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三井不動産レジデンシャルリース株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井不動産レジデンシャルリースの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全47件) 2ページ目

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は55〜950万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井不動産レジデンシャルリース株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三井不動産レジデンシャルリース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三井不動産レジデンシャルリースの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

三井不動産レジデンシャルリースの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

三井不動産レジデンシャルリースの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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2.6

三井不動産レジデンシャルリースの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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三井不動産レジデンシャルリースの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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47件中26〜47件表示

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
2020年4月から施行する新人事制度は現在の50歳以上の高齢社員が得をする評価制度であり会社のために日夜貢献して...続きを読む(全191文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    満足できる点は無く年々、福利厚生が削減されており全うな社員ほど速やかに転職している実態。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験者で...続きを読む(全307文字)

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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 人事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賃貸管理会社の中ではまあまあではないか?
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、人事部は採用を無茶な計画で行っており、先行きがとても...続きを読む(全180文字)

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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2020年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 法務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賃貸管理会社の中では一般的な待遇であるが採用時に人事部の専任職担当者は「当社はデベロッパーです!」と誇張しているためデベロッパーとして捉えた...続きを読む(全215文字)

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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2020年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 経理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    三井不動産の名前が付いているため高給なイメージを持たれるが実際は完全な名前負...続きを読む(全200文字)

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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代は申請した分は付くが最近は法定外45時間以内を体裁だけは死守しようと会社も躍起のため求人上はホワイト企業に見えてしまうところ。
    【気に...続きを読む(全236文字)

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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒時:福利厚生込みで400万以上
    30台はだいたい700万以上もらっている様子。

    業務は誰でもできることが大半。
    そのわりには総合職の給...続きを読む(全230文字)

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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年10月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には年功序列で、加点方式より減点方式の評価がなされる。チャレンジしなくて評価が下がることもないので、何かやってみようという意識は低い。...続きを読む(全178文字)

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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年7月2日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも年功序列。徐々にあがるが、管理職になると離職しなくなるため、上は詰まっているイメージ。評価については、大きな成果を上げづらいため...続きを読む(全177文字)

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    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 不動産企画・用地仕入れ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業他社に比べると給与水準は非常に高いと思われます。管理会社ということで、管理部門はオーナーからの要望などに追われ、残業時間は多く、開発部隊...続きを読む(全160文字)

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    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年12月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 個人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はPM業界トップである。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が全くしっかりしていない。評価となる明確なものがないため、どん...続きを読む(全179文字)

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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年10月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業他社でこれだけの待遇は絶対にあり得ないので満足している。
    資格取得をしないと昇給出来ないがベースが良いので残業代も併せると大手企業に全く...続きを読む(全187文字)

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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年6月14日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 その他の経営管理系関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約社員でも福利厚生は社員と同等の処遇を得られること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の方針が「キャスト(契約社員)を有効活用...続きを読む(全305文字)

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    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2017年6月14日

    回答者: 社員・元社員 女性 15年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    出勤、退勤はタイムカードで残業代がきっちりつくので、残業すると稼げます。役職がつかない一般社員の方が残業代が出るため年収が高いことがよくあり...続きを読む(全197文字)

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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手企業と比べて劣らない給与水準だと思います。残業代もしっかり出ますが、残業が多いと評価に響きます。資格をとっていればほぼ自動的に評価が上が...続きを読む(全188文字)

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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年9月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    給料に関しては他の同業界の会社よりもいいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    できる人とできない人の給料の差がほとんどないた...続きを読む(全187文字)

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    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 一般事務 非正社員 非正社員

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    【良い点】
    穏やかでおおらかな人が多かったです。良家の跡取りやお嬢さんが多く、のんびりした社風でした。頼れる上司の方もいらしたので、安心して勤務できまし...続きを読む(全177文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    形式的な評価制度はあり、半期に一度、制度に基づいて評価をされる。
    昇格昇給は見込めるが、ある程度まで達すると、上昇は見込めなくなる。
    中途入社の人間の...続きを読む(全156文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    正社員、総合職においては年収はPM業界No.1であり、非常に満足。年収だけでいったら同業界に転職する意味はないと思う。他、年収だけでなく社宅補助があつす...続きを読む(全160文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 その他営業関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給料水準は良いと思います。
    昇格についてはどの会社もそうでしょうが、上のポストがどんどん埋まっていきますのでこれから難しくなるのではないでしょうか。ま...続きを読む(全193文字)

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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年7月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    残業なしでほぼ提示に帰社できる。
    だたし、景気に左右されやすい給与体系であるので、注意が必要である。
    そのほか、福利厚生は、良くも悪くも内容にみえる...続きを読む(全157文字)

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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 主任クラス 正社員

