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パナソニックインダストリー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニックインダストリーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全51件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックインダストリー株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にパナソニックインダストリー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パナソニックインダストリーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.4
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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4.9
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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4.2
ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.3
退職理由
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3.9

パナソニックインダストリーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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4.0
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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パナソニックインダストリーの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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51件中1〜25件表示

パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 経営企画 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みも多くワークライフバランスも整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってムラがあり基本人手不足で管理職はオーバー...続きを読む(全81文字)

パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当たり前ですが残業代は全て支給されます。
有給も消化をしていないと組合の方から連絡が来るなど、ワークライフバランスは企業として重視しようとし...続きを読む(全202文字)

パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

全体として落ち着いた働き方が可能である。休暇も取りやすく、長期的に働き続けやすい環境だと感じた。続きを読む(全48文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    残業は決められた時間以降は禁止されているらしく、良い意味で残業したくてもできない環境らしい。続きを読む(全46文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ノンコアフレックス。年間有給付与最大25日。繰り越し制度あり。
    一般職では20時以降の残業は基本時には許可されない。
    【気になること・改善し...続きを読む(全190文字)

    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年休は取得を推奨され、長期休暇も十分に用意されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業するかどうかは個人に任されているものの、...続きを読む(全107文字)

    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年9月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    フレックスタイム制やリモートワーク制度、フリーオフィス制度といった柔軟な働き方を推進しています。続きを読む(全48文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私の場所はかなりいい方であるが、部署によっては厳しい所もある。平均的には良い方ではないかと思う。休みも基本取りやすい。
    【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベート時間が取れている人とそうでない人の差が激しいが、基本的には有給理由を聞かれたりなどはなく、休みは取りやすい雰囲気。
    【気になるこ...続きを読む(全130文字)

    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよりますが、事前に上司に伝えておけば有休はいつでも取れます。フレックス出社を使用している方もたくさんいます。
    【気になること・改善し...続きを読む(全92文字)

    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 電子部品設計 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    組合員は残業規制されておりよほどの長時間労働は、仮にやりたくても出来ない。サービス残業が出来ない仕組みが取られており厳しく牽制されている。非...続きを読む(全148文字)

    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 電子部品設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    出産、育児に関しては周囲の理解が得やすいですし、周りにも相談しやすいです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術職は工場近くに配属、出...続きを読む(全87文字)

    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全体的にワークライフバランスは取りやすい環境だと感じました。フレックスタイム制度が導入されており、コアタイム内であれば業務の開始・終了時間を...続きを読む(全291文字)

    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    現場社員の方が一番推してらしたのが休日の多さで、実際パナソニックグループ自体年間休日が比較的多いそうです。ホワイトさは申し分ないと感じました。続きを読む(全71文字)

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      社員から聞いたこと
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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよると思いますが、年休戻りやすいし、リモートワークやフレックス、時間年休など働き方の多様性には力を入れていると思います。残業も360...続きを読む(全205文字)

    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年6月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    社員の方からもワークライフバランスを重視していると伺った。続きを読む(全29文字)

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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私の部署では自分の仕事に支障がなければ、在宅勤務、フレックスを自由に利用できた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    出社回帰の流れは出て...続きを読む(全95文字)

    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問

    フレックス制度や在宅ワークの制度があり、ワークライフバランスを取りやすい。例えば朝に子供を送るために出勤時間を遅らせることも可能。続きを読む(全65文字)

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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    年間休日も非常に多く、ワークライフバランスはいいと思う。続きを読む(全28文字)

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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    1年目から有給消化をかなり推奨されると言っていたため、有給は多く使えると思う。夜遅くまで残業している社員も少なそうだった。続きを読む(全61文字)

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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    パナソニックグループということもあり、有給を取りやすい。また、夏季休暇や年末年始休暇がある、育休制度も徐々に使用率が上がっていて、WLBを調整しやすい。続きを読む(全76文字)

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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年4月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    座談会
    OB・OG訪問

    休日も取りやすく、海外旅行も行けるような生活を送れることがよい続きを読む(全31文字)

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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年3月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    昔はあまりよくなかったようだが、最近は改革が進み、労働時間が長くならないよう管理される仕組みがあって、働きやすそうだった。続きを読む(全61文字)

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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年3月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    インターン時に、朝礼で明日休みますと伝え休んでいる方がいたが、特に雰囲気が悪くなったようにも感じなかった。
    コアタイムはあるが、フレックスも導入しており...続きを読む(全90文字)

