アイ・システムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
資格取得補助や資格取得報奨金制度等があり、自分のスキルアップの確認に
資格を取る事が出来るようになっている。
また、オンライン研修も社員は自由...続きを読む(全117文字)

【良い点】
自社の強みを活かした事業戦略等を立てつつ、最新のITトレンドもおさえるように事業拡大を図っている。
よくあるSESのみの企業とは異なり、自社請...続きを読む(全124文字)

【良い点】
本人の努力・熱意・創意工夫で結果を出せ、それが給与に直結する非常にやりがいのある職場。いかにしてゴールを達成するかを日々考え、そこに向かってや...続きを読む(全92文字)

【良い点】
たくさんの人が自分がつくったドキュメントで動いてくれるときやりがいを感じ、また優秀な人材が多く常に刺激をうけて仕事ができるとことがよい。続きを読む(全74文字)

【良い点】
前職の給与が保証されているといった面でいいと思います。評価制度に関しては、上司と共に目標設定を行い、評価に値するか判断してもらえるので自分の実...続きを読む(全104文字)

【良い点】
女性だからどう、といったことは少なく、性別問わず働きやすい環境だと思います。ただ社員の割合でいうと女性が少ないといったくらいです。女性の役職者...続きを読む(全122文字)

【良い点】
若手から裁量権を与えられる会社だと思いますし、20代の役職者の方も多いと感じます。ただ任せられる人がいないから若手が役職者になっている、という...続きを読む(全124文字)

【良い点】
社員の親睦を深めるために東京湾でディナークルーズを毎年おこなっており、貴重な経験ができます。技術者さんだと、社外で常駐している方も多いのでこの...続きを読む(全128文字)

【良い点】
年収に関しては、他のIT企業と比較しても高いと思います。
年功序列とうではなく、若くても実績に応じて評価をしてもらえる土壌があります。
給与も...続きを読む(全124文字)

【良い点】
まだ、入社して2年ほどですが、仕事に関してはエンドユーザー直のプライム案件とサブプライム案件とがあり、プライム案件ではお客様と密な打合せを行い...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育という点ではほとんどサポートがない
また、これはこの会社に限ったことではないと思うが、新しい技術を使った面白い...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の学習意欲もないのが原因ではあるが、新しい開発言語やスキルを学ぶか、汎用機のプロ集団として、スキルを高めていく...続きを読む(全86文字)

【良い点】
階層別研修のほかに資格取得等の自己啓発支援制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社であるNTTデータからの転籍者が管理職に...続きを読む(全108文字)

【良い点】
研修の種類が多いです。
eラーニングの研修もあるため受講しやすいです。
プログラミングの研修は手厚かったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
こちらも基本的にはアサインされるプロジェクト次第になる。アサイン先によっては研修の環境があったり、なかったりするた...続きを読む(全92文字)

【良い点】
会社の教育等は親会社の教育制度を引っ張っているため非常に充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の中ではC言語もしくはモデル...続きを読む(全124文字)

【良い点】
資格取得に応じた給与アップはあるが、微々たるものだと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼない。飛ばされる現場まかせ。続きを読む(全77文字)

【良い点】
基本的に若手からさまざまな仕事を任せてもらえるので、スキルアップを期待できると思います。教育体制は新卒の時は非常に手厚いと感じます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前研修と称して、交通費のみ無償（！）で1ヶ月間、電話番をやらされた。

また入社後は週報...続きを読む(全478文字)

【良い点】
週末や休日に実施される研修やアカデミー制度は、社員のスキル向上や成長を促進する素晴しい取り組みだと考えます。これにより、仕事とプロフェッショナ...続きを読む(全184文字)