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株式会社折兼

【食品物流を革新】【23卒】折兼の冬インターン体験記(理系/フードビジネスを支える課題解決営業体験&先輩座談会)No.20121(日本大学/男性)(2022/2/21公開)

株式会社折兼のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2023卒 折兼のレポート

公開日:2022年2月21日

インターン概要

卒業年度
  • 2023卒
実施年月
  • 2022年1月 上旬
コース
  • フードビジネスを支える課題解決営業体験&先輩座談会
職種名
  • 未登録
期間
  • 1日間

投稿者

大学
  • 日本大学
参加先
内定先
  • マルウ接着
  • 天野エンザイム
  • 一般社団法人日本血液製剤機構
入社予定
  • 未登録

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

もともと食品業界に興味があり、その中でも食のインフラと呼ばれる食品物流を中心に見ていた。そんな中で、容器を含めた食品包装資材の卸の仕事をしていて食品業界における食べ物以外のすべてにかかわることができる仕事であるということに興味を抱いたため

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

もともと食品包装資材や容器については興味があり、いくつか見ていたのでそれまでで感じた容器における課題や改善点、そして業界におけるやりがいなどをまとめなおした

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

offerboxによるオファーであったため自己PR欄や学生時代のことをしっかりと埋めておくことが必要であると思う

選考フロー

応募 → 独自の選考 → 説明会・セミナー

応募 通過

実施時期
2021年11月 上旬
応募後の流れ
先着順でインターンに参加
応募媒体
ナビサイト

独自の選考 通過

実施時期
2021年11月 中旬
通知方法
メール
通知期間
即日

選考形式

offerboxからのオファー

選考の具体的な内容

offerboxからのオファーであったため、自己PRや学生時代のことについてあらかじめ埋めておき、それを見て企業の方がオファーをしてくださるスタイルだった

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

説明会・セミナー 通過

実施時期
2021年12月 上旬

インターンシップの形式と概要

開催場所
アットビジネスセンターサテライト新宿南口駅前
参加人数
16人
参加学生の大学
私の班は明治大学の人が2人と東京農業大学の人が一人であったが、全体的には学歴に関係なく参加しているようであった
参加学生の特徴
私の班の人は生物系を学んでいる人が私を含めて3人いて、一人は経済学について学んでいた
参加社員(審査員など)の人数
5人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

自分たちの班にあるお弁当容器をお弁当屋さん役の人事の方に提案するタイプのワークであった

インターンの具体的な流れ・手順

まず会社についての説明があり、その後グループワーク、最後に座談会を行った

このインターンで学べた業務内容

営業職において気を付けなければいけない考え方

テーマ・課題

フードビジネスを支える課題解決営業体験&先輩座談会

1日目にやったこと

まず、人事担当の方から業界についてや会社についての説明があり、その後自分たちの班にあるお弁当容器をお弁当屋さん役の人事の方に提案するタイプのワーク、最後に座談会を行った

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事部の人が3人と現役の営業の方が2人いた

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

営業でお客様のニーズをくみ取るの際にはコロコロと質問を変えるのではなく、一つの質問の答えに対してなぜなぜを積み重ね、一つ一つを詳しく聞く。例えば売り上げの5%くらいを容器代にしたいと言われたらなぜ5%なのか7%だったらさらにいい商品が提案できるのですが…など。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

お客様役の人事の方のお話を聞き、それを踏まえて適切な容器を提案するといったものであったがまずニーズを聞き出すのが難しく、最初はうまく聞き出せなかった。そこで実際の営業担当の方にコツについてや聞くべきことを教えてもらい再度まとめなおしたところ深く聞くことができ非常に良かった。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

インターンシップ終了後に積極的に人事の方や来てくださっている営業の方に話に行っている学生がいて、あのようにしてアピールするべきであったかと学んだ

インターンシップで学んだこと

上でも述べたように営業の仕事でお客様のニーズをくみ取るの際にはコロコロと質問を変えるのではなく、一つの質問の答えに対してなぜなぜを積み重ね、一つ一つを詳しく聞くことが大切であると実感した。
また、グループで話し合ったことで一人では思いつかなかった提案が出てきた。

参加前に準備しておくべきだったこと

容器のことについて知ったつもりでいたが実際には環境対応の様々な容器が出ていることについてもう少し勉強しておくべきだった。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

営業職のワークにて実際の営業職の仕事内容を体験することができたが、営業職になった場合はどのような仕事があり、どのようなところに気を付けてヒアリングをするべきなのかを営業経験のある人事の方と現役の人事の方から教えていただくことができ、仕事内容に対するイメージができたから。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップに参加している学生を見たところ学歴は関係ないようであり、人物重視ということだった。実際、求めている人物像として笑顔、挑戦、素直な人がいいとおっしゃっていて、企業理念に共感する人がいいということだったが、笑顔と素直に関しては自信があるため

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

志望度が上がった理由として、もともと食品業界に興味があり、食品にかかわりたいと考えていた。しかし、この会社では食品自体を扱うことができないことから、知見を深めるために参加したいと考えていたがこのインターンシップに参加したことで容器の重要性が分かり、自分も容器という立ち位置で食品業界にかかわりたいと気持ちが大きく変わったため

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップ参加者のみの説明会が行われた。その際に福利厚生についてや会社の弱みなど説明会では聞くことができなかった話を聞くことができ、その後早期選考が行われたから。
また、早期選考では書類選考、ES、ウェブテストが免除だった

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップ参加者だけの説明会が行われ、その後早期選考がスタートした。早期選考では書類選考、ES、ウェブテストが免除だった

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

インターンシップ参加前は食品業界の中でも食品物流や食品卸といった食品に直接かかわりながらもなくてはならない食品インフラの会社を中心に見ていた。しかし、このインターンシップに参加したことで容器の重要性が分かり、自分も容器という立ち位置で食品業界にかかわりたいと気持ちが大きく変わり、現在では食品容器の会社も見ている。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

このインターンシップの日に会場に早く着きすぎてしまい、開始予定時刻の約30分前についてしまった。しかし時間までの間、社員の方が気さくに話しかけてくださり、社会人の方に対する認識が変化し、このような社員の方同士が仲がいい会社で働きたいと強く思った。また、営業というとノルマがきついイメージであったが、そのイメージがこのインターンシップに参加したことでなくなった。

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折兼の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社折兼
フリガナ オリカネ
設立日 1952年7月
資本金 9600万円
従業員数 227人
※単体/2019年6月 現在
売上高 319億円
※単体/2019年6月 決算実績
決算月 6月
代表者 伊藤崇雄
本社所在地 〒451-0044 愛知県名古屋市西区菊井2丁目6番16号
平均年齢 38.0歳
電話番号 052-581-2501
URL https://www.orikane.co.jp/
NOKIZAL ID: 1453730

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