この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職の能力は普通以上に思う
案件を取るなど数字に強い
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトの進む方が強引でパワハラ·モラハラ...続きを読む(全88文字)
日本システム技術株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本システム技術株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本システム技術株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職の能力は普通以上に思う
案件を取るなど数字に強い
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトの進む方が強引でパワハラ·モラハラ...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の方の雰囲気はとてもよく、働きやすい雰囲気ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代の潮流に上手に乗れていることで...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体の雰囲気は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でも同じだと思うが、一部改善したほうがよいだろう社員もいる。
また、社...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
そこそこ古い会社だが、役職で呼ぶことはなく、上司、部下共にさん付けで呼び合い、年賀状やお歳暮などの風習が全くなかったのはよかった。先輩後輩関わ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
新人研修からとても力を入れられており、配属されてからもOJTにより社会人スキル、業務スキル共に身に付けることができる。また早い段階から見積りを...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
困り事があれば相談に乗ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談に乗ってもらえるのはありがたいが、その内容がすぐに社内で広まる...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自分の技術力にプライドを持って仕事をする人が多く、成長意欲が高い人が多い。会社で育てるというよりは、独学でスキルを積極的に身につけていく必要が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
管理職は基本的に女性には優しい。社員は穏やかで上に向かって何か意見することはない。非常におとなしい人が多い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性管理職も在籍しており、女尊男卑ではないことが証明されている。頭の切れる方が管理職には多い。社員についてはイマイチやる気が見えない。毎日同じ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社員は穏やかな方が多く、ガツガツしていない印象です。いわゆる成果主義ではないため、そのような雰囲気を求める方にとっては良いと思います。長く働き...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員…フレンドリーな方が多く、プレイべートでも飲み会やBBQなどをすることがある。
管理職…親しみやすい方が多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
上司と部下で関係もキッチリしていて、よく言えば仕事の関係として理想だけど、悪くいえばカッチリしすぎていて、一部の上司は部下をたしなめたりもして...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
基本的には社員同士の仲は良かったです。ただし、参画したプロジェクトの期間により3ヶ月のときもあれば1年間同じメンバーなんていうこともあるので、...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
管理職の方は能力のある方が多い。現在の自分には敵わないと思わされる方ばかりなので能力にあった人員配置になっていると思います。年齢が高いだけで...続きを読む(全194文字)
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社員は人柄のよい人が多い。システム系のおとなしめの人が多いが、全体的に穏やかな雰囲気。管理職は、部長以上になると尊敬できる人が激減する。事業部長レベルは皆...続きを読む(全152文字)
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管理職と社員は責任感が全く違う。そもそも管理職になるには管理職になるための試験及び上司の役員の承認が必要であり、そういった意味でカスのような管理者は少ない...続きを読む(全221文字)
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GAKUEN事業部に所属していました。
協力会社さんに沢山常駐していただいていたのでsぐあ、プロパー(JAST社員)と協力会社の仲が悪く、GAKUEN事...続きを読む(全314文字)
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現場によって残業が多い担当から定時に帰れる担当までさまざまなため、配属される部署・担当によって勤務時間が大きく変わります。基本的には他社からの受注開発と協...続きを読む(全293文字)
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システムエンジニアという職業柄、時代の流行や最新技術の勉強が必要となるため、学習意欲が強い人に魅力を感じます。社内には40歳を過ぎても最新技術を追いかけて...続きを読む(全166文字)
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規模の割には近い関係にあると思います。基本的に役職ではなく、「さん」付けで呼ぶような風習があるので、親近感があると思います。飲み会でもラフに接することがで...続きを読む(全160文字)
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社員と管理職とのはざまは、あまりなく、風通しよく感じておりました。
また、独立系ソフトウェア会社であり、様々なシステム構成、言語、ソリューションに携わっ...続きを読む(全194文字)
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全体的に、バリバリ働いて昇進するぞ!という人は少なく、どちらかというと足並みそろえて、みんなで頑張ろう、という雰囲気。
競争が苦手なタイプには良い会社だ...続きを読む(全165文字)
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社内、社員同士の雰囲気は良いです。
パッケージ関係は特に良いです。
管理職との面談はすぐにでき、意見を伝えやすい会社です。
ただし、業務過多で休日出勤...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新入社員の場合は入社して2ヶ月間は全体の研修があり、その研修が終わるとどこかの事業部に配属される(配属は一応希望は聞いてくれるが、通らない事も...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
プライム案件を扱うということで決めた
転職したため前職より給料が上がった
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時にリーダーとしては経験...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が優遇され技術者としてやって行きたい人には不向き。プロジェクトがいつも何処か炎上してい...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
有給は取らせてもらえる
過度な残業があった翌月は稼働を抑える調整をしてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、社内施策を行って...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
一緒に働く人はかなり良いと考えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、かなり残業しなければならない部署も、あります...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性も多く働いており、部署によっては男女半々か、女性の方が若干多いところもありますので、女性の働きやすさとしては、高いと思います。また、キャリ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
社会的な貢献度が高く、間接的に人々に貢献できる仕事がやりたい方にとっては、やりがいをもって取り組める良い仕事だと考えています。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
配属先によりますが、自分の配属された部署では突発的な休みでも取り易かったです。
また自分は満足に受けられませんでしたが、BS制度が施行され...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
福利厚生は上場企業なだけあってかなり整備されている印象です。
また私服通勤や在宅勤務等、人事部周辺が働き易さを追求する姿勢が垣間見え、好印...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャークラスはほとんど毎日9時から20時まではオフィスで仕事をして、土日も連絡すればすぐに返答をくれた。仕事...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
社員は温厚な人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバークラスはホワイトだが課長はどこも激務をしている。地方拠点だと合併...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の社員との交流はほとんどなく、担当営業の方から必要事項のみ連絡が来る。また、私の担当営業の方は高圧的であったため...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社員、管理者など関係なく、話しやすい環境で、悩みなど積極的にきいてくれる。
どんな些細なことも相談できる環境だったのはいい点でした。
【気にな...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なにも意見を言わず、言うことを聞くロボットのような人が上に好かれる印象。意見は言いやすいが、言ったところでなにも変...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
利益最優先となるため、みんな上司の顔色ばかりうかがっていて、管理職に魅力すら感じなかった。お金も大して変わらない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
基本的にいい人ばかり。
技術的に優れた方も多く分からないことがあればすぐに教えてくれる。
技術的に成長できるような人間関係が構築できるとおもう。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
自分が関わっていた人たちの中にはそれほど変な人はいなかった。どの方も真面目で話しやすい人が多かった。
人間力の研修が多いのでその成果かも。
【...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、アルハラ、その他たくさんのハラスメントがありますが誰も改善しようとしていません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
人柄の良い方が多かった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員の人数が少なく、新人や未経験の方がとても多いです。海外の支社...続きを読む(全122文字)
会社名 | 日本システム技術株式会社 |
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フリガナ | ニホンシステムギジュツ |
設立日 | 1973年3月 |
資本金 | 10億7600万円 |
従業員数 | 1,917人 |
売上高 | 235億1900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 平林武昭 |
本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目3番18号 |
平均年齢 | 35.9歳 |
平均給与 | 619万円 |
電話番号 | 06-4560-1000 |
URL | https://www.jast.jp/ |
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