マーキュリーの本選考対策方法・選考フロー

私の父親は、海外で会社経営をしています。父は中国や日本、パキスタンなどを行き来ししながらビジネスを展開しています。コロナ感染拡大の影響もあり、会社経営はいま大変な時期で、重大な局面を迎えています。にもかかわらず、会社では人材不足が問題となっており、父のビジネスも今現状はあまりうまく行っておらず、それに伴って私の家庭の経済状況も悪化しつつあります。加えて、私はよく父から人材育成や確保の重要性を聞いています。このような経験から、私は日本の人材不足の課題を解決していきたいと感じており、したがって人材業界において人材紹介や派遣に関する業務を担う会社に関心をもち、御社へエントリーをさせていただきました。 続きを読む

私は貴社の感動エージェント、一日一感動という企業理念に共感いたしました。学生時代にアルバイトやボランティアの経験から、お客様に喜んでいただくために働くことで、相手にわかりやすく伝えるための話す力やお客様に寄り添うためのヒアリング力を身につけることができました。お客様の表情を見て予測的に行動し、積極的にお声がけすることで感謝の言葉をいただいたり、笑顔になっていただくことが多々ありました。その経験を通して、お客様の笑顔とお客様に感謝していただけることをやりがいに感じています。そして同じようにお客様に寄り添って喜んでいただける環境で働きたいと考え志望いたしました。 また、説明会と一次選考に参加させていただいた際、担当してくださった皆様のあたたかさを感じました。明るく和やかな雰囲気で進めてくださり、何をするかではなく誰と働くか、という考え方を大切にされていることを実感いたしました。貴社であれば、一緒に働く方々との連携を大切に、仲間同士で成長し合える環境で働けると考えています。 続きを読む

私が興味のある科目は○○学です。 大学に入って初めて学んだ分野です。高校時代にディベートをしており、物事を論理的に考えることに興味を持ち、本格的に学ぶことにしました。 ○○学を学ぶことで、会話をより説得力のあるものにすることができ、同時に物事の矛盾に気づくことができます。私はこれを仕事で活かしたいと考えています。総合職としてどんな職種になったとしてもこの能力を使い、クライアントの求めるものや自身の課題を検討・仮説を繰り返して生み出し、解決することに貢献したいと考えています。 続きを読む

塾講師のアルバイトに最も力を入れました。小学校から通っている塾で講師として働いているため、今までお世話になった塾に恩返しがしたかったからです。塾にはより安定した経営を目指すために在塾生徒率を高めるという目標がありました。そこで私は小学校でも英語が成績の付く科目として授業が始まることから英語のニーズがあることに気づき、土曜日開校時間の隙間時間を使った「小学生　英単語学習会」を企画し、塾長や他の先生に提案して実行しました。教材を作成し、中学校で習う英単語を5～10個書いて練習させ、さらにただ書かせるだけでなくテストも行い、全問正解できるまで繰り返して単語力をつけさせました。→その毎週の取り組みが地域に口コミで広がり、入塾者が増え小学生の在塾率を5％から25％までアップさせて売り上げに貢献することができました。⇒周りの人が求めていることを実行して、役に立つことが自分の幸せだと感じました。 続きを読む