ニトリホールディングスの販売・接客・ホールサービスの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
店舗運営部では自分で考え自分で意見をどんどん言えば自由にやらせてもらえる。自分でどう考えてどう動くかで評価が変わるのでやりがいを持てば小さなこ...続きを読む(全302文字)

【良い点】
正社員として転勤しながら続けるのは難しいが、地域限定社員になれば続けていける。
会社としても女性の役職者を求めているのは事実なので産休、育休明...続きを読む(全178文字)

非正規であったため、時間外労働はほとんどなく、働きやすい環境であった。土日祝などの休日は人手が足りないことが多く、1時間程度の残業が発生することもあったが...続きを読む(全179文字)

為替に大きく左右される。
しかし、為替予約をキッチリしているため2015年までは乗り切れそうである。
アメリカの店舗の黒字化はかなり難しいが、日本では...続きを読む(全177文字)

地域手当が1万から3万5000円程度あるが、それは実家に住んでいるものにも支払われる為正直不公平である。
それならば基本給をあげて欲しいがそれをすると賞...続きを読む(全162文字)

最短のグループでフロアマネジャーになることが出来た。
しかし、この後は副店長、店長とあまり代わり映えしない仕事が5年は続くだろうと見込まれた。
周りの...続きを読む(全172文字)

四半期毎の取り組みで評価される。
四半期に関しては同じ地域の同じ職位の社員と相対評価される。
最低限ではあるが、しっかり期日までにやらなきゃいけないこ...続きを読む(全188文字)

色々な部署があり、それぞれで全く仕事が違う。
正社員はほぼ全員店舗で働く時期がある。標準化という作業を残業なくいかにキレイに進めるかがポイントになる。パ...続きを読む(全176文字)

相対評価。上の上の上司に点数を付けられる。四半期に一回評価される訳だが自動的に半分以下は昇進出来ない。半分のみ昇進出来るチャンスをもらう。それを3年繰り返...続きを読む(全168文字)