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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アドバンテストの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全25件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドバンテストの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドバンテストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アドバンテストの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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3.5
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

アドバンテストの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アドバンテストの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 25

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体試験装置の世界シェアNO.1で顧客企業からも高い評価を受けている。顧客ニーズに柔軟に応え高い技術力で今後の更なる躍進が期待できる。続きを読む(全74文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

生成AIの発展に伴い、半導体検査装置の需要も高まるため明るいと感じる。続きを読む(全35文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

半導体需要の高まりを受けて、検査装置の需要も高まると考えられる。続きを読む(全32文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

事業分野の将来性はあり、半導体需要は高まっている続きを読む(全24文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

半導体テスト装置の最大手であり、将来性はそれなりにある。売上高もここ5年ほどで2倍近くまで増加しており、半導体業界の成長とともにさらに増加するだろう。続きを読む(全75文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生成AIの伸長に伴いまだまだ伸びる会社。エヌビディアを顧客に抱え独占的にテスターを供給。
【気になること・改善したほうがいい点】
テスター専業...続きを読む(全98文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
0代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電気という、インフラの一部に関わる部分でお客様へ大規模な提案ができるのは非常に強みだと思います。
今後も無くなる業界ではないです。続きを読む(全71文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2022年08月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
FAE
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体業界の中でも上位となる企業であり、半導体製造の一部の工程に対して特化している企業のため、将来性もあると思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2022年03月28日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
座談会
選考

【社員から聞いた】半導体業界の中でも、製品の品質はトップクラスに高い。加えて、古くからM&Aを通して企業規模を拡大してきており、顧客基盤は強固なものを持っ...続きを読む(全162文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テスターのシェアが世界5割近く、主な半導体メーカーは全て顧客となっており、基盤は強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
半導体関連全般...続きを読む(全349文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界自体が頭打ちだがその中でも具体的な目標を持ち厳しいながらも実直にやっている会社。人間の温かみで夢を叶えるべく努力し、社員の絆も高まっている...続きを読む(全178文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年08月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
7年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スマートフォンはもちろんのこと、IoTやASVといった新技術に半導体は欠かせないので、アドバンテストの事業の中核となっている半導体試験装置はこ...続きを読む(全451文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術者は真面目なタイプが多い。
ICテスタの利益率は高く、給料も良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
電子計測機器の競争力は他社...続きを読む(全197文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
評価・テスト(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にテスタ業界は半導体の市場に連動してシュリンク傾向。中期的にこの傾向は回復することは無い。技術的に成熟しており新製品に新たな付加価値を加えることに苦...続きを読む(全188文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
その他の半導体関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

半導体を製造する会社自体が淘汰され、これまで会社を支えてきた半導体試験装置は成熟期に入り、ここから飛躍的に成長する状況ではありません。会社も、新しい事業の...続きを読む(全253文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コア事業である半導体試験装置の業績はマーケットに大きく左右されてしまうので、新規事業を立ち上げ収益面で安定させようと試みている。しかし、今のところ結果が出...続きを読む(全162文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
評価・テスト(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新規事業を数多く展開しているがまだまだ成果が出ていない。既存の事業も中途半端な状態と言わざるを得ない状況で色んなことに手を広げすぎているのは如何なものか。...続きを読む(全163文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
評価・テスト(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

主要ビジネスが半導体製造装置関連のため、半導体業界の景気の浮き沈みをもろに受ける。国内半導体業界が淘汰され、海外向けのビジネスの割合が9割となっている。新...続きを読む(全150文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

主力であるテストシステム事業は半導体業界の不景気の影響で受注が伸び悩んでおり、年々業績が悪くなっている。競合他社も同じような状況で買収を繰り返しているため...続きを読む(全171文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年05月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

半導体テスター業界はジリ貧でアドバンテストも競合他社も同じ。テスター業界は不況期に体力のない所から潰れる、買収される歴史でその流れは今後も変わらないでしょ...続きを読む(全165文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【競合】
アメリカのテラダイン社が最大の競合、市場は、実質アドバンテストとテラダイン社の2社のみとなっている
【既存事業】
既存市場は、縮小均衡にあ...続きを読む(全192文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年08月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新規参入はほぼ無いため、首位をキープしています。新規事業の展開は難しいが、景気に左右されやすい事業のため、常に新製品の開発を行い、主力事業以外の分野を模索...続きを読む(全151文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最大のライバル企業はテラダイン社。昨年、ライバル企業だったベリジーを買収・統合した結果、アドバンテストが世界首位になった。半導体市場全体は成長を今後も続け...続きを読む(全190文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年05月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時の計測器と半導体試験装置の製造が主な業務でした。
半導体試験装置のうちのDRAM試験装置が売上の多くを占めていました。
DRAMの試験装置において...続きを読む(全180文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長性はない。それを社員全員がわかっているため、シェア争いでどのように延命していくかが至上命題。競合他社の買収により優位な状況ができあがりそうにもかかわら...続きを読む(全155文字)

