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女性管理職は一人のみです。また、かなりの長時間労働になりますので、体が丈夫な人向けかと思います。20人の部署があるとして、うつ病で休職経験者は男女合わせ...続きを読む(全158文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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デジタルガレージの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全33件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社デジタルガレージの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社デジタルガレージで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
デジタルガレージの 社員・元社員による会社の評価
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2.9
デジタルガレージの 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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3.6
- 年収・評価
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3.4
- スキルアップ
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3.2
- 福利厚生
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3.3
- 成長・将来性
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3.5
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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3.1
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デジタルガレージの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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若い方が多いせいか、独身の女性が多いです。
出産して育児休暇等の制度を使っている方もいましたが、数人しか知りません。
女性の労働環境としていいか、と聞...続きを読む(全179文字)
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良くも悪くも、女性だから、という意識はほとんどない人が多い。
エンジニア、営業等、部門に関わらず、男性と対等に働いている女性が多かった。
しかし管理...続きを読む(全159文字)
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部署によって異なるようですが、私がいたところはとても働きやすくてよかったですし、時にはサンプル品も試せる点もよかったです。
いちよう、私は未経験で入っ...続きを読む(全197文字)
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みな淡々と業務をこなしているが、協調性はいっさいない。
女性で産休をとり戻ってきた実績も非常にすくなく、女性が
長く働けるという会社ではないように思...続きを読む(全154文字)
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女性は、化粧品のWEB制作や販促用の棚を作っていたりということもあり、多い。半数は女性であったと記憶している。管理職でも若くて35歳の室長がいた。年配の...続きを読む(全159文字)
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かなりハードに働かなくてはならない環境なので、女性の働きやすさはほとんど考慮されない状況です。体制としては、一応、産休制度もありますし、産休明けに復帰し...続きを読む(全154文字)
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業界柄男性が主体で、女性は3割ぐらい。女性リーダーもいる。男女関係なく業務量は多い。そのため日頃から男性と仕事する機会が多く、さっぱりした性格の女性が多...続きを読む(全204文字)
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デジタルガレージの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
自ら挑戦したいことを手を挙げれば任せてもらえる文化があり、キャリア形成にとても役立ちました。成長意欲のある人には最適な環境だと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
社員一人ひとりの裁量が大きく、のびのびと働ける環境が整っていました。意見も言いやすく、挑戦を後押ししてくれる会社でした。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
成果や影響度がきちんと評価される仕組みがある点が魅力的だと感じている。実力主義ではあると思う。賞与が業績連動型で、支給なしの年はないが、変動...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
トレンドを捉える能力は高い。Twitter、Linkedin、カカクコムなどその次代を象徴するWebサービスの日本の総代理店だったり、子会社...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
どの部署に配属されるかによって変わってしまう。
特に投資やインキュベーション関連の部署は社内外の大企業からスタートアップの優秀な人間と一緒に...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
10年以上前は福利厚生はほぼないと考えてもらって良い。
面白い仕事や業界のトレンドなどの情報が入りやすいことが一番のご褒美であり、福利厚生に...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実際には、グループ全体の規模や歴史もあり、思っていたよりも保守的で慎重な意思決定が多いと感じました。新しい提案も...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
インキュベーションから決済・データ・AIなど幅広い領域に関わることができ、成長機会が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
挑戦...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な社会保険や休暇制度はしっかり整っていますが、家賃補助などの金銭的な手当はほとんどありません。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
業界全体で見ると平均よりは高めだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅はあまり大きくありません。年次や成果に応じた昇給...続きを読む(全164文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさや長期的なキャリア形成については、少なくとも私が所属している部署では難しいと感じている。業務量や...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
あまり前のことであるので覚えてることは少ないが、女性はある程度いましたよ。ただ部署によっては全くいなかったり、逆に女の方が多い部署もありまし...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休育休は問題なく取得できる。
また、女性社員の割合も低くないため、特に働きにくいと思ったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性は多い。子供のいる管理職の女性もおり、育休や時短制度もあり働きやすいと思う。またまわりの時短勤務者への配慮もある。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性は夜勤がなく、基本的に日勤のみの勤務形態であるため、比較的働きやすいと考えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状では女性の...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
産休育休を経て働く女性が多く、特に子育て中はテレワークでうまく家庭と調整しやすそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職を増やそうとはしていますが、まだまだ少なく難しいと思います。特に女性に特化してなにかをしているような...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特に男女で変わることはない。産休・育休については取ったことがある人を見たことがないのでわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
育休と産休は取りやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
育休などで仕事を休んだら確実にキャリアは望めない。ほどほどに仕事してほ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性専門の相談窓口があるため、男性社員には話しづらいことやライフイベントに対する相談などがしやすい環境がある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全142文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
デジタルガレージの 会社情報
| 会社名 | 株式会社デジタルガレージ |
|---|---|
| フリガナ | デジタルガレージ |
| 設立日 | 1995年8月 |
| 資本金 | 630億8200万円 |
| 従業員数 | 1,321人 |
| 売上高 | 383億600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 林 郁 |
| 本社所在地 | 〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南3丁目5番7号 |
| 平均年齢 | 39.2歳 |
| 平均給与 | 824万円 |
| 電話番号 | 03-6367-1111 |
| URL | https://www.garage.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131989
