...続きを読む(全158文字)
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部署・職種にはよりますが、ワークライフバランスは比較的とりやすい印象でした。
しかし、一部の部署では転勤が多かったり、長時間労働が習慣化していたり、休日...続きを読む(全156文字)
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ワークライフバランスはないです。はっきりいって休みが取れないし、仕事もまああんまりって感じです。面白みのある仕事もなかにはありましたが、時間的な拘束が酷く...続きを読む(全156文字)
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家族の病気の看護のため休職を取ったことがあります。普段の仕事では、定時帰宅は難しく、家で仕事することもあるので、ワークライフバランスという面で一概にはコメ...続きを読む(全161文字)
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ライフワークバランスに関しては、部署にもよると思いますが、全体的にはバランスが取れると思います。やはり労働組合もきちんとしていますし、過去の長い歴史によっ...続きを読む(全166文字)
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営業はそれぞれで計画数字を持っており、働いても働かなくても影響するのは自分なので、さじ加減は自分で決められる。
よって、定時で上がる日もあれば、遅くまで...続きを読む(全174文字)
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ワークライフバランスは個人の裁量次第。
医療機器のレンタル事業ということで、自宅で機械を使う患者さんからの問い合わせやメンテナンス等での訪問があります。...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
年収は社会人2年目の源泉徴収票で500万円近くあり、一般的な企業と比較して多いと感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価によ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
新卒入社の動機にはいい人が多く、人柄を重視して先行されていることを実感した。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は基本的に何を...続きを読む(全111文字)
医療から繊維まで、幅広い事業展開を行っており、将来性はあると思う。続きを読む(全33文字)
借り上げ社宅があったり、社内でポイントがたまる制度があったりと充実した福利厚生であった。続きを読む(全44文字)
社内で違う職種に立候補できる制度があるため、キャリアアップしやすい環境であると思った。続きを読む(全43文字)
風通しの良い会社だと感じた。社員の方々の雰囲気は柔らかく、社風も柔らかかった。続きを読む(全39文字)
育休や産休をしっかりとることが出来るホワイト企業であると感じた。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
既存のビジネスは成熟期および衰退期を迎えており、図体のでかい会社でありながらビジネス変革が求められる厳しい局面にある転換期で、この規模の企業の...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現状は主力製品であった医薬品の特許切れから営業不振が続いている。また、次世代の基盤となるような主力製品の開発もでき...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
社内の教育研修は必須のものと勉強会のような知識を深めるコースがたくさん提供されており、上司の承認が得られれば専門分野問わず参加することができる...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
プライベートはとても充実させられるとおもいます。
休暇もとりやすく、連休を大型でとっている人もたくさんいました。
フレックス制も導入されている...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
希望休は何か特別な施策がない限りは、セール期であっても取れるため、予定が組みやすく、ライブなどの趣味に没頭できる。また、閑散期には最大7連休を...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れていると感じた。
プレミアムフライデーという前半だけ出勤して後半は休みになるみたいな午後休的な制度があり、連休にくっつけるな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
2〜3勤して1休がベース。一日の拘束時間は10時間くらい。
連休はたまにしかない。
休みの日はアパレルにしては珍しくちゃんと120日ある。
見...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
基本的に定時終わりで土日祝は休み。繁忙期は残業や土曜日出勤もあった。
仕事を家に持ち帰ることはなかったのでその点は良かった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
自分のペースで仕事ができ、残業は比較的少ないためワークライフバランスは良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になることは無し。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
残業がほとんどなく、ほぼ定時で帰れる。
始業時間が遅いので朝のラッシュを避けれる
【気になること・改善したほうがいい点】
販売職なのでしょうが...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
これも店舗によるが休みは月に10日ある時もあった。
店舗の人数でシフトもきまりそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の仕組みがよ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給も取りやすく、リモートワークも週2回できるのは非常に大きなメリットだと感じる。残業は部署によるが、基本そこまで多いことはない。
【気になる...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
営業担当でなければ直接商品を売り込むようなことはなく、基本的にホームページを見て連絡してきたお客さんの対応をする受け身の姿勢でいればいい。
【...続きを読む(全138文字)
会社名 | 帝人株式会社 |
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フリガナ | テイジン |
設立日 | 1918年6月 |
資本金 | 718億3200万円 |
従業員数 | 21,904人 |
売上高 | 1兆327億7300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 内川哲茂 |
本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目2番4号 |
平均年齢 | 45.8歳 |
平均給与 | 769万円 |
電話番号 | 06-6233-3401 |
URL | https://www.teijin.co.jp/ |
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