カスタマトリックスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
残業時間やリモートワークは常駐先企業によります。ただ残業多い案件は、面談前に担当営業が教えてくれるようです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全148文字)

【良い点】
採用に力を入れている点
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の定着率が良くないです。新卒入社の若手社員とベテラン社員の体制となってい...続きを読む(全165文字)

【良い点】
産休育休制度はあり、戻ってきた方もいます。勤務時間を調整しながら働けるようです。現場先によると思いますが、残業もほぼありません。
【気になる...続きを読む(全237文字)

【良い点】
最低限の福利厚生です。申請すれば交通費や出張にかかる費用は全額負担してもらえます。資格を取得すると受験料を負担してくれます。副業も申請すれば...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員確保が致命的と思われる。
社員に寄り添っているとは思えないため、嫌気を指して退職していく方がかなり多いと思う...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員のキャリアや希望は無視した案件紹介を行う。こちらが事前に希望していないことを伝えても、面談だけは受けろ→参画...続きを読む(全154文字)

【良い点】
最近資格支援制度ができた。合格時のみ検定料が支給される。
副業も申請すればOKだったと思うが、実際に申請を行ったことはないためどのような副業...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
副業は申請すればできます。賞与、住宅手当などはありません。交通費は全額支給してくれます。資格手当は受験料負担と昇...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には賞与があると説明されていたのですが、内定承諾後の面談では賞与はないと言われ、不信感がありました。続きを読む(全73文字)

【良い点】
社員の８割ほどが女性なので、働きやすいです。管理職の方も女性なので、何かあったときに相談しやすいです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
結果を出せば評価はしてもらえる。数字として結果が見えないプロジェクトは個人が頑張っても評価が難しいため、結局プロジェクトによる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
年収面では、毎年安定して昇給があり、継続的に収入が伸びていく点に魅力を感じています。また、賞与についても業績に応じて適切に支給される仕組みが...続きを読む(全245文字)

【良い点】
月に1回、評価シートに目標を記入し、上司と面談している。
最近は評価制度の見直しを行っているようで、評価の在り方を改善しようとしているのを感...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給休暇は比較的取得しやすく、事前に調整すれば問題なく休める環境でした。また、リモートワークも導入されており、柔軟な働き方ができる点は魅力だ...続きを読む(全539文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収や評価制度については、業績賞与があると説明されていましたが、勤続年数を重ねても支給実績がなく、実態とのギャッ...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はボーナスが非常に低かったです。例：正社員が一ヶ月分の場合は、契約社員は１万円など、差が激しかった印象です。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地方拠点と東京では評価制度が異なる点
全社で評価制度を統一してほしいと感じることが多かった
また、評価制度が上期...続きを読む(全149文字)

【良い点】
ベースの給与はよく、パフォーマンスによってかなり伸び幅がある。コンサルの中では一般的なのかもしれないが、事業会社やベンチャーから来た人には十...続きを読む(全84文字)

【良い点】
今回の昇給・人事評価について、特に良かった点としては、評価基準が明確で、日々の業務姿勢や成果が正当に反映されていると感じられた点です。上司と...続きを読む(全396文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては１日中暇なところもある。就業時間内は四角の勉強が禁止されているため、なにもすることがなく１日が終わる。続きを読む(全78文字)