この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
電通グループということもあり、確定拠出年金や退職金をはじめとして安定している点は非常に多い。使用したことはないがさまざまな制度もある。資格の補...続きを読む(全183文字)
株式会社電通東日本 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社電通東日本の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社電通東日本で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
電通グループということもあり、確定拠出年金や退職金をはじめとして安定している点は非常に多い。使用したことはないがさまざまな制度もある。資格の補...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していて、不満を感じることは全くありませんでした。契約の保養所を安く利用することなどでき、仕事で疲れた体をリフレッシュすることが...続きを読む(全106文字)
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福利厚生は、親会社に準じているので基本的には充実している方だと思います。
休暇や残業時間も部署や仕事内容によって違い、きちんと取れている人と、全く消化で...続きを読む(全152文字)
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福利厚生に関しては、親会社と同じでしっかりしており満足していました。出向先が親会社だったので、時間さえあれば、社内にあるスポーツジムも使用可能でした。実際...続きを読む(全169文字)
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基本的には親会社に沿っているので、
売上ランキングに比べ、良いと思われる。
おそらく3位よりも待遇は良いという声も大きい。
ただし、親会社の意向には...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
電通グループという点もあり、大きな仕事は舞い込む可能性はあるものの人によるため場合によってはチラシなど非常に将来性のない仕事を受けることとなる...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
とにかくいい人が多い。大きくて入社が難しい代わりに人には恵まれている環境だと思います。給与水準は自分が見てきた中でも全体的に高い水準で恵まれて...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
電通グループの企業として、安定している。
電通や博報堂に比べると待遇は落ちるが、業界内で見ると、いい方だと思う。
地方支社に転勤で行くと、家賃...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
電通と比べて、小粒なクライアントが多く、営業は、ひとつの分野だけではなく、上流から下流、メデイアから制作まで幅広く経験できる。
【気になること...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
首都圏勤務者は原則リモートワークで、人によってはコロナ後一回も出社していない人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワーク...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
評価はあまり関係ない。エスカレーター式に上がっていく給料。変にしょいこむよりもおとなしくコツコツやって目立たないのがコツ。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
管理職について、自分の最後の上司は、部下の状況も逐一把握、手伝おうとしてくれたが、彼自身、圧倒的な売上を新規開拓で獲得しており、部下とは言え、...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
東京本社と地方支社でかなり異なる文化。旗艦支社は静岡や仙台となり、電通として仕事を出来るためかなり充実した業務を体験できる。
また営業職は一人...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
部署にもよるが、有給は取りやすい雰囲気がある。女性も産休や育児休暇を取っている人も多いので、働きやすいと思う。病気で長期で休んでる人も何人かい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
オリンピックまではなんとかなるのではないか?という雰囲気。が、電通東日本自体はオリンピックにはほぼ関係ない存在。(そんなビックなクライアントは...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはあるが雀の涙程度。
もっと社員に還元するような仕組みや制度にすれば優秀な人材の流出は防げると思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生がそろっている。前職はかなりやばい環境だったので自分は満足している。これから増えていく可能性もあるので、現時点で不満はない。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な福利厚生内容だが、住宅補助などは無い。特段活用している制度もない。資格取得支援には注力しており、資格取得が...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は充実してるとはいえない。
健康診断も定められていなかった。
もう少...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく、一般的な福利厚生だと思われます。基本、デスクワークが中心ですので席を外れる際に怒られるみたいなことはないです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
大きい会社ではないが、福利厚生は充実していたと思う。割引で利用できる施設やイベントがあったり、スポーツのチケットが入手できたりした。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
交通費、賞与もなし、もちろん住宅手当もない。
福利厚生については、なにも期待しない方がいいと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
有給休暇はしっかりと消化できます。
毎年100%消化していました
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員なので賞与はありません。
ま...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年1万円のエンタメ補助金があり、エンタメ体験のレポートを投稿すれば、支給されるのは、良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
良くも悪くも創業から時間が経っていないベンチャーなので、福利厚生らしい福利厚生は期待しない方が良い。
ケータリングの弁当が毎日複数種類届き、し...続きを読む(全109文字)
会社名 | 株式会社電通東日本 |
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フリガナ | デンツウヒガシニホン |
設立日 | 1995年1月 |
資本金 | 4億5000万円 |
従業員数 | 563人 |
売上高 | 566億6000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 黒田俊介 |
本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋4丁目21番3号 |
電話番号 | 03-5402-9555 |
URL | https://ssl.dentsu-east.co.jp/ |
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