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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりたいことについて話を聞いてくれる社風、学びたい内容の研修の時間を取らせてくれたりと、成長できる機会は多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全136文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社ジャパンテクニカルソフトウェア
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャパンテクニカルソフトウェアの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャパンテクニカルソフトウェアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
やりたいことについて話を聞いてくれる社風、学びたい内容の研修の時間を取らせてくれたりと、成長できる機会は多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どの上司に付くかによります。
ダメな上司の下に付くと休日出勤は当たり前。
その上司は何かと忙しいを言い訳に事務処理も部下任せだったりします。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
人が良い人がかなり多いと思う。
ただ本社へ出勤することはほとんどないため、関わる人プロジェクトによる。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古き良き会社にありがちな年功序制。管理職には価値観がアップデートされないままの人もおり、若手社員と意見が食い違っ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
IT企業であるが、文系も社員も多く苦手意識もあまり持たずに働けると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はほとんど本社に...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
優しい方がほとんどです。分からないことがあっても誰かしらに聞けば教えてくれる。
最初は慣れるまで本社に出社でOJTをして、慣れてから徐々に在...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
威圧感が激しく時間構わず電話がかかってきて何時間も説教される。
管理職の一存で決められ、社員の意見が何も通らない...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
とにかく上層部に優秀かつ、心に温かみのある人が多かった。中には変わっている人もいたが、仕事をしていく中で障害となるような人は誰もいなかった。...続きを読む(全202文字)
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仕事外での交流はあまりありません。
出向することがほとんどで、一現場に派遣される人数も少数の場合がほとんどなので、同じ課であっても顔を合わせることは少...続きを読む(全197文字)
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管理職の人柄は比較的よかったが、管理職の中で人間関係がややこしそうな気がした。社員の職級に応じて研修もあり、技術的な研修も、所属部署に教育予算が配分され...続きを読む(全166文字)
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部署によって違う会社のように雰囲気、考え方が異なる。部署の異動はほとんどないため、とても長い年月、同じ上司、同僚と仕事をすることになる。非常に深い人間関...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
入社後の研修制度は比較的充実しており、未経験からでも基礎をしっかり学べる環境が整っていると感じました。ビジネスマナーからプログラミング、デー...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
有休休暇に関して特段繁忙期等でなければ取得することを進められ、その点はよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
入社して3か月はオンラインでの研修となるため、そこは良かった。また文系出身者でも安心できる内容であったと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性の働く環境に関してだが、女性も割合も多く育休や子供の体調不良で休みを取ることが推進されていたためその点はいい点だと感じました。
【気にな...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
入社したのは、教育制度が充実していると思っていたため。未経験での入社であったため、専門学校での研修などはタメになった。
以降の教育制度につい...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
年収は今年度から基本給を上げて、その他の加給や手当を下げることで、結果ボーナスが増額し、かつ固定残業時間が15時間ついたため、年収自体は数十...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
フレックス制度、年間休日数127日、月の平均残業時間は15〜20時間と、それなりにワークライフバランスを充実できる環境は整っていると感じた。...続きを読む(全158文字)
金融や公共、医療、自動車など多様な分野のシステム開発に携われます。社会を支える仕組みを自分の手で作れるのが魅力です。続きを読む(全58文字)
生成AIやブロックチェーンなど先端技術に挑戦しつつ、安定した収益基盤を持っています。変化に強い堅実な成長が感じられます。続きを読む(全60文字)
全国と海外に拠点があり、社員650名規模の大企業です。ISO認証やPマーク取得など安心して働ける環境が整っていると感じました。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
私は管理職をしたことが無いためわかりませんが、恐らくSESは管理職無いものだと思った方がいい。マネジメントされる側なので。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
人によります。仕事以外はどうでも良くて、良い人優しい人と働ければなんでも良いという人はとてもよい環境です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
いい人が多い気がします。みんなで助け合おうといった文化はあるので、仕事はしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人や管...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
部門によって差はあると思いますが、皆さんとてもやさしかったです。
入社当時からとても気にかけていただいて、やさしい人が多い印象です。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
仲がいいグループは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
居心地の悪さを感じたらとことん悪くなる一方。他に助けを求めても別事業部や拠...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
非常に風通しの良い社風です。年次や役職といった壁をほとんど感じることなく、自分の意見を率直に発信できる環境が整っています。管理職の方々も耳を...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
概ねみなさん優しい。特に家庭持ちの人は組織として必要な要素を理解しているため、揉め事に発展しないと思われる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
当時は頑張ってソフトを作っているという感じで、特にマネジメントがどうだとかそういう風潮ではなかった。今はわからない。黙って頑張るタイプに向い...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
中途採用を活発に行っている。ただし、定着率は低めである。技術力があるものが多いと感じられるが、技術力が高いものから他社へ転職する傾向がある。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
特に営業部署は、他者からの転勤組が多い。経験がある人がとにかく案件を引っ張ってきてくれるので、仕事がなくなるということはなかった。
【気にな...続きを読む(全178文字)
| 会社名 | 株式会社ジャパンテクニカルソフトウェア |
|---|---|
| フリガナ | ジャパンテクニカルソフトウェア |
| 設立日 | 1970年4月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 560人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 清水克彦 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目13番31号 |
| 電話番号 | 03-5461-1550 |
| URL | https://www.jtsnet.co.jp/ |
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