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株式会社林電子

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

林電子のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社林電子のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社林電子で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

林電子の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.6
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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林電子の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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林電子の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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全4件中4件表示

株式会社林電子の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誕生日休暇というものがあり、誕生月は一日特別休暇がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局案件先に合わせた出勤になるため、休...続きを読む(全152文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社林電子の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年7月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 サーバ設計・構築 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはしっかりとれる。
土日祝日の出勤があると必ず代休の取得ができるので、年間休日数は高水準であると言える。
有給休暇も空気さえ読めばしっか...続きを読む(全181文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社林電子の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年7月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトによると思いますが、社会保険労務士の方は、産業医の方を会社として顧問にしており、有給消化状況の定期確認やストレスチェックの定期実...続きを読む(全303文字)

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株式会社林電子の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトによっては、ワークライフバランスが良いです。
社内行事もそれほど頻繁にあるわけではないので楽です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全197文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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林電子を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年10月8日
回答者:

【良い点】
個人目標と課全体の目標は設定されていますが、いわゆる厳しいノルマという形ではないため、自分のペースで仕事を進めたい人には比較的働きやすい環境だ...
続きを読む(全697文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年6月29日
回答者:

【良い点】
自分の上長に判定してもらうが目標自体ある程度自由度...
続きを読む(全69文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2017年頃

投稿日:2026年10月2日
回答者:

【良い点】
基本的には予算や目標達成時に出るプチ賞与以外は大した手当はありません。男性でも育休を取らせようという動きは強まっており、とる人もどんどん増えて...
続きを読む(全115文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2016年頃

投稿日:2022年12月5日
回答者:

【良い点】
自分で現場を回せるようになるとフルフレックスみたいなものな...
続きを読む(全76文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2005年頃

投稿日:2025年3月21日
回答者:

【良い点】
オペレーターでしたが、他社では中々ない技術が身につくと思います。
その反面、他では使えない技術なので転職等に不利。
仕事覚えれば、ある程度自分...
続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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林電子の 他のカテゴリの口コミ

株式会社林電子の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年8月11日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ITに興味があり継続的な努力が求められる。相手の立場で考えてコミュニケーションがとれる人、前向きで諦めない人、一緒に会社を改革・改善する人が向いている。続きを読む(全76文字)

株式会社林電子の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年8月11日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

定着率は高く、文系が多いため就労環境は良いように伺えた。続きを読む(全28文字)

株式会社林電子の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年8月11日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

3ヶ月研修があり、その中で実際のサーバー(練習用)を使用して行うものがあると聞いた。なかなか実機での研修は聞いたことがなかったため教育体制は整っているので...続きを読む(全82文字)

株式会社林電子の口コミ・評判 経営陣・管理職

5.0

投稿日: 2024年8月11日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社長が若く、社員の意見をよく聞いてくださると説明会で仰っていた。続きを読む(全32文字)

株式会社林電子の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結婚等も休暇の取りやすさなどからしやすいと思う。続きを読む(全30文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社林電子の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり大きな銀行などの案件もあるようで、重要なポジションでの仕事は望めば可能。経験値自体はとても溜まると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全159文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社林電子の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得で一時金制度はあるが、忙しさもありほぼほぼ使われていない。続きを読む(全68文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社林電子の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な一時金を得る機会はある。今後は研修の企画等をすればさらに一時金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進に関しては、所...続きを読む(全157文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社林電子の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業がとんでもない長さになっている。続きを読む(全42文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

株式会社ペルテの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2026年10月29日

回答者: 社員・元社員 男性 24年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトの期日に近いときは忙しくなることもありますが、普通の仕事の時はスケジュールの問題がなければ自分のペースで進めることができます。
...続きを読む(全197文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社あとらす二十一の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間が少ない。残業代も別なのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝は給与がつかないにも関わらず15分前に着いているこ...続きを読む(全85文字)

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サイバートラスト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年10月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土出勤があってもすぐ翌週に休みが取れる。上司が有給の呼びかけしてくれてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発の人は忙しくて有給を...続きを読む(全89文字)

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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年10月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスについては、比較的働きやすい環境が整っていると感じます。業務の進め方によっては忙しい時期もありますが、休暇も取得しやすく...続きを読む(全136文字)

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株式会社システナの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスが取りやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っていると感じます。業務のスケジュールを比較的柔軟に調整できるため...続きを読む(全484文字)

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株式会社アートシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年10月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バランスが取れていると思った事はないし、残業代が支払われない事も多々あったのでミニマリストになれた
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全89文字)

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株式会社シグナルトークの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出社とリモート勤務を選ぶことができ、仕事と家庭の両立がしやすい。
ほとんど残業はなく、短時間でクオリティの高い仕事をしようという社風である。...続きを読む(全185文字)

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エフサステクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
TWやフレックスは活用しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜間休日に待機が発生するため、結局は完全な土日二日の休みも長期休暇...続きを読む(全112文字)

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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の部署は定時で帰れたので主婦などお子様がいる方は働きやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
みな定時で帰るので、締め切り...続きを読む(全89文字)

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株式会社トライ・ハードの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年10月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特別休暇の種類が多いので、比較的休暇は多めに取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
原則的に客先常駐であり、常駐先に完全に依存...続きを読む(全140文字)

この投稿でわかること
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回答者別の学生からの評判・口コミ

林電子の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社林電子
フリガナ ハヤシデンシ
設立日 1978年4月
資本金 3000万円
従業員数 52人
売上高 8億円
決算月 3月
代表者 林祐吾
本社所在地 〒136-0071 東京都江東区亀戸1丁目42番20号
電話番号 03-3624-8661
URL https://h-denshi.com/
NOKIZAL ID: 2719941

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