2022卒の神戸女学院大学の先輩が書いたはま寿司総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、はま寿司の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒株式会社はま寿司のレポート
公開日:2021年5月11日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定
- 職種
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
一次面接はオンラインでした。対面になっても、面接官との間にアクリル板があったので、きちんと対策が取られているように感じました。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2021年04月 上旬
内定を承諾または辞退した決め手
内々定は現在保留中で、まだ返事をしていない状況です。人事の人と相談して、誓約書の締め切りを決めました。
内定後の課題・研修・交流会等
今後ある予定ですが、詳細は未定です。
内定者について
内定者の人数
不明
内定者の所属大学
不明
内定者の属性
不明
内定後の企業のスタンス
とても就活生に寄り添って下さる会社なので、承諾期間もいつがいいか尋ねて下さった。大体1か月にする人が多いそうです。
内定に必要なことは何だと思うか
やはり接客業なので人柄を見ている印象でした。そのため、面接のときは笑顔でハキハキ話すことが大事です。上手な返しが出来なくても、少しくらいなら面接官の方がフォローしてくれるので、あまり気負いすぎる、緊張しすぎることがないようにした方がいいと思います。自分が今までやってきたこと、これからやりたいことなど、自分のことについてしっかり語ることが出来たら(そのことがこの会社に合っていたら)内定は頂けると思います。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
志望動機がいちばん大事だと思います。他の企業ではなく、はま寿司がいい理由を言うことです。そのためにも、他社との比較はした方がいいと思います。「他社と比べてみて、ここは御社だけの魅力。」「この目標は御社でしか達成できない」など、他社と比べたアピールもいいかと思います。
内定したからこそ分かる選考の注意点
1次、2次と優しくて明るい面接官が多かったので、その調子で社長面接に行くと少し危ないかもしれないと思いました。社長も優しい人ですが、やはり最終選考でもあるので、「本当にこの人を採用すべきか」というスタンスで来ていると思うので、「この会社に入る気がない」と思われてしまうと通らないかもしれません。
内定後、社員や人事からのフォロー
人事面談が対面であり、今の就活状況を確認して下さった。
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はま寿司の 会社情報
会社名 | 株式会社はま寿司 |
---|---|
フリガナ | ハマズシ |
設立日 | 2002年10月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 740人 |
売上高 | 1861億3000万円 |
代表者 | 町野岳 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号 |
電話番号 | 03-6833-8032 |
URL | https://www.hamazushi.com/hamazushi/ |
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