この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が働きやすい環境を整えており、産前・産後休暇や育児休暇、時短勤務制度が充実しています。さらに、出産お祝い金や子ども手当などのユニークな手当...続きを読む(全152文字)
株式会社Wiz 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Wizの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Wizで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が働きやすい環境を整えており、産前・産後休暇や育児休暇、時短勤務制度が充実しています。さらに、出産お祝い金や子ども手当などのユニークな手当...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ママさんも多いからか、福利厚生に子育て世帯にやさしい制度が多く、将来的に考えたときに長く働ける会社だと思う。女性従業員は会社の約半数らしいが、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
営業会社ですが社員の半数は女性、さらに役職者の中でも4割は女性と性別問わずフラットに評価してもらえます。特に女性は、20代のうちにいかに頑張れ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
執行役員に新卒入社の女性がいたので、男女関係ない会社なんだなと入社時に思いました。女性の責任者も多かったので女性が働きやすい会社のイメージです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
「女性だからだ」と違和感を感じたことが一度もない。
女性の責任者も多いので、ものすごく働きやすい環境。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
性別と年齢問わず、責任者になれるスポットが沢山ありますし、活躍されてる若い女性の方も多いです。育休に関しても、取りやすい環境です。実際に取って...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
復職率も高く、結婚や出産をしても働き続けられるような福利厚生や、周囲のサポートがある会社だと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
部下にも女性責任者がおり、女性用の福利厚生も多い為、働きやすい環境は整っていると思う。性別関係なく昇格でき、むしろ女性責任者のポジションは求め...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性社員の活躍も目立っていました。ご年齢やママさんなど関係なく昇格されている方が多く、長期的にキャリア形成ができる環境だと思います。ママさん社...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
総務部は女性しかおらず、ママさんもいるため、時短制度を活用している人もいる。女性組織でもとても仲が良く働きやすい。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性でも実力さえあればとても優遇される。性別に左右される事はないのでその点はとても良いと思う。実際1000万プレイヤーとかも居たのでやる気次第...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性男性関係なく自分のキャリアを考えながら働ける点がとても良い。女性の役職者もたくさんいるため働きやすいと感じる続きを読む(全62文字)
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【良い点】
とても働きやすいと思う。会社全体でみても男女比は半々。時短制度もあり、産休を経て復帰するママさん社員も多数いるので、制度を利用しやすい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性だからと働きにくいと感じたことはない。事業部的には男性が多かったが、会社全体としては男女比半々。ほかの部署のメンバーともよく話していたので...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
理解のある職場環境だなと感じています。ママでもキャリアアップしている人が大勢いて、多くのロールモデルがあるので、子育てと仕事を両立させることが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性だからと言って下に見られたりすることはなく、むしろ営業部でも成績をあげれば女性でも役職について働いている方もいた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
自分のいる会社ですが、営業中心の企業で女性比率がここまで多い企業は珍しいと思っていました。女性・育児支援系の福利厚生が厚く、ライフイベントに合...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性の管理職はとても多いです。産休も取得がしやすく、時短勤務などフレキシブルに対応している
【気になること・改善したほうがいい点】
ママ以外の...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
男女で壁を作られることはないので、女性でもがつがつ仕事を取りに行けますし、主体的に動いて評価される環境があるため
私が元々理想としていた「バリ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
取締役や役員陣にも女性がおり、家庭を考えた福利厚生も整っています。また各福利厚生の取得に関しても、役員や取締役が積極的に活用してくれているので...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
お子さんがいる方も多く働いており、時短勤務やテレワーク、産休・育休もとれますので、女性の働きやすさはあると思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
子育て世代向けの福利厚生が多く、女性管理職も多いです。社内理解もあり、小さなお子様がいる女性の働きやすさは高いと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
働くママさんは多いですね。在宅稼働されていたり、時短勤務で働いていたりします。役職を守ったまま復帰することが確約されいるので、実際に復職される...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
自分は男ですが、会社のルール面で男女に差があったりはしないので、良い意味で男女平等実力主義な環境だと思います。また若い女性社員も多く産休育休も...続きを読む(全90文字)
管理職に就く女性も多いとのこと。産休後も復帰する方が多いらしい。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
実力主義の会社なので、成績が良ければ短期間で給与が上げられる。毎月インセンティブ対象なので、とくかく若いうちに稼ぎたい人には好条件。
【気にな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
実力主義の会社で若いうちから活躍したいと思い入社しました。営業会社なので成績が良くなかった際の周りの反応がはじめは気になりましたが、どうやった...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
とくにないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い、社長のトップダウンが酷い、若くて世間知らずが多い、責任者の中にはすぐ手を...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
在宅制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の方は大変で、残業はとても多いと思います。
残業代は払えないというブラックな...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
主婦には嬉しい制度がたくさんあります。子供手当、保育ママ手当、クリスマス手当、お年玉手当、入園祝い、出産祝い、結婚祝い、などなど、たくさんでし...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
年齢、性別問わず、挑戦できる環境があります。
研修もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い方も多いので礼儀がない人もいますか...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
数値化して、その結果に応じて上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標内容は個々に違うので、内容によっては上がる上がらないが別れる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業には強いですが、ほかの面では弱いとおもいます。
社長に振り回されてしまう可能性があります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
様々な商材を取り扱っている点が非常に魅力的です。
光通信の主力商材である電話回線、ネット回線、防犯カメラ、電気、水道、ガス、社用携帯など一通り...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
サポートポジションだったので、やっぱり感謝の言葉が1番のやりがいだった。あとは先回りして動けた時、サポートしたことによって数字に繋がった時は嬉しい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
出産・育児休暇からの復帰の方はよくお話に聞きます。男性の方も育児休暇を取っていらっしゃいます。お子さんが小さい方は在宅ワークも許可してくださる...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休みが取りやすいことと育休制度、産休制度が充実していてパパママワーカーも多いです。
リモートワークができることも女性にとって仕事しやすい環境だ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性であっても自分の意見を率直に言える環境であると思うし、実際に思ったことを言っている人が多かったように思える。
管理部門は女性管理職も多く...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性ドライバーも少なからずいるので、働きにくいことはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りを見ていても特に不満に思って...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分は男性だが、側から見ている分にはかなり女性は働きやすいと思う。労働時間も時短にできるし、産休育休も簡単に取得できる。半分が女性のため、出世...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性の幹部職員が多く、男女による評価の差は感じません。また子会社社長に抜擢された女性もおります。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
インサイドセールスであればかなりいいと思う。残業はあるが自分でコントロールができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外勤営業で子持ち...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
女性の管理職登用も積極的にされており、女性でも働きやすい環境であると思う。また、比較的女性率も高いので、女性がいずらいということはないと思う...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
部署によっては働きやすいところもあったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた部署では時短のママ社員が深夜まで働いている所をよ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
男女の対格差は業務に関係ない職種のため、女性も多く活躍しています。
非正規でも育児理由で休業をされている方もおり、女性でも働きやすい環境だと思...続きを読む(全81文字)
会社名 | 株式会社Wiz |
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フリガナ | ワイズ |
設立日 | 2012年4月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 1,029人 ※社員823名・アルバイト206名 ※2018年12月現在 |
売上高 | 160億円 ※2018年11月期実績 |
代表者 | 山崎 俊 |
本社所在地 | 〒170-0005 東京都豊島区南大塚2丁目25番15号 |
平均年齢 | 28.6歳 |
平均給与 | 669万5000円 |
URL | https://012grp.co.jp/ |
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