日本システム技術のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全40件） 2ページ目

基本的には残業もさほどなく、土日の休みをあった。休日出勤なんてのも稀でワークライフバランスを考えるならベストかもしれません。ただ部署によって差もあります。...続きを読む(全138文字)

残業は日常的にあり、体力的にも精神的もきつい状況です。ただし、残業の手当てについては省かれることなく全額支給となることから、若い時期の収入としては高いので...続きを読む(全153文字)

配属される部署によって異なるが、有休やその他休暇は比較的取得しやすい傾向にはあると思う。
社内全体としても残業を抑える取り組みはしており、仕事後のプライ...続きを読む(全173文字)

出産等の時短勤務については、各部門費から賄われるため、あまり長い間利用すると、(業績の悪い部署の場合は)風当たりが強くなるのでは・・・という懸念がありまし...続きを読む(全232文字)

SE職で能力の高い人は、必然的に忙しいプロジェクトに回されるので毎日かなり遅くまで働くことになります。
独身の場合はまだいいけれど、結婚・子育てを考えて...続きを読む(全152文字)

部署にもよると思いますが、私が在籍していた部署では忙しさに波があり、さほど忙しくない時期には希望通りの休暇が取れました。休日出勤もほとんどなかったので、休...続きを読む(全185文字)

基本的に残業をする際は上長への申請が必要になります。そのため、作業スケジュールなどを上長と相談し確認できるので、無駄な残業は淘汰される傾向にあるかと思いま...続きを読む(全182文字)

有給・フレックス時間変更などの融通に関してはかなり通る方でした。
急病などしても、きつくとがめられるような事はありません。(部署によるかと思いますが)
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プロジェクトの状況によりますが、私の場合は基本的に土日は休むことができましたし、月1回は有給休暇を取得することができていました。また、残業も月平均10時間...続きを読む(全232文字)

配属される部署・現場によりますが、基本的には週休2日(土日祝)は守られるので、プライベートのバランスは取れます。しかし、平日が忙しすぎる故に週末は寝るだけ...続きを読む(全178文字)

有給休暇・フレックスは希望通りとなることが多い。
事前に申請していれば、業務が重ならない限り取得可能。
夏季休暇も5日間もらえるので、土日と繋げて最大...続きを読む(全154文字)

私の居る職場は基本的に月一度の有給取得を推奨しており、休みは取りやすく、土日出勤もないため、非常にワークライフバランスはよいです。また、出産、育児のため、...続きを読む(全152文字)

プロジェクトによるが、休日出勤率の高いプロジェクトも多いため、このような状況にある人はプライベートの時間がない状態になりがちで、プロジェクトとプロジェクト...続きを読む(全189文字)

配属される現場によって、大きく異なります。定時帰りで帰れる現場もあれば、平日の残業と休日出勤に追われる現場もあります。どちらかというと、後者の現場が多かっ...続きを読む(全156文字)

プロジェクトごと。残業が多いものもあるが管理制度(残業上限を定めたもの)が定着しつつある。定時退社日あり。週1。場所によってはどんなに忙しくとも定時退社日...続きを読む(全153文字)