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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とても優しく、かつ厳しい指導をしてくれる上位層が多い。どんな相談でも教育ではなく、指導を行ってくれて、思考力向上できていると感じる。続きを読む(全72文字)
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株式会社ビジョン・コンサルティング
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ビジョン・コンサルティングの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ビジョン・コンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
とても優しく、かつ厳しい指導をしてくれる上位層が多い。どんな相談でも教育ではなく、指導を行ってくれて、思考力向上できていると感じる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
非常に人当たりが良い、自分の時間を削っても世話してくれる人が多い。また、多様な考え方を持ってる人が多く、いつも勉強になる。
【気になること・...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
非常に優秀な人が多く、人に親切な社員が多い。また、バックボーンによって色々な価値観を持った人がいるため、勉強になる機会が多い。続きを読む(全69文字)
直接の関わりはあまりないので、ベンチャーに入って経営陣が何をしているのか学びたい人にはあまり向かないかも。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
給料水準が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に貢献することを求める文化である。リファラル採用や社内研修、営業活動が評価される。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
横の繋がりはないです、お給料や福利厚生があるというありていなところが良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全74文字)
【イベントや選考を通して感じた】エージェントを通じての選考で不合格の時は、サイレントお祈りなので要注意。続きを読む(全52文字)
【本・サイトで調べた】採用サイトで、社長自ら朝会に登壇する様子が紹介されていました。社員が社長に直接意見を述べられる機会もあるらしいです。社長と社員が近い...続きを読む(全104文字)
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上司や管理職の方は確かにレベルが高いと思う。
逆に言うとレベルが高い人しか生き残れない。続きを読む(全44文字)
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コンサルは基本会社で仕事しない。客先常駐で新しいオフィスである六本木ヒルズに行くことは基本ない。また、オフィスに出向くことになっても気軽に会社の中にはい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
外勤の人はいい人、優秀な人が多い。内勤でも営業職以外は基本的にいい人が多く、わからなければ聞くことができた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
内勤は独立志向の強い社員が多い。
役員は優秀。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の文化としては、飴は与えずひたすら鞭を打つやり方...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
・比較的若い年代が多い
・セクハラがない
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に付くような社員はビジネススキルは高いが人間として魅力...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
意識高く業務にあたっている社員が多い。主体的で、自分の目標を掲げ、率先して行動している。刺激的な環境である。実力主義なので、管理職はより優秀...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
魅力的に思える人はいませんでした。採用面接を担当してくださった方はすごく良い方でしたが、入社時に退職されていました。
【気になること・改善し...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
やる気・熱意は買って頂ける企業だと思います。いけいけ・どんどんという感じでした。社員研修は月に一度、休日にありましたが、それもプレゼン力や話...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
PDCAサイクルのD半ばで全ての計画が終わってしまっています。
まずは経営を見直すべきかと。
社員は大切にしまし...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
優しいマネージャーがいた。
無駄に飲み会とかがないのがよかった。
いい点はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の人は...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
同日入社のメンバーは皆さん非常に優秀な方ばかりでした。
バックオフィスは基本的に新卒のみ採用しコストをおさえようとしている感じです。
【気に...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
「残業悪」という考え方が設立当初から徹底されており、残業時間は月平均10時間程度です。ホワイト企業認定プラチナランクを獲得しており、働きやす...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
4年連続アジア太平洋急成長企業ランキングにランクインしていることもあり、様々なことに挑戦しながら今後も成長は続いていくと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
制度も顧客先も男女で差が出るようなルールや環境はありません。成果を出せば評価され、平等に挑戦できます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
クライアントの課題を「最速」で解決することにやりがいを感じます。実力主義の環境で、若手でも責任ある仕事を任せてもらえ、成長を日々実感できます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
最低限は揃っている印象です。有給等も取得しやすい環境で、社会人生活を送る上で、特に不便は感じません。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社員の成功体験をベースにした社内研修制度があり、コンサルタントとしてのノウハウを学べます。仕事の基本は日本語力、という考え方も社内で浸透して...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
実力登用主義で役職に人数制限がないため、実力があればすぐに昇進できます。成果だけでなく、挑戦する姿勢や失敗からの学びも評価される点が良いです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
未経験の新卒でも早い段階でプロジェクトにアサインされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
早い段階でプロジェクトにアサインされるので...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
アサインされたプロジェクトでの顧客評価に依存している。表面的には顧客評価+上長評価+自己評価だが、顧客評価が8割くらいの割合を占めている。な...続きを読む(全250文字)
ワンプール制により、業界横断的な案件経験を積める点が最大の魅力である。コンサルティング経験を通じて、経営課題解決の論理的思考プロセスを習得できる環境が整備...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客ビジネスや業界を本気で変えようとする気概がある人は見たことがない。クライアントに気持ちの良いことを良い、そこ...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グループの会長が実質主導権を握っている。社長を務めている北村氏は頑張っているとは思うが、会長の権力や存在が大きく...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
他のコンサル企業を実際体験したことがないが、知り合いの話を聞く限り、マネージャー以上含めて穏やかでメンバーに対しての教育も丁寧にしてくれるな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
コンサルらしからぬ、優しい人は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
やさしさが優先されるあまりプレッシャーや緊張感が少ないようにも思...続きを読む(全356文字)
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【良い点】
管理職になると組織運営・戦略立案に深く関わり、会社全体の方向性に影響を与えられる点が大きな魅力と言えます。管理部門では労務・法務・経理・経営...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
社員同士の距離感も近く、特に先輩社員から新入社員に積極的に距離を縮め長としてくれる姿勢やそれが天然でできる人が多い印象です。懐の深い人が多い...続きを読む(全84文字)
経営陣・管理職レベルの方とお話しする機会があまりなかったため不明。続きを読む(全33文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業会社と比べて、人間性が劣る。会社の設備は汚く使い、他者への配慮に欠ける者が多い。同じビルに入居している某社か...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
前職から転職して1番驚いたことが、変な人がいないこと。基本的な社会人スキルが高い人が多く、コミュニケーションもきちんと相手へのリスペクトをも...続きを読む(全94文字)
共同創業者の2人はM&A仲介出身で、事業承継支援をしていたが、新たな価値を生み出すスタートアップ支援により価値を感じ会社を創業した。続きを読む(全66文字)
| 会社名 | 株式会社ビジョン・コンサルティング |
|---|---|
| フリガナ | ビジョンコンサルティング |
| 設立日 | 2014年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 350人 ※2020年11月時点 |
| 売上高 | 30億2000万円 ※2019年度1月期 |
| 代表者 | 佐藤 大介 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号六本木ヒルズ森タワー39階 |
| URL | https://visioncon-global.com/ |
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