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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
大体の部署は女性が多い為、そういった点では働き易いだろうと感じる。続きを読む(全33文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社オリエンタルランド
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オリエンタルランドの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オリエンタルランドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
大体の部署は女性が多い為、そういった点では働き易いだろうと感じる。続きを読む(全33文字)
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上司でも育休などを取る女性の方も沢山居るので、働きやすい環境で男女平等だと思います。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
産休育休を経て職場復帰している方が何人もいらっしゃいました。
周りの理解もあったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性は比較的多く、理解もあるので働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事なところもあるので、妊婦さんた少し心配。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性が多い職場だったので、みなさんとお話も弾んで働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、男性がいないとギクシャク...続きを読む(全91文字)
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性別問わず昇進しているイメージです。続きを読む(全18文字)
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【良い点】
産休育休がしっかり取れる。
シフトも配慮してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全55文字)
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【良い点】
転勤がないことや育休の取得が可能な点から女性が働きやすい環境であると感じている。特に、弊社では面接などで勤務可能時間まで指定できるため、育児...続きを読む(全200文字)
【社員から聞いた】女性が多く働いており、飲食ブースでは特に多いそうだ。説明会に参加された女性社員の方々が皆口を揃えて、働きやすい職場だと仰っており、遠慮や...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性が多く在籍しており、アルバイトでも産休や育休を取得しているのが多いのが魅力的。女性の上司も沢山いて、ステップアップを望めると思われる。ど...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
テーマパークということもあり、女性が多く働いている。飲食施設は9割が女性。生理休暇も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、時短勤務制度など子育てされる方にとっての制度は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
育休取りやすいです。妊娠してる方も体調を考えて優先的に休ませてもらってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場はトイレが遠く、設...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
上司にも女性は多かった。
産休、育休を取っている人も多い。
また育休明けで戻ってくる人も多い印象。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
女性の方が母数としては、多い方だと思います。フレンドリーな職場なので、それがうまく仕事にも反映され、働きやすいです。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
育休、産休を経て戻ってくる人は多い。ただ職種によっては自分の希望する時期まで働き続けることができない場合もある。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
上司が女性が多い所がよかった。
厳しい人、理不尽な感じの人も居たが、どこか憎めない感じの人だった。男声社員の方が裏で間に入ってくれてバランス...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
パーク勤務でいうなら、むしろ女性のほうが働きやすい環境だと思います。わたしの回りでは、7割女性でした(かといって、男性が働きにくいというので...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
女性が多いので、バイトでも産休が取りやすくなったと思います。ただ、ロケーションによっては時短勤務が難しかったり(当時はその制度はなかったよう...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
正社員はフレックス勤務、1時間単位の時間休等々制度が整っており、融通のきく勤務が可能です。基本的にバックオフィス部門であれば取得も自分の好き...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
男女関係なく、仕事ができれば昇格できる比較的公正な人事制度となっている。
あえて、昇格は選ばず、そこそこの給与をもらいつつ、家庭を優先する社...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
女性だからこそ、できることもたくさんあり、やりがいはとてもあると思います。
管理職になる女性もいます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性はかなり働きやすい環境だと思います。女性だけでなく男性も育児休暇、有休など取りやすいレアな環境でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
昇給に性差はありません。
年数回の面接で昇格できます。
女性でも頑張り次第で上のポジションに行くことができます。
ただ評価基準はロケーション...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
産休、育休後の復職率はいいと思います。
子供が熱出た場合など早退させてもらえたり、そこらへんのサポートは手厚いと思います。
【気になること・...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
チケットを貰えたり、安く買えたりし、グッズなども社割で買えるためディズニーが好きな人にはとても良いと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
たまにパークのチケットがもらえます。あとはベネフィットと提携していて、ポイントで豪華なホテルに泊まれたりするのでそれはとてもお得でした!続きを読む(全74文字)
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【良い点】
まだまだ進化し続ける企業だと思うので、将来性は抜群だと思います。
ホワイトだし、とても安定している会社です。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ゲストに喜んでもらえるし、世間体がとてもいいです。みんなびっくりするし、話が弾みます。そう言う意味では働きがいがあります。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
残業代は1分単位で出るのでそこはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも平社員の月給と賞与は微々たるものでした......続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトから社員になりましたが、あまりアルバイトの頃と変わり映えのない日々でした。やっていることもほとんど変わ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
結局のところ、この職場での評価は明確な基準があるというより、社員の好みや主観に大きく左右される部分が大きい。仕事ができるかどうか、真面目に取...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
福利厚生はめちゃくちゃいいので迷いました。サンクスデーとか楽しいし、パークチケットも年間8枚くらい頂けたので
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
自分がやりたいようにできます。契約の時間を変えれば短くも長くもできます。副業している人もかなりいました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ずっとここに浸かってしまうと社会で生きていけなくなるくらいの環境の良さ
【気になること・改善したほうがいい点】
とても良い職場すぎて社会復帰...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
伝統を大切にしながらも、女性が長く活躍できる環境づくりに注力しています。産前産後休暇や育児休業の取得実績が豊富で、ライフステージの変化に合わ...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がほとんどいなかった点は、今後改善の余地があると感じました。現場では女性スタッフが多く活躍しているた...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
男女関係なく出来る仕事なので、男女問わず働いていました。みんなで協力し合って働いている印象をもちました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
現場レベルの男女格差はほとんどない。育休も男性も女性も取得している。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定以上の管理職になる事は無理...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
出産育児を経て復帰されてる社員さんもいらっしゃいました。妊娠中はレッスン業務などに制限も出ますがそこに関してはしっかり他の方がフォローしてい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
産休育休はかなり取りやすいのではないでしょうか
女性の方がボーナス査定よいです
これは同期の女性社員と見比べましたがここまで差がつけるのかと...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
産休や育休を取っている職員がとても多かった。女性も多いので理解がある印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、強いていうな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
産休、育休に関しては充実している。育児休暇に関しては男性側も取得可能。マタハラ、モラハラに関して聞いたことはない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
1店舗に10名ほどが在籍しているが、そのうちの2、3人は女性のため、比較的女性でも働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
育休は取れる模様です
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、妊娠してからの社内の対応は少し暖かくないように感じました。妊娠をして辞め...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | 株式会社オリエンタルランド |
|---|---|
| フリガナ | オリエンタルランド |
| 設立日 | 1960年7月 |
| 資本金 | 632億112万7000円 |
| 従業員数 | 3,317人 ※準社員:19,006名(2018年4月1日現在) |
| 売上高 | 4792億8000万円 ※2018年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上西 京一郎 |
| 本社所在地 | 〒279-0031 千葉県浦安市舞浜1番地1 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 平均給与 | 600万円 |
| 電話番号 | 047-305-3017 |
| URL | https://www.olc.co.jp/ja/index.html |
| 採用URL | http://www.recruit.olc.co.jp/ |
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