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地方の広告を作るからなのか、年収は電通グループの中では低く感じた。続きを読む(全33文字)
株式会社電通東日本
株式会社電通東日本の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は650〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社電通東日本の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社電通東日本で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
地方の広告を作るからなのか、年収は電通グループの中では低く感じた。続きを読む(全33文字)
若手のうちから高めの給与水準だと感じました。続きを読む(全22文字)
電通グループの中でも存在感がある会社で、年収も地方の広告会社と比べると高い。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界内で高水準であり、若手でも十分な金額はもらえていると思います。昨今では給与体系の見直しも行っており、従来の年功序列型から、若手でも十分な...続きを読む(全108文字)
初任給は23万台だが、40台で1000万も可能なため業界の中でもかなり高水準続きを読む(全38文字)
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【良い点】
とにかくいい人が多い。大きくて入社が難しい代わりに人には恵まれている環境だと思います。給与水準は自分が見てきた中でも全体的に高い水準で恵まれ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
電通グループの企業として、安定している。
電通や博報堂に比べると待遇は落ちるが、業界内で見ると、いい方だと思う。
地方支社に転勤で行くと、家...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
評価はあまり関係ない。エスカレーター式に上がっていく給料。変にしょいこむよりもおとなしくコツコツやって目立たないのがコツ。
【気になること・...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本給はしっかり手厚くはなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが完全に業績連動性のため安定的な水準は求められない。い...続きを読む(全184文字)
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給与はほぼ年功序列。Dグループということもあり、他代理店よりも高いと感じるが、賞与は非常に低い。現状の上層部の給与は非常に良いが、デジタルの発展に対して...続きを読む(全130文字)
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給料は残業代込みの金額でした。今は分かりませんが当時は親会社の諸々力の利用も含め、チャレンジする土壌と機会は自分次第で大きく出来た環境だったように思いま...続きを読む(全284文字)
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給与・待遇面は親会社ほどではないが業界内では恵まれている方だと感じるし、大きな不満はない。ただ、近年業績が振るわないこと、今後の先行きが不透明であること...続きを読む(全152文字)
東日本の広告を手掛けるので、どれだけ地域に根付いたコミュニケーションをつくることができるのかにかかっていると思う。続きを読む(全57文字)
電通グループではあるが、電通東日本では家賃補助などはほとんどない。続きを読む(全33文字)
中途が多いように感じた。愛社精神などは薄いのではないかと感じた。だから、こそやりやすいところもあると思う。続きを読む(全53文字)
面接官は、女性が複数いたので、男性社会というわけではないと思う。続きを読む(全32文字)
地域案件が中心のため、本体よりはワークライフバランスを確保しやすい。とはいえ自治体案件の締切前は深夜作業が発生することもある続きを読む(全62文字)
グループ研修が利用でき、マーケティングからデジタル施策まで幅広く学べる。地域密着型なので一人が担当する領域が広く、実戦で成長しやすい。続きを読む(全67文字)
穏やかで人柄の良い社員が多く、地域のために働く姿勢が強い。電通の体育会系文化は薄く、調整力重視の落ち着いた雰囲気。続きを読む(全57文字)
女性社員が多く、育休復帰も一般的。地域密着型のため、働く場所が比較的安定しておりライフプランを立てやすい。続きを読む(全53文字)
地域戦略に強い視点を持ち、顧客と長期関係を築く方針を重視。管理職は現場経験が豊富で、無理な案件の押し込みが少ないなど現場を大切にするタイプが多い。続きを読む(全73文字)
幅広い広告企画に携わることができることが、やりがいになると感じます。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
同じ20代の中では初任給も高くもらっている方だと思う。
360度評価をとっており、部署、年齢など関係なくフラットに評価されるため公平性があり...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
等級に応じた年収テーブルがはっきりしており、いつでも確認できるようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長の評価によって...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
一般的な給与体系と思うが表彰制度での報奨金もあり頑張り次第ではいろいろオプションでもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績次...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員はボーナスが高く、契約社員は残業代で稼ぐという感じです。契約社員はかなり不遇だと思います。営業は稼ぐと半期...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年功序列で上がっていきます。
(微々たるものですが)
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な指数がないためどうしたら上がるのかが不明瞭。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
よくわからない。年末の餅つき大会のようなイベントでの、社長崇拝のような雰囲気が凄くて引いていた。自分は新人であったため、支社長や社長に気に入...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
やべればやるだけあがる。目標達成した時のインセンティブはかなり高額だった。自社商材ということもあり、還元率はかなり良かった。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がとても低く、残業しても他企業と比較して残業代はあまりもらえない。
またマネージャーは裁量労働制となり残業...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
年に2回昇給月があり、5000円から10000円ぐらい上がっていきます
特に役職がつくとかはなく、給与だけ上がります。
なので、責任が増えず...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
給与は良い。残業代が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの比重が高く不安定。評価内容が上司からの印象に限られていて根拠に...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 株式会社電通東日本 |
|---|---|
| フリガナ | デンツウヒガシニホン |
| 設立日 | 1995年1月 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 563人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 黒田俊介 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目8番1号 |
| 電話番号 | 03-5402-9555 |
| URL | https://ssl.dentsu-east.co.jp/ |
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