この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が働いていた時も数名の女性が産休にはいったり育休から復帰されていた。それぞれ働き方を考えて上司と相談していたように思える。仕事の裁量も個によ...続きを読む(全170文字)
野村證券株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、野村證券株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に野村證券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が働いていた時も数名の女性が産休にはいったり育休から復帰されていた。それぞれ働き方を考えて上司と相談していたように思える。仕事の裁量も個によ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
ほぼ女性しかいない部署だったが派遣でも
働きやすかった。派遣だからといじめられることも
なくむしろ何かと気を使っていただいた。正社員の方は
い...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
産休育休取得は当たり前のように出来るし、復帰した後も前のポジションに戻れる。
私は子どもが2人いるが、残業もほとんどなく、子どもの学校行事等で...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
30年前は、女子は結婚したら退職するのが暗黙の了解になっていて、女子社員は皆、独身だった。結婚せずに長く勤めている人がたくさんいた。今は女性が...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
出産後にも復帰される方や小さなお子さんがいらっしゃる方も独自のペースで仕事されています。周りの方の理解があり、早く帰宅することや飲み会への参加...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
男女平等に尽きる。
福利厚生は言うまでもなくしっかりしてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女平等が故に女性でも仕事ができる状況で...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
今は女性活躍や女性管理職というのに力を入れているため同じぐらいの能力だったら男性より女性のほうが出世しやすいという印象があります。その点は女性...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
育休などのライブイベントを挟んだとしてももどってきやすいとおもう。給与水準がたかく休みも豊富にとれるので、旦那さんがいてなおかつ自分も安定した...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
支店では多くの女性が出産後も働いている。雰囲気にもよるが、出産後も多くの女性が勤務をし続けていると思う。問題があり退職した女性職員も数年後戻っ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
育休産休は当たり前に取れる。配慮は抜群にある。未婚の女性やお局が多いため若干気を使うことはある。
昇格や昇給は全国転勤ありの社員の方が優遇され...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
以前と違ってほとんどの女性は産休を取っています。時短勤務を取っている人・残業はできないと先に相談しておき定時に帰れている人が増え、女性にとって...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
産休育休は有無を言わさずしっかり取れる。また取ることに対して嫌味を言う上司などもおらず。育休から戻ると、希望を出せば時間短縮勤務も可能。子供が...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
女性でも成果を出せば、昇給は全く男性と同じように上がっていきます。また、他業界と比べるとコンプライアンス意識が強いことから、女性へのセクハラ等...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
産休を取ってまた復帰する社員も多く、証券会社は男女関係なく一定間隔で1週間のお休みを取らなければならなく、お子さんがいる方は働きやすいと思う。...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
良くも悪くも男女平等。成果報酬型なので成績が良ければ評価される。
産休取得は多く、復帰もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
もっとパワハラセクハラがきついと思っていたがそこまでではなかったし、酒の飲めない新入社員男性にも強要は決してなかった。(当たり前だが)どこでも...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
男女に業務の差はない。女性の管理職も増えている傾向。産休育休取得者も増加している傾向がある。時短制度を使っている社員も増えている。
【気になる...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性の働きやすさやキャリアの満足度についてですが、女性でも働きやすい環境は整っていると思います。ただし、やはり男社会である空気は否めないので、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
営業部員であれば女性のほうが向いているように感じる。男女で働きやすさに差は感じられない。産休、育休もしっかり取れる上、復職する方も多い。復職後...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給は取りたいときに取れる。年末年始の忙しい時期でも長期可能。基本断られない。産休育休も取れる様子。
紳士的な人が多く、外資の空気も入ってきて...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
女性というだけで特別扱いされる。地方だと旦那よりも給料は良いはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性には非常に働きやすいと思う。逆...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
転勤の無い総合職は女性がほとんど。結婚をしても働いている女性もお見受けしたが、時短勤務でも自分の数字は達成しなくてはならないので大変そう感じた...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性も働きやすく、エリア総合でも十分稼げます。旦那さんの転勤に伴う支店の変更もよくあります。お子さんがいる社員には定時後には早く帰宅するように...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
産休育休を取得して、落ち着いたら戻ってくる方も多いので働きやすいと思います。あまり不満はないです。ロールモデルとなる先輩社員も多いので、比較的...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性も男性同様活躍できる会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国もしくは海外も含めた転勤がある。地域職の場合は職場内結婚の場...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
古き良き投資銀行がハードワークの時代に入社したので、思う存分働くことができたが、その後働き方改革が厳しくなった。WLBが実現したい人にとっては...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
専門性を追求することができ、日本を代表する企業の案件に携わることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
慣れてくると、同じことの繰り...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
プロフェッショナリズムが徹底されている
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客サービスに最適化されてしまっているので、それ以外の本質的な...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
自分がいた当時は海外拠点での研修などがあり、充実していた。また、各種研修も行われていた
【気になること・改善したほうがいい点】
意味のない研修も多い続きを読む(全80文字)
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【良い点】
厳しい環境で能力を育てることができると思って入社したが、実際その通りだった。ファーストキャリアとしてこの会社を選択したことが、のちの飛躍につな...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
かなり名前の通った会社であるので、転職活動はスムーズにいった気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
野村證券でしか体験できない業...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
日々生活をしていると決して見ることがないであろう額のお金が動く世界にいるので、かなり面白い仕事だと感じます。
また、仕事から日本のみならず世界...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
休みの日は仕事を一切することなく、休日は比較的自分の好きなことをして過ごすことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
年収は30代、女性社員の管理職登用が早いので、新卒、第二新卒で営業職希望の方には、「成果主義」の点では、非常に満足できると思います。自ら考え、...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
住宅補助、食事補助、研修補助、人間ドック等健康関連の補助は、業界屈指だと思います。そうした意味では給与水準が高いだけではなく、トータルでも生活...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
性別は特段関係なく仕事を振られ、皆こなしています。育休や産休もとりやすいです。元々の残業時間もそれなりである上、復帰後も時短勤務やフレックスタ...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
女性は融通がきき、気が強く競争心がある人でないとメンタルがやられてしまう。育休産休は取りにくいイメージで結婚後は退職する方が多いイメージ。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた支店は女性がほとんどおらず、家族がいる派遣の管理課の方はほぼ定時で帰られていたが、それ以外の女性は家族がい...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
女性の管理職や役員もいるため、性別によるギャップはあまりないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コアタイムやフレックスではな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの項目で書いた内容通り、残業は少ないため、働きやすさはとてもあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
時短の人は得でしかない。
係長になっても責任はなく名ばかりでも役職手当がつくところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身女性にとにか...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
周囲の女性社員は育休・産休を取っていることが多く、配属先もある程度、希望を聞いてもらっていた印象がある。周囲の理解もあるので、心配はいらないと...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
産休育休、時短勤務できてる。休日も取りやすいので、急に子供が熱を出しても安心でき、流行ら来やすいかも続きを読む(全56文字)
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【良い点】
非常に働きやすい環境であると考える。お子さんのいる方などは在宅勤務などを活用しながら、ワークライフバランスにおいても極めて良い制度が整っている...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業員はどんどんいなくなる。ママさんたちもいるが、上長によっては「また休んで」といったように言われている。
...続きを読む(全93文字)
会社名 | 野村證券株式会社 |
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フリガナ | ノムラショウケン |
設立日 | 2001年5月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 14,771人 |
売上高 | 5871億8600万円 |
代表者 | 奥田健太郎 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目13番1号 |
電話番号 | 03-3211-1811 |
URL | https://www.nomura.co.jp/ |
採用URL | https://www.nomura-recruit.jp/graduate/ |
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