永和情報システムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
毎年の昇給が安定している。
特に普通に業務をしておけば、昇給もボーナスも安定してもらえるのがいい点。
ボーナスは、6月と12月に支給される。...続きを読む(全313文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすい、
1ヶ月前に申請すればほぼ確実に有給を取得することができる。
現場によって忙しさに差があるため、残業の多さなどは現場...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に大手の下請けとなるため、仕事は選べない。
ガチャです。
人員数であったり工数であったりが不足しがち。その...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
金融系のシステムが強みであったが、ここ数年はウェブ系やオープン系のシステムの割合が強くなってきているので、オープ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
会社のイベントが多く、社員旅行、スポーツ大会、総会などがあり、社員通しの交流が多く持てるところが良いと思います。
普段は場所の異なる現場で働...続きを読む(全125文字)

【良い点】
性別で評価が下げられていると感じたことはない。女性でも成果次第で評価される環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に限ったことで...続きを読む(全131文字)

【良い点】
良くも悪くも客先次第のため、ワークライフバランスが保証されているとは言い難い。年度が変わるタイミングで有給取得は促されるため、取りにくいわけ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
給与は同業種では並程度だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明。年に2回上長との面談の機会があるが、具体的に...続きを読む(全92文字)

【良い点】
平均的な福利厚生が整っている。指定された資格を取得すると補助金が出る。年に一度外部研修の申込みの機会があり、自由なコースを受講できる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
社員同士の軋轢は特に感じない。社内イベントが年に何回か開催されるが参加は自由。新人の頃は参加したほうが良いプレッシャーはあるが、年次が上がる...続きを読む(全203文字)

【良い点】
資格に関してや、AWSのセミナーなど学習のための休暇などは取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
レガシーな技術のプロジェクトか、...続きを読む(全121文字)

【良い点】
有料の社外研修を受講できる制度が整っている。他業界・他職種の社会人と研修で意見交換できることもあり、自身の成長に繋げられる。
また、動画研修...続きを読む(全277文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結局派遣なので、どんなに良い常駐先に行けたとしても上流工程に関わったり、スキルアップに繋がるような仕事になること...続きを読む(全103文字)

【良い点】
部署によるが、私のいたところは各種学習に割と融通をきかせてくれていた
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の取得補助などあると良かった続きを読む(全77文字)

【良い点】
e-learningがあります。
資格取得は手当があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
e-learningがありますが、基本...続きを読む(全116文字)

【良い点】
社内でPCスキルの研修を行っており、私は参加したことこがありませんでしたが、他の派遣社員の方は利用している人が多かったように思います続きを読む(全72文字)

【良い点】
半年間の研修があることはよかった。
未経験からでも手厚い研修があるのでそこで基本的なことは学べた。
資格を受ける時は補助が出るので積極的にス...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に多少の研修はありますが、それが技術者を名乗れるのか疑問に感じました。自己研磨が大切だと強く感じました続きを読む(全74文字)

【良い点】
コミュニケーションツールを導入してました
【気になること・改善したほうがいい点】
違う部署の人間がコメントを書く(応援メッセージなど)なんて...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はなく、研修もないです。
見て覚えるスタイルで、自分で学んで成長していけるタイプの人は、裁量は大きいので...続きを読む(全87文字)