【笑顔満載！コミュニケーション重視】【23卒】アペックスの総合職の2次面接詳細 体験記No.26793（非公開/非公開）（2022/5/27公開）

会場では三人一組で計６人がいました。三人ずつ集団で面接をしました。

志望動機と入社後の将来設計を重視していると思います。会話を通して、コミュニケーション能力を見られていると思います。面接のときはずっとニコニコ笑顔を絶やさないように意識をしました。

ラフな感じで和やかでした。敬語でなくてもよいと言われました。冗談で緊張をほぐしていただいたので喋りやすかったです。

なし

説明会のパンフレット

学生時代に力を入れたこと

私が力を注いだのは３年間続けている○○○○でのアルバイトです。私はキッチンで調理担当として働いています。そこでは人員の入れ替わりが激しく、全体のまとまりのなさや中の悪さという問題を抱えていました。私は働きやすい環境を作るために料理長にチーフミーティングを開くことを提案し、その場では掛声や返事、合図について積極的に提案しました。その結果、返事や合図などでコミュニケーションを取る場面が増え、キッチン内の雰囲気が改善されました。また、それにより料理提供時間も短縮することができました。私はこの経験から、心で思った案や意見を積極的に発することで改善させることができることを学びました。働く先でもこのように積極的な発信をする性格を活かし仕事の改善や成果を出すことに繋げたいと思います。

入社して何をしたいか。１０年後の自分は何をしているか。

私は１０年後には、御社で新しい自動販売機の開発業務に携わりたいです。まず御社に入社してからはルートセールスの営業活動を通して、御社の機械や製品への理解を深めて、経験を通してお客様とのコミュニケーション力や、お客様のニーズ・要望に事得れる力というのを身に着けたいと思っています。その次には新規営業に携わらせていただきたいと考えています。新規開発事業ではお客様からの要望に応える力を付けて、お客様のニーズを一歩先から見る力を付けれるようになりたいと考えています。私はこの二つの事業で少しずつ知識やスキルを積んでいき、最終的にはお客様の数歩先の視点に立てる力から、新規開発をする活動で貢献していきたいと思います。

働いて感じてきた「やりがい」は何ですか？（逆質問）
お客様や設置主から直接「ありがとう」と言われることが多いことです。普通の仕事ではありがとうは直接もらえないが、この仕事は感謝の言葉を多く貰えるので、そんなときにやりがいを感じる。