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株式会社日立社会情報サービス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立社会情報サービスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全24件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立社会情報サービスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立社会情報サービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日立社会情報サービスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

日立社会情報サービスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日立社会情報サービスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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24件中24件表示

株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日立グループとあって、教育や研修の体制は整っている。
ざっくり分けて若手、中堅、管理層とそれぞれのステージで必要な研修が豊富に揃えられている。続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって、上司によって、テレワークの使い方やフレックスの使い方に違いがでている気がする。出社する必要がない日...続きを読む(全102文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会

    調べたところ、客先常駐などもあるようで、働き方は部署や配属にもよると思った。続きを読む(全38文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    投稿日: 2025年4月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    日立グループという安定性や教育制度もしっかりしているため続きを読む(全28文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    就職当時は、安定していてそこそこお金がもらえればよいといった理由で入りましたが、5年ほど経つと、生涯ずっとこの会社にいていいのかと悩むように...続きを読む(全168文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修期間は長めに設定されていたのでビジネスマナー等はしっかり身についたように感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修後の配属先...続きを読む(全127文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になる点】
    配属される課や部署により、残業が必須となる場合もある。職場の雰囲気は配属されるプロジェクトや忙しさによる。続きを読む(全62文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術的な部分がもっとあるような環境だと思っていたが、なかなかに身につけるとなると難しい現状がある。自己研鑽が足ら...続きを読む(全111文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    投稿日: 2024年5月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    入社出来てはいないのですが、先輩社員の話ではギャップはあまりないとのことでした。続きを読む(全40文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生や社会保険はしっかりしている。
    残業代が支給される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属ガチャが大きい。
    部署によっては残...続きを読む(全105文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年9月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いい意味で緩く、人が程よい距離感だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    バリバリ働いて昇進したい、キャリアアップしたい、というよう...続きを読む(全96文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    企業説明会でのお話からは会社全体としてのギャップは特に感じなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社全体のギャップはなかったも...続きを読む(全149文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公共性の高い事業を展開しているため、その作業に従事できると考えたため入社した。
    実際に公共性が高い事業には携われるので入社理由は妥当であった...続きを読む(全222文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学生時代プログラミングをかじっていたということ、日立というネームバリュー、福利厚生の充実、面接官の雰囲気で入社を決めました。特段想像してた内...続きを読む(全168文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生や有給24日は平均以上であった。また部署にもよるが有給は比較的に消費しやすかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    IT経験...続きを読む(全188文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どの社員も真面目な性格を持っている印象があります。そのためか、地道にコツコツと話し合いを通して解決策を導き出していく風土が出来上がっていると...続きを読む(全189文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同じ大学の先輩等と多くいたので入社を考えた。縦のつながりはとても感じていたのでそれはすごく満足だった。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全204文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年7月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ものづくりの技術はしっかりしている。また、日立グループ内の連携ができており、仕事がなく暇になるということはない。少しずつではあるが着実に業績...続きを読む(全196文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 20年前 プログラマ(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    能力があれば、女性には長く勤めやすい会社です。辞めて出て行く人もそれなりにいるけれど、長い人は長い。出産後も状況に応じた働き方をさせてもらえる、有難い制...続きを読む(全186文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    日立という冠も付いていて、公共分野を担っていてお堅い会社というイメージで入社。
    実際に日立グループということもあり、福利厚生や待遇もいいです。
    また...続きを読む(全170文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年9月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    官公庁相手だから不況のあおりを受けにくい、と言われていたがそんな事はなかった。
    なんだかんだで年金とかの仕事があったが故に食いつないでいたため、今後は...続きを読む(全154文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年5月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

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    日立製作所の子会社ということで、親会社からの請負業務に携わる人がほとんどで、会社として直接、外の仕事に携われる人は非常に少ない。よって、親会社が指示を出...続きを読む(全196文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年5月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

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    公共システムということで、家族を含めた世の中の人のためになるという思いがあって入社しました。それは間違いではないですが、公共の名前はつくものの実際は行政...続きを読む(全180文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年4月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

