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株式会社ステップ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ステップの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ステップの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ステップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ステップの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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3.2
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入社後のギャップ
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退職理由
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ステップの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ステップの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ステップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔ながらの伝統や文化を重んじる社風だと思います。エンジニアとしての技術力だけではなく、社会人としての立ち振る舞いや礼儀などに重きを置いて普段...続きを読む(全206文字)

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    株式会社ステップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社が気づいた良い点としては、社長とコミュニケーションがとれるので給与や日頃の不満を直接言えるところ。
    場合によっては賞与にインセンティブを...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ステップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    求人サイトには客先常駐の記載がなかったが、実際は9割ほどの社員が客先常駐だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社説明会で客先常...続きを読む(全99文字)

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    株式会社ステップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    3カ月の社員研修があります。スキルが身についたかと言われれば微秒で、研修の厳しさから会社を辞めてしまう人も何人かいましたが、自社以外の同世代...続きを読む(全223文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ステップを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2026年2月5日
    回答者:

    【良い点】
    仕事に対する姿勢が熱血 全社員、経営陣が生徒思い。本気で生徒のために頑張る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本気で生徒と向き合いたい人...
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    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2016年7月19日
    回答者:

    【良い点】
    鉄道会社の子会社ということもあり安定性は高い。
    また、会社規模が小さいぶん任されることが多いため勉強はできると思う。
    【気になること・改善した...
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年12月16日
    回答者:

    【良い点】
    部署にもよるが、社員同士仲の良い人が多い傾向です。無理ない程度のプライベートで交流ある人もいるようです。
    【気になること・改善したほうがいい点...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年12月12日
    回答者:

    【良い点】
    資格支援の制度はあるため、それらを活用して他で活かせるスキルを構築していくといいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本体であ...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2024年6月20日
    回答者:

    【良い点】
    グループ会社が新卒採用のコンサルをやっているため、新卒採用で入れば入社後しっかりと研修で社会人としてのいろはを学ぶ事ができる。
    【気になること...
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    ステップの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ステップの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    航空系に関われることはめったにないため、やりがいを感じると思う。続きを読む(全32文字)

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    株式会社ステップの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    自社開発が盛んではないため、今後も同じような感じなのかと不安。続きを読む(全31文字)

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    株式会社ステップの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    直接の上長によって評価が左右されると思った。続きを読む(全22文字)

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    株式会社ステップの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    教育に関しては、未経験でもしっかりとした研修が受けられる。続きを読む(全29文字)

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    株式会社ステップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    企業文化や風土が良くも悪くも昔っぽいと感じる。続きを読む(全23文字)

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    株式会社ステップの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    市内の駅前の好立地、大きなビルの高層階にオフィスがあります。オフィス周辺の環境も悪くないですし、ビルの2階にはオシャレなカフェもあって素敵だ...続きを読む(全134文字)

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    株式会社ステップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の会社に比べて研修が手厚く、長い期間をかけて行われている印象があります。エンジニアとして必要なプログラミングやシステム開発の知識や技能はも...続きを読む(全155文字)

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    株式会社ステップの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パワフルな方々が多い印象。こうなりたいというか、ロールモデルとなる人物はいなかったです。私が合ってなかっただけかもしれません。続きを読む(全69文字)

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    株式会社ステップの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分には合わないと感じたから。体育会系の会社である。マネージャーが毎日夜中遅くまで働く姿をみて、自分はこの会社で昇進・昇格はできないと感じた...続きを読む(全110文字)

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    株式会社ステップの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    客先常駐がメインになるので、他社の方とコミュニケーションが取れる方は働きやすいと思います。人と話すことが好きな人は向いてるというか、楽しいと...続きを読む(全87文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社インタークエストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面接時の雰囲気が和やかで良かったから。また、リモートが可能で、3ヶ月連続フルリモートの人もいた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特...続きを読む(全114文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    働き方に柔軟性があり、早上がりや計画的な遅刻なども取りやすい。有休消化も上司から勧められるため高い割合の有休消化率を維持できている。
    【気に...続きを読む(全167文字)

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    株式会社アーバンリサーチの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    考えていたままの仕事内容でした。
    店内レイアウト作り、販売、入荷、出荷、SNS業務はたくさんですが
    慣れれば、スムーズに対応できます!
    【気...続きを読む(全160文字)

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    株式会社ベリーベストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後の研修はしっかりしていて、ビジネスマナーは一通り学べます。社員は基本皆優しい方が多く、チューターの先輩も新卒で不安な私達の気持ちを理解...続きを読む(全247文字)

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    株式会社システムソフトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    親会社が大きいので仕事自体はなくなることはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社が不動産業ということもあり、全体的にコンプラ...続きを読む(全180文字)

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    株式会社Works Human Intelligenceの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    製品の機能自体は優れている。大企業様を相手にした仕事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    機能が多く、仕組みが複雑すぎて、お客...続きを読む(全251文字)

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    株式会社インフォテクノ朝日の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社の決め手は「社員の人柄」と「転勤なし」である。キャップは特になく、イメージ通りの会社ではあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全107文字)

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    株式会社WOW WORLDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時は東証1部に上場していたと言うことと、会社見学をさせてもらった際に、人の良さが目に見えていたと言うことが何よりの入社する理由でした。
    【...続きを読む(全99文字)

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    NTTクラルティ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    補助金目当てでの採用しているのか、2年以内に退職の圧力をかけている気がする。離職率が異様に高く、上記の内容に納得...続きを読む(全135文字)

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    株式会社ジャストシステムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    選考と入社後のギャップがあまり酷かった。ダイレクトリクルーティングを昔から有名な会社だったから信じた私が愚かだっ...続きを読む(全133文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ステップの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ステップ
    フリガナ ステップ
    設立日 1991年3月
    資本金 1300万円
    従業員数 154人
    代表者 鈴木茂
    本社所在地 〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央1丁目6番35号
    電話番号 022-215-4822
    URL http://www.stepltd.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1670985

    ステップの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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