この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他の事業部はどうかわからないですが、いま所属している事業部だと上司・営業担当者が定期的にヒアリングの時間をとってくれますし、これから挑戦したい...続きを読む(全133文字)
アイ・システム株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイ・システム株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にアイ・システム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他の事業部はどうかわからないですが、いま所属している事業部だと上司・営業担当者が定期的にヒアリングの時間をとってくれますし、これから挑戦したい...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
有能な人間は最優先されるので、給料の伸びが凄い人もいる。自信があるならいいかも知れません。
大学院の優遇っぷりは凄いので、大学院新卒で手っ取り...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年7月3日【良い点】
女性も男性も働き方に大きな差はありません。
新卒だという理由で電話番やオフィスの掃除をさせられる事はあっても、女性だからという理由でやらされる...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2024年8月7日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年8月8日【良い点】
自分は長年組込系の業務をしていますが、AJFlatでは営業さんが残業をしっかり把握して下さるので、炎上することがほとんどありません。
休日出勤...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
資格取得補助や資格取得報奨金制度等があり、自分のスキルアップの確認に
資格を取る事が出来るようになっている。
また、オンライン研修も社員は自由...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
自社の強みを活かした事業戦略等を立てつつ、最新のITトレンドもおさえるように事業拡大を図っている。
よくあるSESのみの企業とは異なり、自社請...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
本人の努力・熱意・創意工夫で結果を出せ、それが給与に直結する非常にやりがいのある職場。いかにしてゴールを達成するかを日々考え、そこに向かってや...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
たくさんの人が自分がつくったドキュメントで動いてくれるときやりがいを感じ、また優秀な人材が多く常に刺激をうけて仕事ができるとことがよい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
前職の給与が保証されているといった面でいいと思います。評価制度に関しては、上司と共に目標設定を行い、評価に値するか判断してもらえるので自分の実...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性だからどう、といったことは少なく、性別問わず働きやすい環境だと思います。ただ社員の割合でいうと女性が少ないといったくらいです。女性の役職者...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
若手から裁量権を与えられる会社だと思いますし、20代の役職者の方も多いと感じます。ただ任せられる人がいないから若手が役職者になっている、という...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社員の親睦を深めるために東京湾でディナークルーズを毎年おこなっており、貴重な経験ができます。技術者さんだと、社外で常駐している方も多いのでこの...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
年収に関しては、他のIT企業と比較しても高いと思います。
年功序列とうではなく、若くても実績に応じて評価をしてもらえる土壌があります。
給与も...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
まだ、入社して2年ほどですが、仕事に関してはエンドユーザー直のプライム案件とサブプライム案件とがあり、プライム案件ではお客様と密な打合せを行い...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
文系未経験でも育ててくれるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
自学自習がベース。わからないところは先輩社員に聞くことになるが、当...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新卒で入社したので、ITスクールで研修を受けることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
開発チームに入れたらプログラミングのスキル...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
自分のいた部署ではスキルアップは大して臨めませんでした。事務職だったため、決まった仕事の繰り返しでした。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中間層が足りておらず、また中間層へのマネジメント面における教育体制が整っていない。また根本のマーケティングスキルを...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
新入社員として入社。社内開発(人材派遣システム)はリーダーが破綻的な思考でシステム設計が全然できておらず崩壊状態でしたが(軌道に乗れるとはとて...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を促す話はありますが、特に支援等がないです。最近、評価の方でどの様に査定されるかを...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員1人に対して、BS制度という先輩社員を1人付けてくれる研修制度があるが、先輩社員が出向でいなくなってしまい...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全ては現場ガチャなので、スキルアップできる現場に配属されるかどうかが重要。
まともな会社のSESは自社研修などがあ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
若手でも様々なプロジェクトに参加でき、他チームを横断する経験ができる。プロジェクト内の役割なども割り振られる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社員の教育にしっかりと力を入れている印象でした。
座学の研修期間が1ヶ月、OJTの期間が1ヶ月、実際にお客様と話すようになってからも1,2時間...続きを読む(全172文字)
会社名 | アイ・システム株式会社 |
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フリガナ | アイシステム |
設立日 | 1980年7月 |
資本金 | 2億6000万円 |
従業員数 | 246人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 松﨑務 |
本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南4丁目8番13号 |
平均年齢 | 36.5歳 |
電話番号 | 03-5276-0222 |
URL | https://www.i-system.co.jp/ |
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