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    公共分野を中心にした仕事のため不況の影響をうけにくいとおもっていたが、かなり不況の影響をうけている。
    部長以上はほとんどが親会社の日立製作所のOBで、...続きを読む(全158文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    日立社会情報サービスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    これからも伸びていくと思う。社員の人は仕事に真摯に向かい合ってる人が多く、品質を大事にしてることがすごく伝わる。続きを読む(全62文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大企業のためマニュアルなどが完備されている。そのため業務の進め方はやりやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大規模なシ...続きを読む(全150文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    日立グループだけあって退職金や福利厚生はとてもよい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良い福利厚生があっても、やはり残業が多い仕事に...続きを読む(全108文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    場所によるが、基本45時間を超えると上司から目をつけられる。その為、残業をしない文化があると思われる。
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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃補助が3万3千円貰えるので、見えない給与という意味でよい。またカフェテリアプランで11万円分のポイントがもらえて、銀行振込にできるので実...続きを読む(全239文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    勤続10年でリフレッシュ休暇5日が付与される。また2022年度入社からローテーション制度が導入され、主任レベルに上がるために必ず事業部を跨ぐ...続きを読む(全168文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公共案件に多数関わっているため、仕事量は安定しているとは言える。
    ただし、柱となる事業以外は結構年次によっては差が生じているようだ。
    【気に...続きを読む(全103文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般的なものは一通り揃っているが、家賃補助が何度か改悪されて今では充分ではなくなっていると感じる。
    ポイント制で精算できるものもあり、対象の...続きを読む(全106文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業45時間を守ろうとはしているためチェックは厳しいが、守っていては終わらないほど作業がある。忙しい部署はサービス残業ありきとなっている。続きを読む(全75文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスが保てないこと、異動の希望がほぼ通らないこと。
    上長を見ると、上に上がるほど激務となっていて、昇進したくないという意識に...続きを読む(全82文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日本製鉄子会社ということもあり、メーカーの雰囲気とIT企業の雰囲気が入り混じるが、そのキャラクターの統一感のなさは良い。
    【気になること・改...続きを読む(全115文字)

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    株式会社アイディーエスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    選考過程で面接に加えて、先輩社員との面談や懇親会もあり、多くの先輩社員と直接話す機会があり、仕事のやりがいや面白さだけでなく、大変なことやつ...続きを読む(全416文字)

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    株式会社日立ソリューションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ソリューション営業ではあるが、顧客の前での提案業務やプレゼンテーションはほぼエンジニアが担当することになっている...続きを読む(全242文字)

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    株式会社トリプルアイズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    幅広く採用しており社員の多様性は高い
    年間休日はしっかりある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    グループ企業が行う外部研修が昭和の遺物...続きを読む(全212文字)

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    株式会社アイヴィスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修も充実しており、しっかりと学ぶ必要があります。点数次第で希望する勤務地が決められるので最初の方だからこそ気を抜かず学ぶべきです。
    【気に...続きを読む(全127文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業部によって雰囲気や業務内容がかなり違うため、自分に合う部署に配属されるか否かはかなり運...続きを読む(全83文字)

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    Sola株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【良い点】
    資格取得支援などの制度が整っていて、案内されていた内容と実態にギャップがなかった。オフィス環境も説明通りで、設備や働きやすさの面で満足度が高...続きを読む(全262文字)

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    アドソル日進株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大きく変わった印象はありません。官公庁やインフラ系案件が多く、安定して長く働けると思って入社しました。実際に長期的なプロジェクトが多くて、じ...続きを読む(全107文字)

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    株式会社ロココの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 男性 1年前 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若い人が多く、人となりも良い人が多かったです。
    会社規模も大きくなり大企業感が出てきたかもしれません。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全217文字)

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    日本ビジネスシステムズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    風通しの良い社風、社員の年齢層が若く活気があること、立地、社食等設備面
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事に相談した内容を無断で上...続きを読む(全157文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日立社会情報サービスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社日立社会情報サービス
    フリガナ ヒタチシャカイジョウホウサービス
    設立日 1986年4月
    資本金 5億円
    従業員数 2,340人
    売上高 722億547万1000円
    決算月 3月
    代表者 北川高維
    本社所在地 〒140-0013 東京都品川区南大井6丁目26番3号
    電話番号 045-222-6300
    URL https://www.hitachi-sis.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1576646

    日立社会情報サービスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。