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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パワハラやセクハラ問題に対する意識が高いが、新しいことに対する積極性のない人材が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が部下...続きを読む(全185文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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日本通運株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本通運株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本通運株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パワハラやセクハラ問題に対する意識が高いが、新しいことに対する積極性のない人材が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が部下...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は給料と責任が見合っていない。管理職の意向次第で働き方や方針がガラリと変わることもしばしば。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
これはどの会社においてもそうだと思いますが、所属場所によります。私自身は最悪でした。退職...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
全体的に良い人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が事なかれ主義の場合、問題が起こっても自分でなんとか解決しないといけない...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全に年功序列。係長まではだれでもなれる。
結構上にへこへこしていないと、評価とか受けれない。
給与については
...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
社風としては、歴史と伝統があるために、外見は穏やかで堅実な社員が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションスタイ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
安定した給与を得られる。日本の大手企業ということもあり仕事はやりやすいのではないか。悪い点は良くも悪くも昔の日本企業という点だ。
【気になる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特に当時は感じられなかったが、人によってはいい上司もいたかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により違うと思うが、昔は...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場管理職(課長職)は営業所が稼働する朝6時から夜中の22時まで残ることは当たり前な環境であった。
現場管理職が...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司次第で事業所の雰囲気が大きく変わります。
私の上司はとても良い方で興味があることを話したら業務でやる機会をく...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部下やアルバイトを駒のように使う方もいました。
自社バイトで足りない場合は外部派遣をお願いしていたんですが、どの...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
特に通関や海外との対応などで、予期しないアクシデントが頻繁に発生する為、様々な経験ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
真面目な人が多く、ルールに則らないことを指示されたり強要されたりすることは無いと思います。また、教育制度がしっかりしているので、しっかりと学...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
社員は、真面目で堅実な人が多いです。会社や上司の方針に忠実に従う傾向があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手は激務。異動希...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
上司管理職はできた人が多いと感じた。気さくに話ができる。部下の話をきちんと聞いてもらえる。狭い範囲の見分ですがセクハラパワハラなども聞いたこ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
同じ支店や課所の人は自分の味方になってくれることが多い印象。特に新入社員に対しては何かと気にかけてくれる人が多かった。所属している所で若手ら...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
優しい人が多いです。
特に新入社員に対してのフォロー体制が手厚く、配属後にじんじのめんだんとうも複数回ある環境です。一昔前の物流のイメージだ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
皆基本いい人、
困った時は助けてくれる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいものにアレルギー反応を示す人が多い。大きな組...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
管理職はなかなかなれるものではないがコツコツと働いていればいつかは目をつけてくれるかもしれない。結局はその人次第。めんどくさいもおもうか、自...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
様々な職種の方が1つの事業所におり、多様性を楽しめる。例えば総合職、エリア職、一般職、技能職、事務職など。皆さんとても親切で、分からないこと...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司を見て、この人になりたいと思う人が居ない。年功序列であがっていくので、仕事をし...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
私は定時になったら周りに手伝う事がないか聞いて退社しているが、周りはそれでもいつも残業して...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
わからない事があったら凄く丁寧に説明してもらえる。あまり気を使わずに物事を聞く事が出来るので新入社員の方は働きやすいと思う。予定があれば有給...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
若い社員が多いため、活気があり、今後も成長を続けるであろう会社という雰囲気は感じた。年配の社員も、懇切丁寧に仕事を教えてくれた覚えがある。
...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職が1番大変そうで、残業や土日出勤と業務に追われ、部下の問題と上司のプレッシャーに挟まれ、それを見ている...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
安定感と福利厚生:大企業特有の安定感があり、特に住宅補助(転勤者向けなど)が充実している。
研修制度:海外研修など、人材育成の機会が豊富にあ...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店によって経営方針や雰囲気が異なり、配属先ガチャの要素がある。
意思決定や手続きがトップダウンかつアナログで、...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
給料は、平均的で、賞与も多くは無いですが、賞与が出ない事は無く、皆が平均して同じぐらいの金額をもらう事が出来ます。
昇給についても、年に1回...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
グローバル経営へのシフトやデジタル化(e-NXなど)を強力に推し進めている点に、非常に強い成長性を感じています。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
総合職で入社し、実家から通勤が難しい場合は借り上げ社宅に入居できる。
家賃は8〜9割ほど会社負担なので、かなり安い家賃で暮らすことが可能。
...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賃金の低さ。
係長になるとグンと給与も上がるが、係長になるまでが低すぎる。また係長への昇進スピードも年々遅くなる...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業で稼ぐ、が常態化。
会社の方針では残業を減らす方向だが、残業しないと手取りはかなり低い。
5年目でも残業なし...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日、日曜日、大型連休以外の祝日は出勤日。休日手当等は存在しない。1ヶ月に一度、週6日出勤の...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
地域手当の差が非常に大きい。東京都、各都市と地方では給与が2.3万円異なる。地方は...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場仕事が非常に多く、部署による差が大きい。労働環境も劣悪で、業務内容にやりがいがない。上司が...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
中には話しやすい人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で長くいる人は大体が自己主張が強くその人達が原因で新人さんなど...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
役員クラスを含めて気さくな人が多く、垣根は低いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
下から見ていると、課員・部員思いの人もいれ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
コミュニケーションは多く、社員同士は仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が上層部に何を言っても、改善された所を見たこと...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
良くも悪くもユルい
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプラ意識の欠如、複数の法令違反があり組織的な隠蔽体質。今後も改善される見込み無し。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員同の仲はとてもいいと思っています。
研修制度はしっかり整っています。
上司のマネジメントは電話や対面でフォローしてくれます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
管理職の方や運行管理者の方は積極的に積み込みのサポートをしてくれます。
また教育時の横乗りや指導の面でもよく面倒をみてくれます。
ドライバー...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
昨今のハラスメント教育の賜物で営業所単位では体育会系の物言いの方はいなかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足により管理...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
所属する営業所では、社員契約派遣人種問わず和気藹々とやれている様に思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、特に班長クラスはプ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
社員間は仲良い雰囲気の部分もある
仕事上、中々飲み会などがいけないが仕事上は良好な関係を築いていると思う
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
真面目で責任感の強い社員が多く、困ったときには助け合う文化があります。現場経験が長い管理職も多いため、実務に基づいたアドバイスをもらえる点は...続きを読む(全115文字)
| 会社名 | 日本通運株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンツウウン |
| 設立日 | 1937年10月 |
| 資本金 | 701億7500万円 |
| 従業員数 | 34,299人 |
| 売上高 | 1兆1300億4800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 竹添進二郎 |
| 本社所在地 | 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町2番地 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 平均給与 | 578万9000円 |
| 電話番号 | 03-5801-1111 |
| URL | https://www.nittsu.co.jp/ |
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