25件中25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アドバンテストの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少なく休日出勤もほとんどないのでワークライフバランスは良好である。有休も取得しやすい。また多目的休暇で連続した休暇も取得できる。続きを読む(全73文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界シェアNO.1の半導体試験装置に関わることができ、顧客企業からの信頼も高いので充実感が得られる。また社員同士のコミュニケーションも活発でそ...続きを読む(全114文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頻繁に多様な教育やトレーニングへの参加が促され、継続的に学ぶ環境が整備されている。オンライン化により手軽に受講でき、その管理も徹底されている。続きを読む(全77文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに向けた教育制度への援助が充実している。またカフェテリアもキレイで利用しやすい。単身赴任者への手当は充実している。続きを読む(全69文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジェンダーに関係なく配属され、公平な評価制度の下で安心して業務を行うことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の割合としては...続きを読む(全84文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界としては高い水準をキープしている。特に業績連動にはなるがボーナスが充実している。評価制度も公平性が保たれている。続きを読む(全64文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の隔たりは少なくチームを大事にする組織である。また、近年は上司のサポートも厚くなり業務に集中できる環境が整ってきた。続きを読む(全68文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
簡単な面談で退職できた。特に何も言われてなかったし、退職金もそれなりにいただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
次世代エリートを育...続きを読む(全110文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時(2013年)は有給消化率90% 以上だと記憶して、会社からも半期ごとに有給必ず取得するようにも指示がくる。プライベートと仕事よくバランス...続きを読む(全83文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

現代社会に欠かせない半導体の中でもその根幹である半導体検査装置のトップカンパニーであるためやりがいは高い。続きを読む(全53文字)

メーカー(機械・プラント)の事業の成長・将来性の口コミ

HOYA株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチな業界で確固たる位置にいるので、将来的にも安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
別の製品群を増やす予定は無さそう...続きを読む(全106文字)

株式会社アイエイアイの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働者不足で今後更に需要の高まる業界ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がもう少し周りの意見を取り入れるようになると...続きを読む(全83文字)

新東工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げは年々低下していて、黒字にギリギリ届かない状態になっているのが現状です。ですが、会社の規模的にも、将来的に...続きを読む(全96文字)

工機ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
4年前
マーケティング・企画系管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電動工具は100年の歴史があり、小型化や電子化など、機能や性能が向上しています。成熟産業ではありますが、物を作ることを完全に自動化することはで...続きを読む(全314文字)

東郷メディキット株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内シェアの高い製品があり、ある程度の成長は見込めると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内シェアの高い製品があるが、これから大...続きを読む(全120文字)

株式会社ジェイテクトの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の事務関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トヨタグループで会社自身も大きいのでとても安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
不採算事業をなぜか何年も切らずに残している。続きを読む(全78文字)

株式会社オプトランの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
60代後半
男性
4年前
光学技術
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中国製の為価格が安い。日本製と比べて半分くらい。納期も信じられないくらい早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
品質が悪い。意味不明な...続きを読む(全84文字)

株式会社デンソーエアシステムズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後電気自動車としての需要が高まってくると全体的な売り上げも上がってくると予想される。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業としてはカ...続きを読む(全113文字)

三菱日立ホームエレベーター株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ライバルになる会社が少ない事や取り扱う業種もニッチなため他業界よりも安定していると思う。やはり財閥系な企業もあり資本も太い。続きを読む(全68文字)

HOYA株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンタクトレンズの販売を担当していました。将来的にも需要のある業界だと思います。豊富な品揃えで、大きな企業なので、安心して働いていました。処方...続きを読む(全195文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

アドバンテストの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アドバンテスト
フリガナ アドバンテスト
設立日 1954年12月
資本金 323億6300万円
従業員数 6,919人
売上高 4865億700万円
決算月 3月
代表者 D.ラフィーバ
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番2号
平均年齢 46.1歳
平均給与 1005万円
電話番号 03-3214-7500
URL https://www.advantest.com/en/
NOKIZAL ID: 1131426

アドバンテストの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。