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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年3月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    若手でも有給が取りやすく、連休を取る方も多いとインターン先の社員の方に聞いた。 また、リモート業務を取り入れたことで通勤時間が削減でき、プライベートの時間...続きを読む(全91文字)

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    51件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    パナソニックインダストリーの 他のカテゴリの口コミ

    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 経営企画 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には年功序列ですが、最近は評価制度が改定されてきていますので、成果や頑張りが評価されやすくなりつつあるようです。残業代も分単位で支給さ...続きを読む(全176文字)

    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 経営企画 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    電池や電材など有望なセクターは取引先も多岐にわたっており、今後も期待できると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    不採算事業が結構...続きを読む(全161文字)

    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも年功序列的な給与体系です。
    どんなに頑張っても、どんなに悪い成績でもそれなりの成績がつけられます。
    頑張り過ぎずのらりくらりとや...続きを読む(全209文字)

    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    法令遵守意識が高く皆優等生タイプです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私個人の話になりますが、仕事が入社以来変わらず、私の後釜とな...続きを読む(全128文字)

    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    10%ルールなど、与えられたテーマとは関係ないが興味があってやってみたい検討をできる制度があるのは個人的には魅力的に思いました。
    【気になる...続きを読む(全176文字)

    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    技術と市場をつなぐ立場として、顧客の課題解決に本質的に向き合える点にやりがいを感じた。デバイス事業を通じて多様な産業を支える役割に魅力がある。続きを読む(全71文字)

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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    Tier1・Tier2として幅広い業界を支える事業基盤を持ち、安定性と成長性を兼ね備えていると感じた。一方で、技術理解を深め続ける姿勢が求められる。続きを読む(全74文字)

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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    成果や役割に応じた評価制度が整っており、長期的にキャリアを築きやすい印象を受けた。派手さはないが安定した報酬体系だと感じた。続きを読む(全62文字)

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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    住宅補助や福利厚生が充実しており、働きやすい環境が整っている。リモートワークも活用でき、生活と仕事を両立しやすい点が魅力である。続きを読む(全64文字)

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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    若いうちから裁量を持って業務ができることが魅力的。成果が年収や評価に関わるのでそういった意味でやりがいにもつながる印象。続きを読む(全60文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    メーカー・製造業(電子・電気機器)のワークライフバランスの口コミ

    日本電業工作株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みも自由に取れ、基本的には残業もそれほど多くはない。時期的に残業の多い時期もあるがそれは自身で調整できる範囲である。育休や産休も全く気にせ...続きを読む(全183文字)

    バイオニクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 カスタマーサポート その他 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はほとんどない。有給休暇も取りやすい。柔軟な働き方が認められている。リモートワークも認められている。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全113文字)

    パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝日休みで年間休日も120日以上だったため、ワークライフバランスはとりやすい環境だったと思う。ただし、部署や職種によっては残業が多かった...続きを読む(全113文字)

    ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リモートとフレックス勤務を活用でき柔軟な働き方が可能。私用による中抜けなどもできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会議が多く、せ...続きを読む(全100文字)

    太陽誘電モバイルテクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1日10時間だがその分休みが多い
    平日休みが多いのでお出かけや銀行や役所、病院などに行きやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    交代...続きを読む(全87文字)

    富士通株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の意見を反映しやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    運用保守のため生活リズムが崩れやすくワークライフバランスは取りずらいと感じる続きを読む(全77文字)

    東京貿易メカニクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とくになし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日や連休はなかなか休みが取れないと思っていた方が良いです。
    勤務地にもよりますが、プラ...続きを読む(全166文字)

    大和冷機工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    働いている時は特に感じなかったが、土曜日の出勤があり休みが思ったより少ない時期がある。
    土日休みの会社にくらべる...続きを読む(全92文字)

    株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みはちゃんととれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    「残業時間」「有給消化率」「リモートワークの可否」については客先常駐なのでそ...続きを読む(全83文字)

    三菱電機株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートと仕事を分けることが部署によっては、可能なこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっては、毎日残業が続き身体的・...続きを読む(全157文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    パナソニックインダストリーの 会社情報

    基本データ
    会社名 パナソニックインダストリー株式会社
    フリガナ パナソニックインダストリー
    設立日 2022年4月
    資本金 5億円
    従業員数 13,800人
    売上高 4111億4400万円
    決算月 3月
    代表者 小澤正人
    本社所在地 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地
    URL https://www.panasonic.com/jp/industry.html
    NOKIZAL ID: 3164725

    パナソニックインダストリーの 選考対策

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