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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱UFJニコスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全114件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱UFJニコス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に三菱UFJニコス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱UFJニコスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.4年収・評価3.1社員・管理職3.2やりがい3.2福利厚生3.9スキルアップ3.46
総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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退職理由
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2.8

三菱UFJニコスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.6年収・評価3.4社風・文化3.6やりがい3.7福利厚生3.8スキルアップ3.46
総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.5
入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

三菱UFJニコスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
114件中1〜25件表示

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

キャッシュレス業界は今後ますます成長していくので将来性があると思う。また、銀行の顧客基盤を活かしたご提案が可能な点も強いと思う。続きを読む(全64文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他のマーケティング・企画関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
決済領域は市場規模として成長継続しており、国の方針や後押しもあるので今後も伸びていくことが期待される。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年01月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

MUFGグループの一員のため、ブランド力、グループカが強い。グループ力を最大限に活用して、業界の厳しい競争を勝ち抜く。続きを読む(全59文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

現状は利益が赤字の年もあるが、今後は社名が変更することに伴い社内の発行ブランドも統一化させるなど効率的な経営をしていくと考えられる。ただ、カード業界は国内...続きを読む(全111文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

今後の課題としては三井住友カードなどのメガバンク系カードとどこまで競合としてシェアを取れるかと言う勝負になります。そのために連携している企業などを増やすこ...続きを読む(全86文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

キャッシュレス業界は大きなうねりの時代である。物々交換⇒貨幣交換⇒キャッシュレスへと移行している。続きを読む(全49文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
販促企画・営業企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クレジットカードビジネスは成長領域であり、市場としては非常に伸びている。また、母体銀行が安定しているので大きく傾くことはないと想定される。
...続きを読む(全157文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

課題は3つのシステムがまだ統合されていないため、システムに幅があるところ。続きを読む(全37文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年09月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

三菱グループなので安定しているが、システムが複雑化しているのが問題である。続きを読む(全37文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年08月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

今後はキャッシュレスの浸透がさらに進むと考えられる。クレジットカードだけではなく、IDのタッチ決済や電子決済など多岐にわたるため、今後の成長が期待できる。続きを読む(全77文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
MUFGグループの一員であるため、倒産は考えにくい点。
また、キャッシュレスという今後伸びる業界にかかわっている点。
【気になること・改善し...続きを読む(全120文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

キャッシュレス化が進んでいる日本で、今後より需要が高まり成長していくと考えられる。続きを読む(全41文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
その他の事務関連職
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
母体が大きいので余程のことがない限り安泰だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績は決していいわけではない。競合他社に先を...続きを読む(全85文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年07月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

キャッシュレスが進んでいるとはいえ法人などはほとんどキャッシュレスを導入しておらず、まだまだ取り込める人が日本中にたくさんいるので、将来性はあると思う。続きを読む(全76文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
内部統制
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
システム統合に失敗等含め長年かかっている為、抜本的な手が打てず、成長は遅い。他社と競り負ける事も多い。続きを読む(全71文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
・国際ブランドの方針によって収益、運用全てが左右される。
・IRFが公開され、クレジットカードビジネスの収益構造...続きを読む(全174文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界自体は成長しており、今後も期待できると思う。
早くシステム統合を完遂できれば、今後の成長余地は大いにあると思う。続きを読む(全64文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

今後もクレジットカードの使用率は増えていくので伸び代がある。続きを読む(全30文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社や新興企業と比べスピード感が遅く、流行りに乗り遅れることが多い。
会社の財布の紐...続きを読む(全98文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年06月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

現在は加盟店営業よりも、法人営業に注力しているが、その後はどうするのか不明なので、将来性は微妙なのではないか。続きを読む(全55文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

業界の中では3番手なので、システム統合後どれだけ伸びるかは疑問が残る続きを読む(全34文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

時代の流れとしてキャッシュレスが推進されていて、追い風にある。続きを読む(全31文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問
選考

キャッシュレス決済の波は来ているが、バーコード決済など多様化が進んでいるためこの先は不透明だと感じる。続きを読む(全51文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
コールセンター運営・管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大幅なシステム更改、刷新を控え、旧社UFJカード時代に築いた関連の財産を有効的に活かせている。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧日...続きを読む(全111文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

キャッシュレス化だけでなく、新規事業も始めているため将来性もあるだろう。続きを読む(全36文字)

114件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三菱UFJニコスの 他のカテゴリの口コミ

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年02月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

アジアを起点としたグローバル展開と成長性が魅力。続きを読む(全24文字)

金融(クレジット、リース)の事業の成長・将来性の口コミ

三井住友トラストクラブ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年02月16日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

富裕層向けの施策をしているため大幅な顧客を獲得することは難しそうである。続きを読む(全36文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

三菱UFJニコスの 会社情報

基本データ
会社名 三菱UFJニコス株式会社
フリガナ ミツビシユーエフジェイニコス
設立日 1951年6月
資本金 1093億1200万円
従業員数 3,646人
売上高 3011億5500万円
決算月 3月
代表者 角田典彦
本社所在地 〒113-0033 東京都文京区本郷3丁目33番5号
電話番号 092-712-5060
URL https://www.cr.mufg.jp/
採用URL https://www.saiyo.cr.mufg.jp/
NOKIZAL ID: 1573517

三菱UFJニコスの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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