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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱UFJフィナンシャル・グループの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全3件)

株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1128万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱UFJフィナンシャル・グループの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

三菱UFJフィナンシャル・グループの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

- -

- - 万円

三菱UFJフィナンシャル・グループの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.0
やりがい
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4.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

三菱UFJフィナンシャル・グループの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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三菱UFJフィナンシャル・グループの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年8月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準はほかの業種や、ほかの企業と比べても高いと思う。基本的に働いた分だけ給与がもらえる為、サービス残業といったものは存在しないので安心で...続きを読む(全157文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
550万 三年目 7年目までは毎年1ー2万円ずつアップする。月給は基本横並びで、ボーナスにて差がつきます。ボーナスは個人評価、会社業績、部...続きを読む(全186文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給が全体で見ると比較的高いため、一年次でも400万弱は稼ぐことができまく。また、残業代に関してもしっかりと付くため給与に関する不満は特に...続きを読む(全174文字)

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  • 実際の働き方
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3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三菱UFJフィナンシャル・グループを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明な点と業務の偏りなど問題を放置する慣習その他諸々のため退職を決意
また、優秀な中堅社員がどんどん辞...
続きを読む(全111文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年1月7日
回答者:

【良い点】
イメージしていた通りのスタンドでの監視業務でした。深夜の監視業務や簡単な接客清掃くらいの勤務内容なので一度覚えてしまえば業務で困ることはほとん...
続きを読む(全239文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年12月3日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が不透明。何を基準に昇進しているのか疑問です。「自分が仕事出来てるって勘違いしているんじゃないの?」と平気...
続きを読む(全171文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2017年頃

投稿日:2025年8月18日
回答者:

【良い点】
土日は休みなので働きやすいと思います。金融機関なので安定しているとおも思います。地域密着が良い方にはいいと思います。転勤も転居が必要なものはそ...
続きを読む(全186文字)

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  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2022年頃

投稿日:2026年1月14日
回答者:

【良い点】
祖父母の介護で退職を検討していたが、介護休暇や有休をフルに使う等。色々な可能性を一緒に考えくれた。印象に残っているのは、「誰にでも起こる事で順...
続きを読む(全226文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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三菱UFJフィナンシャル・グループの 他のカテゴリの口コミ

株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年7月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

あらゆる顧客の資金繰りと成長戦略を支えていて株式や債券の引受、大規模M&Aの助言、プロジェクトファイナンスといった案件を動かし日本経済そのものに深く関わる...続きを読む(全130文字)

株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年7月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

アジア地域での強固なネットワークはグローバル戦略を推進する上で大きな武器となっているとのこと。
またDXへの大規模な投資やAIを活用した新しい金融サービ...続きを読む(全122文字)

株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年7月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

堅実さと誠実さを基盤にして変革と挑戦を追求するという点が特に企業文化として浸透していると感じた。
伝統ある金融機関ならではの規律や真面目さはもちろんあり...続きを読む(全141文字)

株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの口コミ・評判 経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2025年7月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

顧客基盤の維持・拡大とグローバルでの競争力強化という目標を掲げていて、より強力なリーダーシップで組織を牽引していると強く感じました。続きを読む(全66文字)

株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2025年7月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

入社理由としてはやはり高い志や成長意欲に貪欲な意見が多かったです。
一方でそのギャップとして、その厳しさやニーズに応える難しさは折に触れて感じられている...続きを読む(全83文字)

株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現在はだいぶ改善されたと当時の同期に伺っていますが、入社一年目は自転車で一日中駆け回り、名刺やペライチをポスティ...続きを読む(全275文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内研修制度が整っていました。大企業ということもあり、持ち株制度や住宅補助もしっかりしていて手厚かったです。続きを読む(全60文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな会社ですので安定性に関しては十分だと思います。多角的に事業を展開している為なにかが潰れても他でカバーするといったことができるとおもいま...続きを読む(全178文字)

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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年5月22日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 10年前 総務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外各地に子会社や支店を有しており、希望すれば海外に行ける可能性が高いです。オフィスは部署によって分かれているが、全て丸の内エリアであり、通...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他の事務関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マッサージやホテル宿泊等、会社の福利厚生制度を活用することで利用することができる点。保険も比較的お得に加入できる。年に一回社員優待イベントに...続きを読む(全187文字)

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サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年に1回昇給があったが1000円程度だった。正社員型派遣だったため、評価の基準が不明だった。続きを読む(全77文字)

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日揮株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夏の賞与が高い。2年目目で70-80万
5年目以降で130万を超える。冬は2か月固定。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が雀の涙...続きを読む(全161文字)

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株式会社アイエスエフネットの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が支給されますが、条件があり、常駐先からの単価次第でした。なので、良い単価の案件に常駐させてくれるかは担当営...続きを読む(全149文字)

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株式会社ソラストの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
1分単位の残業をつけれるが、5分くらいならつけるなと申請して却下される。前残業で最初はよかっ...続きを読む(全97文字)

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株式会社ひとまいるの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年5月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトの配達員としての評価・時給についてですが、日頃の勤務態度や店長からの信頼がダイレクトに評価に直結する仕組みになっています。例えば、...続きを読む(全1027文字)

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ライクスタッフィング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎月20万はくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はない。賞与は1ヶ月分にも満たない。3年働いて新卒社員の方がまだ貰っている...続きを読む(全100文字)

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IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に毎年数%ではあるが年収はアップしていき、業界全体の水準で見ても悪くない料金だとおもいます。
ボーナスはなく年俸制ではありますが、3月...続きを読む(全169文字)

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公益財団法人横浜YMCAの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。会社のことをよく理解していれば問題ないと思うが、ボランティア精神が求められることが多い。給与の上がり...続きを読む(全84文字)

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株式会社HALの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
固定給<インセンティブと書いてあるがそんなものはない
中型バイク免許をとって会社の試験に受から...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
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株式会社PEOの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年5月21日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手当や給料が良かった。賞与などはないが、手取りが26~29万あたりだったため、貯金がしやすかった。。続きを読む(全56文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

三菱UFJフィナンシャル・グループの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループ
フリガナ ミツビシユーエフジェイフィナンシャルグループ
設立日 2001年4月
資本金 2兆1415億1000万円
従業員数 167,176人
売上高 13兆6299億9700万円
決算月 3月
代表者 亀澤 宏規
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目4番5号
平均年齢 40.0歳
平均給与 856万円
電話番号 03-3240-8111
URL https://www.mufg.jp/
三菱UFJフィナンシャル・グループは2001年4月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は167,176人で、売上高は13兆6299億9700万円になります。平均年収は856万円で、非常に高いと言えます。就活会議に登録されている26,394件のサービス業界の企業の平均に比べて213.1万円高いです。従業員の平均年齢は40.0歳で、サービス業界の企業の平均に比べて0.0歳低く、同年代の平均年収の水準よりも高い企業です。
NOKIZAL ID: 1131649

三菱UFJフィナンシャル・グループの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。