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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育制度も評価制度もかなり作り込まれているため、
安心して働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価によって賞与が大幅...続きを読む(全106文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社ニトリホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニトリホールディングスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニトリホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育制度も評価制度もかなり作り込まれているため、
安心して働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価によって賞与が大幅...続きを読む(全106文字)
役職が上がっていくごとに待遇もよくなる構造である続きを読む(全24文字)
フレックス制度、社宅・家賃補助、通勤費、配偶者・子ども手当など福利厚生が充実している。続きを読む(全43文字)
家具が社割で一割引きになったり、一泊1000円ほどで保養所が利用できる。続きを読む(全36文字)
全国展開している分、転勤も多くあることが想定される。もちろんエリアや地域を限定することも可能であると思われるが、その分全国型の人材と比較して年収が低くなっ...続きを読む(全103文字)
大手企業ということもあり、福利厚生は充実していると思う。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
地方勤務者の転勤者手当は充実しているが支給期間は有限。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が著しく低く、特に新入社員段階では手...続きを読む(全88文字)
全国転勤なのに家賃補助がなく、給与は普通なので若手のうちは少し厳しい。
引越し費用は会社が負担してくれる。
一人暮らしをすると転居者手当で1〜4万円も...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
家賃補助4万円。
保養所が1000円で宿泊できる。
アメリカ研修が2年目である
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はああるが実...続きを読む(全95文字)
社会保険完備、社内教育、社宅制度、社員割引など幅広い福利厚生が存在する。続きを読む(全36文字)
シフト制の勤務になっており、勤務日の融通は利かせてくれるそうです。
福利厚生も充実しており、資格取得等に向けた投資も惜しまずにしてくれるそうです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
会社の宿泊施設が格安で使える。そこまできれいではないが求めな過ぎれば充分であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員割引が10%...続きを読む(全180文字)
リフレッシュ休暇があり、長期休暇を取る事ができる。続きを読む(全25文字)
福利厚生は良いと思ったが転勤の多さが目立った。一応マイエリア制度というエリアを固定できる制度もあるが入社してから4年ほど経たなければ活用できない。続きを読む(全73文字)
海外店舗で働く際に配偶者や子供を帯同する・それを支援する制度は未だにないということで、海外で働きつつ家庭を持ちたいと考えたときにマイナス要素になる可能性がある続きを読む(全79文字)
就労環境は、基本的に新卒は数年間店舗勤務になるのでその店舗次第。田舎の店舗から何年も出られないということが通常のようだ。続きを読む(全60文字)
会社の寮のようなものは無いが、地方からの配属の場合は、配属後数年は引越し費用が支給されます。続きを読む(全46文字)
全国転勤であるため、僻地リスクが高くなる。続きを読む(全21文字)
家賃補助や保険など福利厚生の制度は大手である分揃っている。引越しを伴う転勤に対する補助もある。続きを読む(全47文字)
給与やボーナスがとてもいいと思う。休みもシフトだが、希望はある程度とれるので働きやすいと思う。続きを読む(全47文字)
賞与の一部として自社株を付与するインセンティブの福利厚生がある続きを読む(全31文字)
福利厚生は住宅手当はなく、副業は禁止である。でも、自社製品の割引などの独自のものやクラブ活動などもあるので、充実はしていないが、豊富なラインナップである。...続きを読む(全130文字)
残業が少ないのは魅力的である。新卒入社後は必ずと言っていいほど地方に飛ばされるのが懸念点である。続きを読む(全48文字)
最初のうちは店舗に配置され、場所も地方ごとにしか指定できないらしいためその点は自分には合いませんでした。続きを読む(全52文字)
大手なだけあり、福利厚生はある程度は整っている。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
福利厚生と残業管理がしっかりしており、ライフワークバランスが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
創業者トップダウンの指揮命令...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
国内最大の家具チェーンとして確固たる地位を気づいており、自身の業務が社会に影響している実感を持つことができる。続きを読む(全61文字)
店舗運営から商品企画まで幅広い事業に携われる続きを読む(全22文字)
海外展開加速、EC強化と人材育成が今後の課題続きを読む(全22文字)
店長で大きく報われる制度もあり、昇給スピードも速い続きを読む(全25文字)
小売業のため繁忙期は残業が多くなってしまうが有給取得率は高い続きを読む(全30文字)
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【良い点】
社内での配転教育やマニュアル、研修が充実しており、店舗運営をする上で基礎知識は学ぶ事ができる。
また、店舗運営に関わる配転教育も、短期間で多...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
業務内容でやる事が大方決まっており、ルーティンワークが多いので、新人の頃は与えられた仕事をこなすだけで何とかなる。ある程度、色んな部署にも異...続きを読む(全210文字)
店長や本部職では裁量が大きく、自らの施策・売場づくりがダイレクトに成果につながる点も魅力だと感じた。続きを読む(全50文字)
海外展開とD2C・通販の強化により将来性はあると感じた。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
問題はないです、特にいう点もなし。
健康診断も会社待ちだし、満足です。
特に直して欲しい点などもないです。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生があるとは感じないため充実させて欲しい。。他社では住宅補助や自由に使えるポイントが何単位で付与されている...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
住宅補助は千歳近郊のみ
札幌からでもでるとなお良い
【気になること・改善したほうがいい点】
有休はほぼとれていたが頻繁に申請をだすと事務所に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
住宅手当などはないが、現給与でカバーできているので、特に問題なく感じている。独自の福利厚生というわけではないが、年に新年会や忘年会などの費用...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員のため、福利厚生はない。交通費も時給に含まれている。もちろんボーナスもない。派遣社員にも積み立て型などの...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
福利厚生は悪くないと思います。社内制度もよく、確かCCNAやLPICなどは独自の問題集を用意しており、それを仕上げれば合格する可能性が高まる...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
独自の福利厚生がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
その独自の福利厚生管理が新入社員中心なのか、行き届いていない部分があった。毎...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
遠方の派遣先の場合、住居までを手配してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が入った住居先がたまたまかも知れませんが、事故物...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
社内公募もあり自身で選んで応募するものや一定年数の経過した社員に対してオファー方のものもある。
自身で選ぶものについては書類選考で落ちること...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
休みも取りやすく、ある程度福利厚生は良いと思う。祝い金制度があるのが嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はほんの少...続きを読む(全151文字)
| 会社名 | 株式会社ニトリホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ニトリホールディングス |
| 設立日 | 1972年3月 |
| 資本金 | 133億7000万円 |
| 従業員数 | 19,967人 |
| 売上高 | 9289億5000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 白井 俊之 |
| 本社所在地 | 〒001-0907 北海道札幌市北区新琴似七条1丁目2番39号 |
| 平均年齢 | 39.6歳 |
| 平均給与 | 781万円 |
| 電話番号 | 011-330-6200 |
| URL | https://www.nitorihd.co.jp/ |
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