キヤノンマーケティングジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全192件） 7ページ目

【良い点】
土日出勤はないので、休日は会社に行って仕事をすることはほぼなし。
部門によっては定時帰りが可能だが、一部部門では残業、仕事の持ち帰りが常態化...続きを読む(全221文字)

【良い点】
営業しょは販売パートナー、大手企業相手の提案商談が主な業務となります。勤務時間、商談の難しさは担当部署によって随分と違います。
【気になるこ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
基本的に9：00-17：30で帰宅可能。残業する場合は上長に事前メールが必要。年に2回5日連続で有給休暇が取得できる①サマーバカンス(お盆休...続きを読む(全323文字)

【良い点】
土日祝日はきっちりと休めます。しかし、案件が佳境入るとサービス出勤して仕事をするか、ノートパソコンを自宅に持ち帰って事務処理を行う等をしてい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
・年に1度5日間連続休暇を取得することができる。(土日も合わせれば、9日間連続休暇に)
・今年の4月から働き方改革が始まり、残業時間が大幅に...続きを読む(全190文字)

【良い点】
今年4月からの働き方改革により、劇的に残業が減りました。ただし仕事量は減らないので、上手く時間をコントロールする必要がありますが、それも含め...続きを読む(全206文字)

【良い点】
基本、土日祝はやすみなので、週末に予定は立てやすい。休日に出勤せざるを得ない場合(客との関係で)は代休の取得も徹底されている。またサマーバカ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
毎週水曜日はノー残業デーとなっており、全社的に早く帰るよう促されます。ただ、個人によって仕事量が違う為、結果的に会社に居ないだけでカフェや自...続きを読む(全197文字)

【良い点】
1年に一度、5営業日連続で有給休暇が取得できるフリーバカンスという制度があります。前後の土日と合わせることで、9日間の休暇を取得することが可...続きを読む(全183文字)

【良い点】
フリーバカンス制度があり、年に一度必ず5連休が取得できます。管理職も皆必ず取得するので、フリバカを取れないことはありません。その他、10年働...続きを読む(全178文字)

【良い点】
産休、育児休暇など撮りやすい環境。
子供を持っていても、続けれる雰囲気がある。部署によって違うが、上司の理解もあり、急な発熱や風邪などで休暇...続きを読む(全211文字)

【良い点】
部署にもよるが残業に厳くなってきている。
そのため、生産性の向上を求められている。
古い人ほど切替ができていない感じです。
毎週水曜日はノー...続きを読む(全191文字)

【良い点】
最近残業規制が強いこともあり、プライベートの時間は周囲も多くなっている様子。サービス残業に対しても大分厳しくなってきた。自分もキャリアアップ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
有給休暇は、きちんと計画すれば問題なく取得できます。また、フリーバカンスという制度もあり、自分の希望する時期に計画を立てて休みを取得すること...続きを読む(全171文字)

【良い点】
年に一度、好きなタイミングで有給を5連続(=実質9連休)で取得することができる。部下に取得させることが課長の責務であるため、一般社員について...続きを読む(全319文字)

【良い点】
フリーバカンスと呼ばれる年に5日連続でお休みが取れる制度や5年ごとにとれるリフレッシュ休暇が良い制度だと思います。夏休みも自由にとれるという...続きを読む(全201文字)

【良い点】
リフレッシュ休暇が年二回必ず取れる。時期も部署内で調整ができれば比較的自由に決められた。たしか5年、10年など勤続年数によって区切りの時期...続きを読む(全150文字)

【良い点】
残業を減らすよう強く取り組んでおり、ワークライフバランスは良い。また有給も取りやすい。
年に一度フリーバカンスという一週間休める制度があり、...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ワークライフバランスはかなり充実してる。ノー残業デイを設け社員を定時に帰らせ、各自の私生活が充実するよう取り計らっている。一方、会社としては...続きを読む(全176文字)

【良い点】
有給がとりやすい。夏期休暇、年末年始休暇とは別に、自由に9連休をとれるフリーバカンスを取得可能。休みは多く、有給取得にも前向きだと思う。家族...続きを読む(全149文字)

【良い点】
夏季休暇が年に5日、別途年内に5日の休暇取得が絶対となっており、休暇取得がし易い。
その他、勤続年数別に報奨金と連続休暇が認められている...続きを読む(全254文字)

【良い点】キチンと休暇が取れるため、海外旅行などを計画的に楽しむことができた。
【気になること・改善した方がいい点】
昇進の為には各種試験・資格での...続きを読む(全155文字)

ワークライフバランスが非常に取りやすい点は、この企業の最も評価出来るポイントです。完全週休2日制が徹底されており、有給休暇も理由不問でかなり取らされます...続きを読む(全192文字)

毎週水曜日はノー残業デーが徹底されていることと、22時以降の残業は基本的に禁止のため、通常のワークライフバランスはとれている。有給も取りやすく、年に1回...続きを読む(全156文字)

有給消化はしやすい。仕事を計画的に進められれば比較的簡単に休みが取れる。理由は不問。
女性は離職率が低く働きやすい環境だと思う。出産して育児休業の後に...続きを読む(全174文字)