Ｂｌｕｅｓｈｉｐの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
時代やトレンドに合わせて様々な新しい技術も扱うことができる。入社時の時と現在でメインで扱っているサービスが異なっているほどで、悪く言うと変化が...続きを読む(全153文字)

【良い点】
業績が良いと賞与が多め、どういったタイミングで行うのか分からないが評価されている人は若くても昇給できているイメージ。評価の基準も明確になってき...続きを読む(全229文字)

【良い点】
住宅補助、学習補助あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や資格取得の制度があるが、取得後3年以内に退職した場合は返金しないとならない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
繁忙期は有給が取りづらいが、比較的相談すれば有給は取りやすいように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっては夜勤があった...続きを読む(全128文字)

【良い点】
新卒入社が多いため、忙しいながらもみんなで助け合いながら仕事ができるのは非常に良い点だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全143文字)

【良い点】
産前産後休暇、育児休暇は男女ともに実績があり、復帰にも尽力してもらえる点では働きやすく、産前や復帰後は体調を鑑みて事務系へ異動をしてもらえたり...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部ではハラスメントが常習化してしまっていると感じました。
会社内では問題視されており、
色々と取り組みがされ始め...続きを読む(全1020文字)

個人差があると思いますが、私の場合、入社後から退職後まで上司に放置されたり、パワハラ的な態度をとられたり、不向きなプロジェクトにアサインされたりして精神の...続きを読む(全504文字)

【良い点】
プロジェクトごとに上司が異なるため、様々な考えや進め方に触れられる。作業を黙々と行うより、なるべくコミュニケーションを取りながら協力体制で進め...続きを読む(全275文字)

【良い点】
構成管理業務を柱にし、そこで信頼関係を築いてきた顧客であるシステムインテグレーターの紹介で、新たな顧客や商材に事業を広げていった。
海外にもオ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
もともと地方Uターン制度に対して魅力を感じて入社しました。
その関係で地方出身者の社員も非常に多く、地方の方にとっては不安感がっ低い環境だった...続きを読む(全84文字)

【良い点】
三菱電機グループの安定性
客先常駐がほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。親会社に似て、いい意味でも悪い意味でもザ・日本...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用面接では過去の自分のキャリアに沿った業界の顧客を担当させてもらえるということであったが、８割方金融系の顧客らし...続きを読む(全148文字)

【良い点】
給与がとにかく良い。
大阪本社は雨に濡れずに新大阪駅からいけるので、とても便利で、出張の際もスーツケースを持っていても問題ない続きを読む(全69文字)

【良い点】
最初の1ヶ月は研修に専念させてもらえる。ただ、その1ヶ月の研修で資格を取れなかった場合、案件にアサインしながら資格を取ることになり時間的にかな...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属された部局、担当する企業等によって働く環境が大きく異なり、望んでいるようなキャリアが得られるかどうかに大きく左...続きを読む(全156文字)

【良い点】
ないです。今の時代ならコンプライアンス違反で、犯罪になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、各支店（同期）が一箇所に集まり...続きを読む(全257文字)

【良い点】
受諾をメインに結構手広くやっており、いろんなスキルが身につくところが良かった。
オフィスも綺麗だった
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全214文字)

【良い点】
ソフトウェア開発のイロハは学ぶことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入りたい部署が、一般的な入社方法では無理であることを、入...続きを読む(全105文字)

【良い点】
IT企業ではあるものの結構古い技術を使っていたり社内のIT環境に古さを感じることはいくつかありました。続きを読む(全57文字)