サンギの新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
年俸制のため、毎月一定額ずつ支払われるので管理がしやすい。また決算賞与がほぼ毎年支払われるので、実際には年俸+αが年収となる。
【気になること...続きを読む(全242文字)

【良い点】
役職・年齢問わず言いたい事を言い合える環境である。そのため自分の得意分野は尊重されやすい傾向にあり、少なくとも部署内で頭ごなしに否定してくる人...続きを読む(全325文字)

【良い点】
自分自身でスケジュール管理が出来ているならば、定時で帰ることに加えてフレックスタイムで出勤や有給休暇も自由に取れる環境である。
余程の事がない...続きを読む(全263文字)

【良い点】
これまでの経験や論文などそこに根拠があるならば、自分のやりたいことをやらせてくれるフレキシブルな環境。能動的に動ける人ならば、これ程良い環境は...続きを読む(全340文字)

【良い点】
産休育休をとれる環境です。残業がある職種は復職後の勤務時間中にすべてを終わらせて変えるのは大変そうです。とはいえ忙しい業界から比べると一日の仕...続きを読む(全152文字)

女性は多く、働きやすいと思います。産前産後休暇、正規の保育所に入れなかった場合の手当等の支払いもあり、制度は充実していると思います。副社長も社長の奥様で、...続きを読む(全155文字)

休みは計画的にとりやすかったです。仕事だけでなく家庭や個人的な都合と調整ができました。
現在はなくなったかも知れませんが、夏冬で長期的な休みがあり、私生...続きを読む(全158文字)

女性の評価とその土台となるものは男性と全く差異がなかったと思います。性的に仕事内容を制限されることはあまり無かったと思います。ただし、事務職には女性が多か...続きを読む(全153文字)

給料は大手並に高かったと思います。景気がよい頃でしたので現在の状況とは少々違うかも知れませんが過去はそうでした。
基本的に会社が儲かれば社員に還元すると...続きを読む(全151文字)