野村證券の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全310件） 3ページ目

【良い点】
女性の管理職昇格は圧倒的に今がチャンス。今まで非管理職の女性社員に支店長が声がけをし、昇進意図を伝えると相応のポジションを用意される。一方で男...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性管理職比率の目標があり、昇進しやすく部店長の役職につくケースも多い。産休や育休も取得しやすく、時短勤務で夕方まで仕事している社員も増えている。続きを読む(全79文字)

【良い点】
時間を行ってステップアップしていける
女性の管理者が多かった為、バリバリ仕事をした上に上がりたい方にはとてもいいと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全111文字)

産休・育休を取っている方が何人かいたり、女性で管理職についている方も少なくないので、バリバリ働きたいという方にはいいと思う。男女関係なく結果を評価する会社...続きを読む(全103文字)

育休・産休などの制度は充実しており、実際に活用さしている女性社員も多かったと思います。

一方で男女での役割分担は色濃く残っている場面も多く、男性の育休は...続きを読む(全124文字)

【良い点】
結婚出産後も仕事を続ける女性がほとんどです。基本給がとても高いので、配偶者の転勤がない限り、仕事を続ける人が多いです。続きを読む(全65文字)

【良い点】
育休や産休などの制度は日本一しっかりしていると言っても過言ではないと思います。先輩社員を見ていてそう思います。福利厚生は日本一です。続きを読む(全72文字)

【良い点】
女性の割合が高く、子育てを行いながらガッツリ働いている方が多いです。続きを読む(全40文字)

【良い点】
女性も発言しやすい職場環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全52文字)

【良い点】
残業はほぼないので子育てはしやすい。お金もいい。上限2万までもらえる。休みやすい環境にはあると思う。映画観に行くので時間休下さいって気軽に休み...続きを読む(全86文字)

【良い点】
男女問わず能力があれば希望した職種につける点。休みも取りやすい。産後復帰している女性も多い。時短勤務も可能。営業意外にも多様な職種がある。ただ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
社員はほぼ女性なので働きやすい。言い方がキツい人もいるが優しい人も多いのでそこまで病まない。小さいお子さんがいる人も多く、また、産休に入ってい...続きを読む(全219文字)

【良い点】
女性でも評価はそれなりにしてくれます。ただし、成果を出した時に限ります。全て件数や数字で決まります。後はリーダー性もあれば、キャリアに慣れると...続きを読む(全284文字)

【良い点】
女性にはとても働きやすい環境だと感じます。大手企業だけに、各種制度が整っています。出産・育児休暇の際にも、特に嫌味を言われるようなことはなかっ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
以前と比較して女性の働きやすさは格段に向上したと思う。
特に女性については昔ほど数字について詰められることも無くなったし、部支店長をはじめ課長...続きを読む(全214文字)

【良い点】
性別を問わず男女半々である。男性は全域異動のある全域型が多く、女性はエリア総合職が多い。かなり前のことなので今は違うかもしれない。
産休で戻っ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
営業数字さえちゃんと出ていれば女性でも十分評価されるフィールドはあったとは思うが、やはり家庭をもちながら営業として働き続けるのはキツかったと思...続きを読む(全175文字)

【良い点】
性別関係なし。むしろ女性の総合職はなんだかんだで地方に異動することがほぼない。辞められたくないという人事の考え方が丸見え。男性差別に思えるが仕...続きを読む(全165文字)

【良い点】
今は分かりませんが、当時はA社員とB社員に分かれており、A社員は男性、B社員は女性という感じでした。B社員は転勤がないのでそれぞれの支店が地域...続きを読む(全298文字)

【良い点】
フレックスにも対応している。生理休暇、出産育児休暇、お祝い金など福利厚生は十分すぎるくらいある。小さな子どものいる社員は、たとえば子どもが急に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
やはり男社会なのかと思わされる会社です。女性でもバリバリ働いている人もいるが、コミュニケーション含め根回しなど積極的に行なわなければ行けません...続きを読む(全167文字)