回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的だと思います。女性が活躍できないってことはなく本人次第かと
【気になること・改善したほうがいい点】
過去には女性の部長もいたような気が...続きを読む(全89文字)
フリービット株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フリービット株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にフリービット株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
一般的だと思います。女性が活躍できないってことはなく本人次第かと
【気になること・改善したほうがいい点】
過去には女性の部長もいたような気が...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
当時でさえ女性管理者が複数いて、フラットな人間関係だった
女性スタッフも多く、新しい企業風土として男性上位であることも無かった続きを読む(全69文字)
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【良い点】
自部署でも活躍されているお母さん世代の方が多く、新たにハイブリッド制度など人事制度も変わり続けているため女性でも働きやすい環境だと思います。...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
産休制度や、時短勤務、育児休暇などの制度はある。
取りづらいというような社風ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度はあるが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
性別問わず活躍はできる、良くも悪くも区別がない職場です。そのため残業時間なども性別による違いはないため、プロジェクトの進行度合いによっては遅...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
産前産後休暇・育児休暇は取得しやすい環境になっている。
取得率も高く、ほぼ100%戻ってきていると思われる。
復帰後は時短が取得でき、仕事も...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
部署によりますが、5年以上働いている人も多く、とても働きやすい環境だと思います。産休取られている方、男性でも育児休暇を取られている方もいます...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性社員は産休育休取得後、ほとんどが復帰し時短で働いてるようでした。保育園の呼び出しによる早退でも雰囲気が悪くなることもなく働くママには良い...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
子育て中の人に理解があります。
シフト勤務や時短、子の看護休暇などがあります。男性も育児休暇取得実績があります。週一回までマイタイム出勤が認...続きを読む(全181文字)
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有給が取りやすい環境。
研修もしっかりしていて商材知識をしっかり身につけることができる。ただ部署の仕事の進め方、あり方について疑問を感じる。上司とのコミ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
産休、育休がすんなり取得できる。また、復職後も業務内容や社内行事参加等を考慮してくれる為、復職にあたる心配も少ないと思う。
【気になる...続きを読む(全165文字)
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・年代を問わずに、様々な世代の女性がおりますが待遇は様々です。
また、ワークバランスについては個人に紐づくものが多く女性であっても朝早くから夜遅くま...続きを読む(全351文字)
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女性の方で心配が出やすい出産、育児休暇、就業時間の融通が比較的しやすいようです。
とても働きやすい環境だとおもいます。
女性にとっても、ながく働いて...続きを読む(全152文字)
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出産・育児に関しては特に会社の中で休暇制度などを設けているわけではありませんが、代表が非常に情に厚い人なので、出産・育児を終えても会社内に戻れる場所を必...続きを読む(全264文字)
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国としても少子化対策に重きを置いている点から、育児に対する法改正を行っておりますが、その改正に伴いフリービットも東証1部を目指していることもあり、就業規...続きを読む(全157文字)
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時間の融通がきくため、ママさんも働きやすいです。
頑張る人は積極的に応援してくれるみたいで、
会社の体質が合えば非常にいい会社だと思いますよ。
あ...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはインシデント対応などもあり、深夜に対応が必要だったり休日も電話がかかってくることはあります。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
IT業界の他の会社と比べると感覚的には低いと感じてしまいます。給与も当時は上がりにくい印象がありました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
当時は家賃補助や上限はありますが社員同士の飲み会への補助金もあり、比較的福利厚生については不満はなかったです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
ITエンジニアとしてネットワークやインフラ周りの経験を積めたことは大きかったです。ネットワークに関する実務経験を積める機会があまりないため、...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もともとwebアプリ開発がやりたくて、技術力を上げながらweb開発ができるところを探していたところ人事に「これか...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
リモートワーク、フレックス(コアタイムあり)、所定の条件を満たせば、副業や兼業が可能、書籍購入補助
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
情報通信技術の進化と社会の変化を捉え、持続的な成長を目指している。インターネットインフラ事業を基盤としつつ、ヘルスケアや教育といった社会課題...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
実力さえあればある程度裁量を与えられて何でもできる
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の反面、完全放置されぎみな点。積極的に自分...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
従業員の平均年間給与が約600万円台後半から700万円台前半で推移
【気になること・改善したほうがいい点】
出社、リモートのハイブリッドだが...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
コアタイムありだが、フレックスタイム制度を採用して社員が自身の裁量で一日の勤務時間を非常に柔軟に決められる。全社員を対象としたリモートワーク...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
女性の社員数は全体の約4割で、女性を積極的に採用している会社だと感じます。また、女性が働きやすくなるように妊娠・育児などへの支援制度も充実し...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
周りに子持ちの女性が1人も居なかったのが衝撃だった。仕事自体かなり忙しいので、子育てしながら働くのは難しいと思う...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
とくに女性だからといってキャリアアップできな文化はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性、男性に関係なく自ら率先してキャッチア...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性は多いので、そういった場面では働きやすいと思います。ただ、女性向けの休暇や福利厚生があるわけではないので、場合によっては働きづらいかと思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性だから、というような差別はほとんどない。男女関係なく働けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
差別はないが、女性の管理職はほ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
性別問わず評価はしてくれる部署でした。半年に1度詳細な目標設定や結果報告をする機会があり、上長との面談もあり、意見を言いやすい環境ではありま...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
女性管理者も複数織キャリア形成はできる。
産休育休などの制度もしっかりしており、
時短勤務や介護休暇の制度も整っている為、
お子様がいらっし...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性社員も一定数在籍しており、性別による露骨な差別を感じる場面はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、ロールモデ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
男女隔てなく同じ仕事が振られるので、それに耐えられるなら良いと思う。出産、育児との両立は厳しそうだけど、産休育休の制度は整っていた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
部署にもよるけど、リモートワークや時差出勤も導入されているから、自分の生活に合わせて働きやすいとおもう続きを読む(全57文字)
| 会社名 | フリービット株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フリービット |
| 設立日 | 2000年5月 |
| 資本金 | 45億1400万円 |
| 従業員数 | 237人 ※単体:2019年4月30日現在 ※連結:1,266名(2019年4月30日現在) |
| 売上高 | 503億6500万円 ※連結 2019年4月期 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 代表取締役CEO兼CTO 石田宏樹 |
| 本社所在地 | 〒150-0044 東京都渋谷区円山町3番6号 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均給与 | 681万円 |
| 電話番号 | 03-5459-0522 |
| URL | http://freebit.com/ |
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