この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職種にもよるが、営業の若手はワークライフバランスが取れる方だと思う。土日の休日出勤は少なかったが、イベント時などは休日出勤も必要だった。続きを読む(全74文字)
東洋水産株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
職種にもよるが、営業の若手はワークライフバランスが取れる方だと思う。土日の休日出勤は少なかったが、イベント時などは休日出勤も必要だった。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
国内の即席麺事業も強いが、アメリカやメキシコの即席麵のシェアと利益率が高いのも大きな強み。
【気になること・改善したほうがいい点】
日清食品の...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
・福利厚生はしっかりしている点
・事業内容は安定している点
【気になること・改善したほうがいい点】
・規程類に書いてあることと実情が異なる点が...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
スーパーなどで消費者の方が自社の商品をバスケットに入れていただけた瞬間などはやりがいを感じた。また、スーパーに対して提案が通り売り上げの改善を...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
海外展開に強いということで入社を決めたが、当時の海外での実際の働き方はワークバランスが悪かった印象が強い。また、海...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
季節賞与が夏冬合計で6ヶ月出ていました。他にも四半期ごとに業績がよければ業績賞与として0.5ヶ月分出ていましたが、役職が上の人はもっともらって...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
地域によるが住宅手当や地域手当など充実していた。社員寮もあるため独身の方にとってはとても経済的に助かっていた続きを読む(全60文字)
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【良い点】
残業はほとんどなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間行事で会社全体の運動会などのイベントがあり、休日にも関わらず半強制的に参...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
各部署に経験豊富な先輩が多く在籍しているので、スペシャリストになっていくキャリアを描いている人にとっては良い環境だと思います
【気になること・...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
新社長になり株主を意識した施策が増えた(例えば初の中間配当など)。自社株買いも行っているため社員のモチベーションアップにもつながっている
【気...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
バラバラの時間で休憩になることも多いので休憩時間が長い人がたまにいるのでしっかり管理してほしいです。
みんな同じよ...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
自分のライフスタイルに合わせて有給や育休とかも取れるので働きやすい環境でした。給料も分単位で計算して出してくれます。
【気になること・改善した...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
営業職に限る話ですが、あまり遠隔地や地方に女性社員が配属されるケースは少なく、東京や地方都市がメインになるので、住みやすい環境はあると思います...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
食品メーカーですとどこもそうかと思いますが、福利厚生は非常に整っていますので、基本給以上の待遇の良さは感じます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
ほぼ全ての小売店に自社製品が導入されており、小売店内での売上シェアも高い為、提案が受け入れられやすい環境はあると思います。
【気になること・改...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
大きい会社のため分業制が進んでおり、あまり責任などを1人が負うような場面は少ないと思います。
即席麺や水産事業など場所も多岐に渡るため、いろい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社員同士の職場の雰囲気はとても良いと思います。
規模が大きい会社のため、コンプライアンスや法令遵守についてはしっかりしており、安心して働くこと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
賞与の水準は他の企業に比べて高いです。
基本給もぼちぼちといったところなので、そこまで給料については不満はありませんでした。
昇給については完...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
食品会社で赤いきつねと緑のたぬきと言った主力商品があるので将来は安泰に思えます。
ボーナスも固定で年2回出るので安心です。
また食品業界の良い...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
オペレーター業務を任されればまだ未来があります。
機械のメンテナンスや修理、ラダーの修正等の仕事を行います。どこの会社に行っても役立ちます。(...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
派遣からでも社員になれる。
まずは地域社員からスタートですが、最低7年の下積みが必要ですが本社採用になれる。
本社採用とは大卒と同じ扱いのこと...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年収に占める賞与の割合が高かったので、若いうちは悪くないと思います。
当時、賞与は最低でも夏冬各3ヶ月分、年計6ヶ月分の確実に支給され、四半期...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
配属先の中で可能な限り多くの経験を積めるように業務を割り振ってもらえたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職登用に向けた...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
配属先次第かもしれませんが、採用区分にかかわらず、社員全般の傾向として、社交的な性格の方が多かったです。
私は地方へ配属されましたが、組織や土...続きを読む(全383文字)
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【良い点】
国内の管理系部門はそれなりの給料で自由な時間を確保しながら働くことは可能。
有給、育休の取得も促進しており、家庭を持つ人には働きやすい環境にな...続きを読む(全220文字)
会社名 | 東洋水産株式会社 |
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フリガナ | トウヨウスイサン |
設立日 | 1948年4月 |
資本金 | 189億6900万円 |
従業員数 | 4,738人 |
売上高 | 4890億1300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 住本憲隆 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目13番40号 |
平均年齢 | 41.1歳 |
平均給与 | 637万円 |
電話番号 | 03-3458-5111 |
URL | https://www.maruchan.co.jp/ |
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