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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企業理念に取り入れている7つの習慣の浸透度が高く、原理原則に基づいた行動ができている人が多い。現場が違う社員との横の繋がりもそれなりに持つこ...続きを読む(全200文字)
アイアンドエルソフトウェア株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイアンドエルソフトウェア株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にアイアンドエルソフトウェア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企業理念に取り入れている7つの習慣の浸透度が高く、原理原則に基づいた行動ができている人が多い。現場が違う社員との横の繋がりもそれなりに持つこ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
管理職との距離が近いと感じた。特に天下り組の管理職の方は暇なのか、よく飲みにつれていってもらったものです。ただ、非天下り組の管理職の方は多忙...続きを読む(全217文字)
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朗らかで話しやすい管理職が多い。飲み会などにおいても、平社員でもそこまで気を遣わず管理職と話をしている雰囲気がある。しかし仕事には厳しいので、納期を守れ...続きを読む(全247文字)
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リーダーとの距離は近く、比較的相談しやすい人が多い。
困っていることがあれば助けてもらえる可能性が高いので、そこまで窮地に陥ることはないと思われる。
...続きを読む(全155文字)
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ただの受託開発・派遣開発とは差別化されているといって良いと思います。
社外での開発の場合、9割以上はチームごとでの常駐になりますし。
IT技術者とい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
毎年健康診断のとき、女性検診が無料で受けれる点はとても良いと思います。また、部活のようなものがあり、他のプロジェクトの社員と仲良くなる機会も...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
新入社員研修は、充実していて良い。
また資格取得すると祝金がもらえるので、モチベーションになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は女性社員も増えてきましたが、やはりまだ男性がかなり多いです。上司は基本男性になります。
大人しい方が多いの...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
プロジェクトによっては、リモートワークが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時には、40時間の固定残業代がついているが、効率...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、残業を減らそうとしていないところが気になりました。働いている人をあまり大事にしていないような雰囲気を...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は沢山採用して、沢山人が辞める会社だった。
2~3年で同期は半分以上辞めていた。現在はどうなんでしょうね。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
・下請け(3次受け)の仕事が多く、自分の成長、将来の展望が描けなかった。
・待遇が悪かった...続きを読む(全292文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時、会社は「実力主義」を掲げていました。そのため、新人や若手は給料が安く、プロジェクトリーダーなど偉い人は給料...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初はやりがいもあったかもしれないが、長時間労働ですりきれてしまった。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は労働組合がありませんでした。
労働者は、労働組合に入るか、よく法律を学ぶべき。
36協...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ない個人事務所のような感じであった。事務と開発など分かれてはいたが、交流などは全くなかった。
電話業務な...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
保守的な人が増えたイメージで、社員の士気は低いと感じる。
人間関係は悪くない。
失敗にキツい文句を言われることがあるが、文句を言いながらフォ...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
上司や先輩に恵まれるとすごく仕事がしやすいです。他の部署は分からないけれど、分からないところを聞きやすい環境ですね。
【気になること・改善し...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場での課題を何度上層部に直訴しても、改善されることはほとんどありませんでした。
現場のことは現場で解決しろ、と...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
常駐先によって職場の雰囲気や働き方が異なるため、統一感がやや薄いと感じることがあります。それでも営業担当や人事が定期的に連絡をくれるため、相...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業も多くピリピリしている雰囲気で、パワハラと言われてもおかしくない状況を数多く身的ました。今は時代もあり...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社員同士は、縦の派閥も無く、部門間の派閥も無く非常に風通しが良い会社です。
上司も強要するような事は無く、無理の無いスケジュールでアサインし...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
一般社員の方たちは良い人たちが多いです。
みな一生懸命仕事し、自分の役割をきっちりこなす感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
やはり利他的な面を面接で見ているので全体的に人は良いです。コミュニケーションにおいてはあまり気にしなくて良い続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みがちなチームメンバがいて、尻拭いをさせられていた。予定が入っているのにもかかわらず、当日になってただ「休みま...続きを読む(全181文字)
| 会社名 | アイアンドエルソフトウェア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイアンドエルソフトウェア |
| 設立日 | 1989年10月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 109人 |
| 代表者 | 吉岡朗 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目20番1号 |
| 電話番号 | 03-5331-7881 |
| URL | https://www.iandl.co.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。