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    年齢の割には高水準の給与と思う。
    管理職以外の残業代は青天井。そのぶん給与で返ってくるので残業は多めの会社かと思うが
    ボーナスは年2回それぞれ基本給...続きを読む(全157文字)

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    47件中26〜47件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    三井不動産レジデンシャルリースの 他のカテゴリの口コミ

    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分が仕事にこだわりがなく、やりがいも求めないし、人間関係も全く興味ないのであればいいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全100文字)

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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事にやりがいを求めて、定年まで働きたいと思ってました。仕事内容はとても充実してます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人間関係は酷...続きを読む(全126文字)

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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給も取りやすく、ホテルの料金が安くなったり等福利厚生はかなり充実しているとおもいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    就業規則な...続きを読む(全108文字)

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      実際の働き方
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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    担当業務によってはやりがい満点です。
    覚えたいと思える人であれば、知識は無限に増える会社だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全109文字)

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      実際の働き方
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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手(1~3年目)のうちは比較的取りやすいかと存じます。
    有給休暇(年末10日付与)、時間休(1時間単位)、時差勤務(出勤時間を前後1時間半...続きを読む(全524文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    共に働く方々がとてもいい人たちであり助けて貰うことも多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    期初と期末に課長面談があるが、程度がひく...続きを読む(全114文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    共に働く人たちがとてもよいこと。三井の看板があるので誇りを持って仕事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職者も多く、急な異...続きを読む(全250文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    有給が取りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    不動産業界の繁忙期と言われる時期の忙しさは理解できるが人材不足でほぼ毎日繁忙期のよ...続きを読む(全99文字)

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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    三井の看板があるので
    【気になること・改善したほうがいい点】
    担当部署、事務でも仕事内容は細分化しているのでどこでミスがあったのかがよく分か...続きを読む(全145文字)

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    三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    辞める予定は無いです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    辞める予定はありません。辞めない理由は次の会社に行ってまた一から仕事内容を覚え...続きを読む(全100文字)

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    不動産(不動産・賃貸)の年収、評価制度の口コミ

    ロイヤルリゾート株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    そこそこいいと思います。
    能力が給与に反映されます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給は本当に稀です。いつ上がるのかも明確にされ...続きを読む(全82文字)

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    株式会社メイクスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業の場合、年収は売れている人ほど高く、全く売れていない人はずっと横ばいです。売れている人は年収1000万以上の人もいるみたいでした。
    【気...続きを読む(全158文字)

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    タイムズサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    タイムズサービス株式会社は、年収水準が約350万円前後と業界内では標準的ではあるものの、働きやすさを重視する人にとって魅力のある企業といえる...続きを読む(全701文字)

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    株式会社東洋コーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    必要最低限での年収。パートも資格がないと、最低賃金。
    昇給は殆どしない。社長の好き嫌いで役職を...続きを読む(全288文字)

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    明和地所株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は良く初任給は高かった
    ボーナスはインセンティブのため売り上げを多く上げるとその分多くもらうことができた
    昇給も実力があれば一年目でも主...続きを読む(全100文字)

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    三井不動産ビルマネジメント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は悪くはないが高くもない。
    残業などは申請した分がきちんと入ってくる。
    大きな差は生まれにくい。インセンティブもないため、ボーナス評価が大事続きを読む(全78文字)

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    株式会社富士コミュニティーの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約を取れる事により認められていく事はありますね。
    それは当てはまるとは思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まだ不明確である...続きを読む(全216文字)

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    株式会社リロケーション・ジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は事務職の割には、よくもらえてる方だとおもいます。 年に1回評価制度があり、1年間自分が行ってきた実績を元に評価いただけます。概ね昇給に...続きを読む(全81文字)

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    三菱地所コミュニティ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は同世代と比べて高いです。賞与も年2回貰えます。安定した業界なので、金額の変動も大きくありません。続きを読む(全57文字)

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    株式会社CLCコーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎月の営業数字が次月の給与に歩合給としてすぐ反映されるため目先のやりがいにはなりやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業社員だ...続きを読む(全131文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    三井不動産レジデンシャルリースの 会社情報

    基本データ
    会社名 三井不動産レジデンシャルリース株式会社
    フリガナ ミツイフドウサンレジデンシャルリース
    設立日 1986年4月
    資本金 4億9000万円
    従業員数 631人
    売上高 1141億2900万円
    決算月 3月
    代表者 井上純
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目1番1号
    電話番号 03-5381-1031
    URL https://mfhl.mitsui-chintai.co.jp/
    三井不動産レジデンシャルリースは1986年4月設立の不動産業界に属する企業です。従業員数は631人で、売上高は1141億2900万円になります。
    NOKIZAL ID: 1132441

    三井不動産レジデンシャルリースの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。