日立アイ・エヌ・エス・ソフトウエアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
一つの事業に集中しているため、特化したスキルが身につく。
イーラーニングとうの教育はちゃんとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
セミナー受講や書籍の購入など、自己啓発活動には、協力的で良いと思う。
女性の産休や産後休暇も取りやすい。
キャリアアップに関しては、本人次第...続きを読む(全194文字)

【良い点】
計画的に内部機関、外部の教育を受けることができる。内容は、自分でも決められるし、上長や人事からの提案がある。
キャリアパスに応じた受講、資格...続きを読む(全186文字)

【良い点】
教育制度は充実していたと思います。特に入社後の教育は配属になってから役に立つものが多かったです。eラーニングも盛んです。当時は資格取得による...続きを読む(全205文字)

【良い点】
日立グループ共通の教育施設で、IT スキルのみならず、プロジェクト管理、CMMI 等についても学ばせてもらえる。講義内容によっては、1泊、2...続きを読む(全208文字)

【良い点】
教育について：資格取得の報奨金が出る（種類や入社年数など制限はある）。日立内の講座を比較的自由に選んで受講できる。向上心があれば成長できる環...続きを読む(全186文字)

【良い点】
資格を取得すると報奨金が出ました。自分が在籍していた当時は応用情報で5万円、高度だと10万円の一時金と合格した時の受験料が支給されました。I...続きを読む(全275文字)

【良い点】
研修は日立の研修が受けられ、必ず年間このくらい受けろというのが決まっています。繁忙期に受けないといけない場合はかなり厳しいですが。。
グルー...続きを読む(全196文字)

【良い点】
日立Grの基盤があるため、教育センターにて多種多様な教育を自由にうける事が出来る。予算は部署毎に存在している様だが、申請するとほぼ１００％受...続きを読む(全201文字)

日立製作所の子会社だけあって、新人研修が非常に充実している。知識の習熟度によってクラスが分けられ、ソフト系に必要な技術を職場の先輩方が講師となり質問に答...続きを読む(全120文字)

やりかたによって、いろいろできる。部下をないがしろにする人ほど早く出世する。
マネジメントを誰も知らないので、独学でしか身につかない。
女性には優し...続きを読む(全159文字)

教育制度は整っています。
自分が必要だと思う教育を受けることができます。(上長がOKすればですが...)
業務が忙しい人は教育を受けることすら出来な...続きを読む(全171文字)

研修などは随時行っておりますので、意欲があればさまざまなことが学べる環境ではあります。しかし、この業界ですと専門的な知識が必要ですので、次に生かすとなる...続きを読む(全195文字)

日立グループとしての教育制度が利用できるが、客先常駐がほとんどであるため、業務都合で受講が叶わないこともしばしば。また、オンラインでのeラーニング制度も...続きを読む(全180文字)

日立の中の教育を利用でき教育環境はよいと思います。
毎期eラーニングや教育を選択して受講できます。
また最近は新人に対してチュータ制度も取り入れてい...続きを読む(全151文字)

会社として資格取得を推奨しており、教育制度は大変充実しています。
半年ごとに、多くのカリキュラムの中から自分が必要としている技術を3～4種類受講するこ...続きを読む(全155文字)

教育に関しては、自身の要望である程度選ぶことができるため、ステップアップには向いている。但し、本社外に常駐している社員の場合、その敷居は跳ね上がる。
...続きを読む(全198文字)

現場次第。基本的にはe-leaningもあり、インセンティブ制度もあるので、教育にはそれなりに力を入れている。製作所本体が受けるような教育も受けられる。...続きを読む(全236文字)

教育制度は整っている。
半年に3～4種類の教育を受講することが出来るほか、オープン資格、情報処理試験の書籍斡旋なども実施している。
ただし、入社5～...続きを読む(全175文字)

・社内の研修制度が充実されていて、いろいろなコースに参加することが可能。研修内容も面白いので、研修を通じて、個人のスキルアップにつながるし、役に立つこと...続きを読む(全154文字)

日立グループということもあり、研修制度は非常に充実しています。親会社である日立製作所の研修を受講する形となりますが、技術系の教育からヒューマンスキルまで...続きを読む(全204文字)

日立グループの研修制度や自社内研修制度もあり内容は豊富。年齢如何によっては取得した資格に対して褒章金も出る。特定の業務に従事できるかは不明(xxプロジェ...続きを読む(全155文字)

日立関連企業を使用した教育制度が充実している。受講科目数も多く、自分の伸ばしていきたい技術を学ぶことができる。それに受講料も会社もち。社員に対するキャリ...続きを読む(全165文字)