三技協のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
上場メーカーとの仕事ができ、会社規模からすると良い立場での仕事ができる。

電気通信施工管理の資格を保有できるとより良い立場での仕事ができる可...続きを読む(全505文字)

【良い点】
派遣先により当たり外れがあるが、自身が行った会社はBPへ配慮が高く、
育成計画などを一緒に立てて派遣先で成長することができた。
また、大手会社...続きを読む(全497文字)

【良い点】
社員は良くも悪くも実直で真面目な方が多く、過去の業務経験で得た技術スキルを確保している。
経営層のプロパーはオーナー企業ならではの慣わしが継承...続きを読む(全205文字)

【良い点】
入社当初の希望とは違う業種の配属でしたが、ＯＪＴなどで初期の教育はさせてもらえるのでそこは良かったです。イメージよりは現場作業が多く体力は必要...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣として取引先構内での勤務の場合上司とのコミュニケーションがとれない。
年次評価は自己申告制となり、細かいヒアリ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
エンジニアの会社ではあるが
営業能力、管理能力、コミュニケーション能力のある人であれば、その能力を生かせる会社であると思う
【気になること・改...続きを読む(全301文字)

【良い点】
業界標準くらいの年収は貰えている。
年収は良くも無いし悪くも無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がグレードごとに大きく...続きを読む(全228文字)

【良い点】
各個人が、顧客の担当となり、営業窓口から案件実行、検収対応まで業務の流れ全てを行う為、幅の広い経験を積む事ができる。
本人にやる気があれば、あ...続きを読む(全263文字)

【良い点】
年に1度サンフェスタという社内イベントがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
サンフェスタは年1回の社内イベントということもあっ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
新規事業の開拓は積極的に行っているとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業の開拓含めて、積極的にチャレンジすることは良...続きを読む(全186文字)

【良い点】
フレックス制度があるため、仕事が無ければ早く帰ることもできる。

年間休日日数も高いため、休みは充実している。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)

【良い点】
面接官の方々は基本的にやさしい態度であった。とがった態度などもなく、割とスタンダードな形式であった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
経理課だと繁忙期以外は定時退社している。残業が少なく休日出勤等もないので退社後のプライベートに使える時間を確保できる。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ワークライフバランスの良い点は、多くの有給休暇があることです。有給休暇が多いことで、労働者は仕事とプライベートの両方に十分な時間を割くことがで...続きを読む(全208文字)

【良い点】
帰ろうと思えば毎日定時で帰れる
スタッフは有給が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
3交代勤務制の人員は有給を取るのに苦労して...続きを読む(全139文字)

【良い点】
残業は非常に少なかった。私のチームではタスクをシェアする方式でプロマネしていたので、残業時間が多いと思ったことはない。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)

【良い点】
入社3ヶ月後に有給が20日付与される。業務に支障をきたさなければ、前日でも理由無く取得可能である。有給取得率が悪いと上司に注意されるくらいには...続きを読む(全326文字)

【良い点】
常に在宅勤務が基本の部署で、出社がつきに3回程度だったため、プライベートを充実させやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員...続きを読む(全96文字)

【良い点】
自分がいた時は繁忙期でもなかったため、基本的に残業はありませんでした。また、小休憩が何度かあったため息抜きはしやすい環境でした。
【気になるこ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
夜勤もあったり、他の工場からヘルプで勤務先が変わったり、繁忙期に休日出勤もしますが、カレンダー通りにGWやお盆休み、年末年始も会社が休みなので...続きを読む(全209文字)