アドバンテストの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
簡単な面談で退職できた。特に何も言われてなかったし、退職金もそれなりにいただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
次世代エリートを育...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年々の目標設定に対して、達成すれば達成するほど厳しい目標がつき、ボーナスも目標達成率で見られるため、自然とボーナス...続きを読む(全133文字)

【良い点】
社風はよく風通しの良い会社でございました。
特に自分自身上司に恵まれており成長機会も多くもらう　っていたように感じてます。
部下にも恵まれて環...続きを読む(全196文字)

最近は半導体業界全体が好況に沸いているが、当時は半導体業界全体が不況で、業界でリストラの嵐が吹き荒れていた状況。アドバンテストでもつい先日まで一緒に働いて...続きを読む(全202文字)

【良い点】
給与が業績が良いといい点や残業時間が1分単位できちんとでるところがよい。なので、待遇面や残業手当に不満はない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の平均年齢が45歳であり年配社員がかなり多い。そのため若手社員の中で昇給が途中で止まってしまう人がいる印象。平...続きを読む(全175文字)

【良い点】
パワハラにより能力の低いものが淘汰される仕組みなので、生き残ってる人は優秀な人か、コミニュケーション能力に秀でた方しか居ません。勉強するには最...続きを読む(全178文字)

【良い点】
派遣だったが、正社員がうまく出来ないこともやらせてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の所属した部署の長年勤務してる正社員の...続きを読む(全178文字)

【良い点】
人間関係もよく、比較的協力的。
風通しもよい。
給与水準も高く、いろいろチャレンジさせてくれる。
社内サークルもあり、活発。
【気になること・...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
半年ごとに早期退職制度を実施すると発表したこと。対象は40歳以上の人事評価が5段階評価の3から下の社員が対象となっ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
仕事はやりがいがあり不満はなかったが、事業所が首都圏から遠かった。出産を機会に便利なところに引っ越ししようと思ったため。仕事内容、給与、福利厚...続きを読む(全184文字)

【良い点】
まったくなし。
一つも良い点がみあたらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社長のワンマン企業。
社員同士も仲が悪く会社の雰...続きを読む(全128文字)

【良い点】
待遇面でのふまんは特になかった。リーマン直後のためリストラはあったが、最小限にとどめめている印象で、会社の対応としてはいわゆる大手の対応。これ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
ここ10年間で3度目の希望退職を利用し退職。
会社都合のため就職相談（外部会社と契約）を無料で利用できた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全272文字)

【良い点】
かなり古い話ですみませんがこういう歴史があったということで勘弁を（歴史は繰り返すともいいますし）。
良い点：（強制）希望退職ということで転職支...続きを読む(全306文字)

リーマンショックでこの10年で3回目の人員削減実施。
対象者は30歳以上、ただし、会社が認めない人は早期退職制度は使えない
ほぼ、製造関係の人は対象者...続きを読む(全175文字)

希望退職にて退職しました。
私は、転職しようかどうしようかと思案中だった為、良い機会と思い希望退職に応じましたが、同じように希望退職対象になった方の中に...続きを読む(全202文字)

退職を検討するきっかけとなったのは、上司に嫌気がさしたため。また、出世コースからはずれたかなと感じたため。さらに言うと、個人的には市場的に危険と強く感じて...続きを読む(全163文字)

結婚退社で退職したのですが、前から独自な空気にないなじめなかったのも、原因の一つです。残業が多く、特殊な仕事のため、変わった性格の人が多く、ある程度の距離...続きを読む(全179文字)

景気の悪化に伴い、リストラを行うようになった。
以前は、人切りは行わないことを社長も自慢していた。しかし、世間の風潮に影響されたのか、あっけなくリストラ...続きを読む(全152文字)

内定をもらっていて、単位がギリギリだったので頑張ったのですが、卒業できなかったので退職しました。退職の挨拶に行った際は、来年また頑張ってほしいと言われて、...続きを読む(全164文字)